English version
German version
Spanish version
French version
Italian version
Portuguese / Brazilian version
Dutch version
Greek version
Russian version
Japanese version
Korean version
Simplified Chinese version
Traditional Chinese version
Hindi version
Czech version
Slovak version
Bulgarian version
 

Výkonov zamestnancov - ak chcete najlepšie, nič osobného!

Obchod RSS Feed





Toto je príbeh o mužovi a tri dogs.I chodí veľa - väčšinou asi pol-až tri štvrte hodiny väčšinu dopoludnia. Vidím chlapa s dvoma psami docela dost. Máme chat trochu occasionally.Of dvaja psi (viem, že povedal tri, tak počkaj bit), jedna je svetlo hnedý pytlák, a je veľmi priateľská a druhý je krásny čierny labrador. Je 'mrazivý', ako má čo-chodec mi hovorí, takže som bol trochu pozor na neho, ale vždy som skúste ho tiež mŕtvicu. Zatiaľ čo ja som bol vždy obozretný psov, som sa vždy snažil mojich silách, aby som s nimi skamarátiť, kde som chodil (a nie, nemám psa, a áno, asi by som jednu!) Môj priateľ teraz získala tretiny pes - ďalšie čierny labrador, o niečo mladší, ako ostatní dvaja. Tak som išiel po ceste ráno, vidím, že všetky štyri z nich prichádza po ceste smerom ku mne. Nie som si istý, ktoré čierna labrador ktorý je, tak sa snažím vybrať 'mrazivý' jeden (niekedy štípance vám objasniť!). Jeden z čiernych labrador sa zdá byť 'usmieva', iné nie, keď vám mierim. Myslím, že pravdu, hovoria mi 'hellos' bezpečne, míňame poklony a jdu dál. Ako som ďalej, som počul toho človeka povedať mrazivý labrador, 'som žiadne sušienky left', ako je on pestered.I 'm trochu smutný pre psa. Jeho pán nevie, prečo je temperamentný, ale on je. Je tiež zaujímavé, že je to prvý nenadávajte na biscuit.QuestionsWhy má 'mrazivý' pes má iný temperament na ďalšie dve? Ako to preložiť pre nás ľudí a konkrétnejšie na vás a pracujete s ľuďmi? Čo sa môžeme poučiť z toho a používajú sa v našej dobe sa vzťahy obchodný deň? zvážením odpovede na všetky tieto otázky starostlivo a uplatňovaní myslenia vzťahy máme s našimi ľuďmi na pracovisku, sa nám podarí využiť výkon nášho ľudu. Kovanie a vzťahov, individuálne, individualizované, one-by-one s našimi ľuďmi, budeme si to najlepšie zo svojich individuálne talenty. A samozrejme pomáhať našim podnikom grow.ÃƒÆ 'à ¢ â, ¬ Å ¡Ã € SA, © 2005 Martin Haworth je podnikania a managementu autobusy. Pracuje na celom svete, hlavne po telefóne, sa malé podniky Majitelia, manažéri a riaditelia firiem. Má stovky rady, tipy a nápady na jeho webovej stránke, http://www.coaching-businesses-to-success.com. (Poznámka pre editorov. Neváhajte použiť tento článok, kde si myslíte, že môže mať hodnotu - bolo by dobré, keby ste mohol patriť živej odkaz) ... ktorý vám pomôže, keď chcete pomôcť svojim ľuďom, aby pomohla svojej obchodnej rast ...

Článok Zdroj: Messaggiamo.Com

Translation by Google Translator





Related:

» Legit Online Jobs
» Wholesale Suppliers
» The Evolution in Anti-Spyware
» Automated Money Machine On eBay


Webmaster si html kód
Pridajte tento článok do svojich webových stránok sa!

Webmaster Pošlite svoj článok
Nie nutná registrácia! Vyplňte formulár a Váš článok je v Messaggiamo.Com Adresár!

Add to Google RSS Feed See our mobile site See our desktop site Follow us on Twitter!

Odošlite svoje články na Messaggiamo.Com Adresár

Kategória


Copyright 2006-2011 Messaggiamo.Com - Mapa - Privacy - Webmaster predložiť vaše články na Messaggiamo.Com Adresár [0.01]
Hosting by webhosting24.com
Dedicated servers sponsored by server24.eu