比例法
它使那里多少个惊奇说法在我们的关于第三的文化。 考虑： “好事(或坏)进来threes; ” “第三次的魅力”。 在讲话的一种概测法是，没有比在讲话的三个主要观点。 (是三个例子，不是它？) 然后有所有在强有力的threesomes的神秘的参考。 我的目的今天将纯净注视着这“比例法的实际应用”，和看我们怎么可以使用它成为我们的生活和优先权的更加有效的经理。
这要求自己的有些问题：
*什么是我想要今年达到的三个最重要的目标？
*什么是我需要今天完成的三件最重要的事？
*我只若有完成重要的事，什么三件事我将选择做的一个小时？
*三个客户或勘察什么您多数需要今天接触？
煮沸在您表面上不尽下“做”名单到三件事也许是难的，但是问问题迫使您做出关于什么是真正地重要的在您的生活中，并且什么什么都的一些强有力的决定不是，如同莎士比亚写了，是“声音和愤怒符号化”。 并且，当您可以仍然有您想要完成的许多其他任务时，认识您名列前茅三将开始创造清晰、焦点和动量到您的天。
Thoreau曾经告诫他的天的人，居住，不用手机、电子邮件、传真机和迅速运输所谓的节省时间设备，让天的事理第一和二，而不是有责任和义务一张长的名单趋向。 我认为他继续下去对某事。 什么我注意了(和从教练客户和许多其他听见我讲话对)是我们填入许多种材料的所有尝试入太少时刻。 结果我们是在常数淹没，快速地和快速地跑，但是获得一点真正的进展往真正什么事态，因为我们不知道什么真正地事关。
实验今天和在星期向前与这比例法。 决定您想要今天完成和首先努力去做在他们的三项最重要的任务。 工作其余您“在您名列前茅三附近做”名单。 您可能需要宣称一些时间界限，即关闭您的办公室门，让电话去留言或不反应下降入您的每电子邮件装箱，但是结果说不定值得它。 太多我们(我自己包括)允许其他窃取我们的时间和做他们的优先权我们的。 它不必须是那个方式。 这个星期我鼓励您使用力量的三： 聚焦，建立动量，创造关于什么的清晰是真正地重要对您。
与任何东西，运用比例法也许起初要求一些额外学科。 但是记住， “如果起初您不要成功，尝试，再试一次!”
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星期的行情
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“一总是有足够时间，如果一个将很好申请它”。 ~~ Johann Wolfgang Von Goethe
贝蒂Mahalik教练想要达到更多的小企业主、独立专家和领导，但是注重较少，自1996年以来。 在1987年她的背景在广播包括几年和公共关系领域在开始她自己的企业之前。 她是专门研究在通信、目标设置和支持中的一位成功的政府发言人和公司教练员您的力量。 自2001年以来，她给订户写了每周诱导消息，自由，题为星期一早晨教练。 订阅或学会更多关于教练的贝蒂的和训练服务，参观http://www.dynamic-coaching.com
文章来源: Messaggiamo.Com
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