6 etap moderního rozvoje kariéry
Kariéra experti říkají, že lidé změní zaměstnání (nikoli pracovních míst) 5-7 krát za život. Toto je pravda, řízení kariéry, je důležité životní dovednosti rozvíjet a kultivovat. Existuje šest etap moderní kariéra vývoj: Hodnocení, vyšetřování, příprava, závazků, uchovávání, a transformace. Získané charakteristiky každé fáze, umožní vám pohyb v každé fázi jednoduše a více confidence.In Hodnocení Stage, můžete se připravují pro své životní dílo. Tato fáze je charakterizována neznalostí v tom, že si nejste jisti, jaké jsou vaše hodnoty, silné a slabé stránky. Začnete cítit jako chcete dozvědět více o sobě a vědomého úsilí dostat se do kontaktu s tím, kdo opravdu are.Key vlastnosti: Při posuzování instrumentsWorking s kariéry poradce, nebo kariéra coachIn fáze vyšetřování, Jste to, co zkoumá činnosti existuje ve světě. Tato fáze je charakterizována pocity zmatek v tom, že si nejste jisti, jaké kariérní možnosti existují pro vás. Můžete cítit zahlceni všemi různými pracovních míst a příležitostí, které existují, jak si začít proces zkoumání moderní svět práce. Ale pokud se budete blížit této fázi s pozitivním rozpoložení, zjistíte, že se seznámíte s mnoha možnosti, které jste nikdy considered.Key vlastnosti: Zjistit svět workConducting informační rozhovorů s lidmi ve zvoleném fieldIn přípravné fázi, vy jste ještě chystá dělat svou životní dílo. Tato fáze je charakterizována pocity vzrušení, jak si myslíte o tom, jak krásné to bude vykonávat smysluplnou práci. Nicméně, tam je ještě hodně práce je třeba udělat, a aby se úspěšní, musíte být prepared.Key vlastnosti: Získání znalostí a experienceSetting cílů a přijetí úspěšné-orientovaný mysl-setIn závazků Stage, budete mít jistotu v tom, že jste přišel to, co jste chtěl dělat. Někdy se lidé vědět, po celou dobu, co byli chtěl udělat, ale nebyli schopni se zavázat se k procesu tvorby se to stalo, z jakéhokoli důvodu. V této fázi, více než kdy jindy, si se musí zaměřit svou energii a udržet si pozor na target.Key vlastnosti: Vedení pracovních searchNegotiating a přijetím pracovního místa offerIn Retenční Stage, budete cítit pohodlně ve své kariéře pole, protože budete Nyní máte na to, jak věci fungují ve vašem oboru. Budete chtít i nadále odhodlána své kariéry neustále aktualizovat váš dovedností a setrvání v aktuálním stavu pomocí vlastnosti průmysl standards.Key: Zajištění first-class zákaznický servis skillsBuilding profesionální networkThe Přechodné stádium je charakterizováno pocity nevolnosti v tom, že si nejste jisti, co budete dělat příští (a / nebo pokud máte rádi). V V této fázi, naučíte se vědomě změny ve vlastnostech vaší kariéry direction.Key: Making kariéra changesDeveloping resiliencyNo ohledu na to, kariéry se dostanete do teď, můžete si být jisti, že jste vstoupí a re-zadat prostřednictvím těchto šesti stupních, kolikrát i když se váš život .*** Tento článek je převzato z knihy, Get Smart! Moderní o rozvoj kariéry: Osobní Průvodce Vytvoření Your Work Life Michelle L. Casto, M.Ed.About AuthorMichelle L. Casto je celý život trenéra, řečník a autor Get Smart! O Moderní romantické vztahy, Get Smart! Moderní o rozvoj kariéry, a Get Smart! O stresu Moderní management. Její praxe koučování je Brightlight koučování, jí pomáhá lidem přijít s jasným nápady pro jejich život a dává jim svobodně zářit své zářivé světlo světa. Spojit se s ni na 30 minut zdarma coaching session: www.getsmartseries.com a www.brightlightcoach.com; coach@getsmartseries.com
Článek Zdroj: Messaggiamo.Com
Related:
» Run Your Car On Water» Recession Relief
» Advanced Automated Forex Trading
» Profit Lance
Webmaster si html kód
Přidejte tento článek do svých webových stránek se!
Webmaster Zašlete svůj článek
Ne nutná registrace! Vyplňte formulář a váš článek je v Messaggiamo.Com Adresář!
