5 krokov k pozíciu vyššie davu pri práci
Cítite sa ako jeden z milióna v práci? a nie v dobrom slova zmysle? Ak sa dostanete do svojho šéfa na chodbe, máte dojem, že nie je istý, kto si? Sú šťavnaté projekty vždy na niekoho iného? Je-li ste odpovedali "áno" na ktorúkoľvek z týchto otázok, je potreba zvýšiť svoju prácu profilu. Tu je niekoľko tipov, ktoré vám pomôžu .1. Viac počúvať, ako si pohovoriť. Ponúkate-li názor, námet, komentár alebo dotaz pri každej príležitosti, čoskoro budú ľudia utekať, keď ťa vidím prichádzať. Vzpomeň si, keď si bol v škole a tam bola vždy jedna smart-aleck kto, keď bol požiadaný, trieda, "Existujú nejaké ďalšie otázky?" by strieľal ruku vo vzduchu a držte sa triedou? Nenechajte sa, že študent v zasadacej miestnosti. Ak máte pozorne počúvať, a obmedzí sami na inteligentné a na-bod poznámky, budete nakoniec hľadáte múdrejší ako Väčšina ľudí v miestnosti. A keď máte čo povedať, každý bude listen.2. Stretnutie nie sú pre vetranie špinavé prádlo. Ak máte nejaký problém alebo zovrieť s niekým, aby bol na jeho alebo jej pozornosť súkromne. Keď budete ukazovať prstom alebo vzduchu oddelenie problémy v skupine nastavenie je (a) nepríjemne prekvapiť osoba, ktorú si sťažujú, a (b) má len asi zničil svoje šance na mierové riešenie. Okrem, nabudúce urobíte chybu, že osoba bude spadať celé sám, aby sa ubezpečil, aby to vo veľkom stretnutí len pozerať, ako squirm.3. Chytať ľudí niečo robiť správne. Či boss, co-robotník alebo podriadené, ľudia milujú, ktoré majú byť povedané, že robia dobrú prácu. Nemusíte sa zase do Eddie Haskell byť vedomí možnosti niekoho pochváliť. Keep it krátky, low-key a úprimný. Je to ešte lepšie, keby si môžete zložiť poklonu na niekoho iného. "Hej, šéfe, Jim bola obrovská pomoc, že nám na projekte Acme? Urobil niektoré návrhy, ktoré by nás zachráni 20.000 dolárov." Aká je pravdepodobnosť, že sa šéf bude zmienka Im to nabudúce vidí ho? Pretty good.4. Vedieť, kedy sa hold 'em a vedieť, kedy zložiť' em. Vyberte si bitky. Ak ste vykonali najlepšom prípade môžete robiť niečo len určitým spôsobom a šéf rozhodne urobiť tak to Sally, úsmev a ísť pozdĺž (ak robí Sally to tak bude, aby vám poslal do väzenia). Ak vaša cesta je naozaj lepšie, ľudia budú pamätať, že keď Sally zloží ako lacné karty tabuľky. Keď sa rozhodnete pokračovať v boji, aby to vaša cesta, uistite sa, že to niečo, čo stojí za to bojovať, a nie len preto, že sa nemôžete stať stratiť. Ak máte len začiatok vojny, kedy v stávke je mnoho máte väčšiu šancu na coming out hore , Ako keď sa pokúsite bojovať za nízkej úrovni-šarvátka ako Sherman prechádza Atlanta.5. Nechcem skrývať svoje chyby. Akonáhle sa ukáže, že je niečo zle, odneste ho do svojho šéfa a musia byť vopred o čo sa stalo. Mať plán stanovenými na odstránenie problému a obmedziť negatívne vplyvy. Mali by ste byť schopní povedať šéfovi, že ste už dal do pohybu a využitia presne to, čo bude konečný výsledok. Kľúč Tu je prijať vinu, bez potřásání rúk a kňučanie, a ukázal prstom na svojich podriadených alebo iných oddeleniach. Budete mať zodpovednosť, a potom sa ujala vedenia pri stanovovaní it.Looking viac kariéru radu? Joan Schramm je kariéra, výkonné a osobný tréner dvadsať rokov skúseností v oblasti manažmentu, vzdelávania a koučování. Joan môže pracovať s vami zistiť, čo presne chcete zo svojho života a svoje kariéry, a ako sa tam dostať bez spústy detours.For viac informácií o Joan, alebo hovoriť o tom, čo sa deje vo vašej kariére, e-mail coach@achieve-momentum.com, alebo choďte na http://www. dosiahnuť-momentum.com - Prihlásiť pre voľný mesačný bulletin, "moment hybnosti" a vziať bez hodnotení spokojnosti s prácou.
Článok Zdroj: Messaggiamo.Com
Related:
» Run Your Car On Water» Recession Relief
» Advanced Automated Forex Trading
» Profit Lance
Webmaster si html kód
Pridajte tento článok do svojich webových stránok sa!
Webmaster Pošlite svoj článok
Nie nutná registrácia! Vyplňte formulár a Váš článok je v Messaggiamo.Com Adresár!
