English version
German version
Spanish version
French version
Italian version
Portuguese / Brazilian version
Dutch version
Greek version
Russian version
Japanese version
Korean version
Simplified Chinese version
Traditional Chinese version
Hindi version
Czech version
Slovak version
Bulgarian version
 

Výhodné vzťahy: je to amatérsky hodinu alebo kráľ kopca?

Predajná list RSS Feed





"Sme vo vzťahu podnikania? ... Lietadlá sú také, aké používame na poskytovanie služieb." poznamenal Colleen Barrett, prezident a prevádzkový riaditeľ spoločnosti Southwest Airlines poznamenal, Ste vo vzťahu podnikania? Iste ty jsi. Každý, kto má k práci s, zaoberať, predávať, presvedčiť, atď, je! Ak ste na pustom ostrove, musíte pripojiť sa, komunikovať a ovplyvňovať ľudí každý deň. Výherné vzťahy výsledok keď ľudia pozitívne connection.However, silné vzťahy málokedy nestane cez noc. Dobu trvá, než získajú dôveru, a získať informácie, a preukázať svoje integrity. Budovanie silných vzťahov je procesu. Nie je to kúzlo, nie je to chémia, to nie je náhoda. Keďže sa jedná o proces sa môžete naučiť ju a môžete ju replikovať v celej organizácii. Tieto tri kroky v budovaní víťazné pracovníkov a podnikov vzťahy sú: Čo si myslíte? Vaša myseľ set. Nie je žiadnym prekvapením musíte najskôr veriť v hodnote budovanie vzťahov. Ak si nemyslím, že vzťahy, aby zlepšila svoje profesionálne alebo osobné úspech, prečo robiť úsilie (a to je snaha) a zistite, ako vytvárať tie dobré? Smart predstavitelia pochopili konečnú právomoc vzťahov vnútri aj mimo ich organization.What sa pýtaš? Informácie Vám zhromažďujú. Smart pýtať vedúce k identifikácii spoločných záujmov, skúseností a nesporné. Ukazujú záujem o to, čo ostatní hovoria, potvrdiť, že ich perspektívy a nápady. Robíte si čas na naozaj spoznať svojich zamestnancov, čo-pracovníkov, kolegami a zákazníkmi? Čo robíte? schopnosť efektívne komunikovať s ľuďmi. Smart vodcovia sú schopní pochopiť seba a ako sa ich správanie ostatné vplyvy, ktoré ústretovo a vytvoriť prostredie dôvery, má úprimnú túžbu pomáhať druhým pri sledovaní cieľov, sú schopní 'naladiť' presne k potrebám druhých a potom s nimi zaobchádzali, budovať siete a nájsť spoločnú reč a minimalizovať konflikty a maximalizovať rapport.Remember, výhodné vzťahy sú kľúčom k podnikania a pracovných úspechov. Zručnosť v budovaní a udržiavaní vzťahov sú cenné nielen k predaju ľudí, ale pre každého z dielenských do najvyššieho poschodia a všetko between.Marcia Zidle, 'tréner ľudia chytrosti', spolupracuje s podnikateľmi rýchlo riešiť ich konanie ľudí bolesťami hlavy, takže môžu sústrediť na svoju prácu ÃÆ'à # 1 ¢ â, ¬ Å ¡Ã € SA, rast a zvyšovať zisky. Ona ponúka bezplatnú pomoc prostredníctvom vedenia Briefing, týždenné e-newsletter s praktickými tipy na vedenie štýlu, motivácie zamestnancov, nábor a udržanie a riadenie vzťahov. Odoberať bude http://leadershiphooks.com/ a dostanete bonus správu "61 Vedenie tímu displeja a Life Savers". Marcia je autor, čo skutočne funguje Príručky ÃÆ'à ¢ â, ¬ Å ¡Ã € SA, prostriedky pre manažérov v prvej línii a Power-by-the-programy hod ÃÆ'à ¢ â, ¬ Å ¡Ã € SA, rýchly, pohodlný, skutočný život, cenovo dostupné kurzy pre vedenie a rozvoj zamestnancov. Ona je k dispozícii pre médiá, rozhovory, konferencie, prezentácie a panelové diskusie

Článok Zdroj: Messaggiamo.Com

Translation by Google Translator





Related:

» Credit Secrets Bible
» Cash Making Power Sites
» Home Cash Course
» Automated Cash Formula


Webmaster si html kód
Pridajte tento článok do svojich webových stránok sa!

Webmaster Pošlite svoj článok
Nie nutná registrácia! Vyplňte formulár a Váš článok je v Messaggiamo.Com Adresár!

Add to Google RSS Feed See our mobile site See our desktop site Follow us on Twitter!

Odošlite svoje články na Messaggiamo.Com Adresár

Kategória


Copyright 2006-2011 Messaggiamo.Com - Mapa - Privacy - Webmaster predložiť vaše články na Messaggiamo.Com Adresár [0.01]
Hosting by webhosting24.com
Dedicated servers sponsored by server24.eu