Pr stále záhadou pre niektoré
Bohužiaľ, existujú manažéri, ktorí definujú vzťahy s verejnosťou prostredníctvom jeho aplikácie. Čo vysvetľuje, ani jej základné predností, ani to, čo PR je všetko about.The nezúčastnený pozorovateľ vľavo s zmätok taktického, Add-orientované definície public relations funkcie: Je to publicitu? Krízový manažment? Zvláštne udalosti? Reputácia konania? Povýšenie? Alebo zabil ďalších taktík, v ktorom sme sa zapojili čas od času čas? Aké to je? Ešte dôležitejšie je, len to, čo leží v jadre manažérske public relations vlastne je? Verím, že jadro je v tom niečo pozitívne o správaní tých dôležitých mimo vaše publikum že väčšina ovplyvniť operation.In Inými slovami, vytvorenie vonkajších zainteresovaných strán správanie zmeniť? druh, ktorý vedie priamo k dosiahnutiu vašich manažérske objectives.And tak presvedčil, aké kľúčové okrem ľudí, aby si spôsob myslenia, potom pomôže presunúť ich, aby prijali opatrenia, ktoré umožnia vášmu oddelenia, divízie alebo dcérske spoločnosti succeed.Luckily, existuje aj plán na stredu public relations, ktoré vám pomôžu cementu, že PR jadro vlastné manažérske benefit.And to vyzerá takto: ľudia konajú z vlastnej vnímania skutočnosti pred nimi, čo vedie k predvídateľné správanie, o ktorých môže niečo urobiť. Keď sme sa vytvoriť, zmeniť alebo posilňujú názor, že by sa dosiahlo, presviedčania a pohybuje sa-k-požadovaných-akcie ľuďom, ktorých správanie ovplyvňuje organizáciu najviac, public relations poslaním je accomplished.And pre manažérov, ako ste vy, tu je typ výsledkov, ktoré by mohli vzniknúť. Zdravý skáče na návštevy show room, vodcovia spoločenstva snažia vás, vyhliadky začína obchodovať s tebou, žiadosti o členstvo na vzostupe, čo zákazníci nákupy opakovať, nových návrhov strategických aliancií a spoločných podnikov v inbox, kapitálu darcov, alebo s uvedením zdroja hľadajú cestu, a dokonca aj politici a zákonodarcovia začínajú zobrazenie ako kľúčový člen podnikania, non-zisk, alebo združenia communities.You tiež potrebujú PR členov tímu, ktorí chápu, že plán a zaviazať sa na jeho realizáciu, a to počnúc sledovaním kľúčové publikum vnímanie. Priznajme si to, vaši ľudia PR sú už vo vnímaní a správanie podnikov, takže by mali byť reálne využitie tejto počiatočnej project.Caveat stanovisko sledovanie: musíte si byť istí, public relations ľudí Naozaj tomu veríš? hlboko dole - prečo je tak dôležité vedieť, ako vaše najdôležitejšie mimo publikum vnímať svojej činnosti, výrobkov alebo služieb. Uistite sa, že prijať skutočnosť, že vnímanie takmer vždy vedú k správaniu, ktoré môže pomôcť i uškodiť unit.Talk si to s nimi, najmä váš plán na monitorovanie a zhromažďovanie vnímanie výsluchom členov z vašich najdôležitejších mimo publika. Otázky ako tieto: koľko viete o našej organizácii? Mali ste už pred kontakt s nami a boli ste spokojní s výmenu? Poznáte naše služby alebo produkty a zamestnancov? Zaznamenali ste problémy s našimi ľuďmi alebo postupy? Kým profesionálny prieskum firmy môžu byť vždy najal, aby to stanovisko monitorovacie práce, ale tiež môže stáť veľa peňazí. Takže, či už je to ľuďmi alebo prieskum firma požiada otázky, cieľ zostáva rovnaký: zistiť nepravdy, falošných predpokladov, nepodložené fámy, nepresnosti, mylné predstavy a iné negatívne vnímanie, ktoré by sa mohli premietnuť do bolestivý behaviors.The ciele PR, samozrejme, je s tým niečo urobiť najvážnejšie narušenia zistíte pri sledovaní vašich kľúčových publikum vnímanie. Bude to porovnať, že nebezpečný omyl? Pravda, že hrubá nepresnosť? Alebo, že potenciálne zastaviť krvavú povesť mŕtvy vo svojej stopy? Pravda je, že nebudete sa tam dostať, bez toho by vôbec správne stratégie vám povedať, ako postupovať. Majte však na pamäti, že existujú len tri strategické možnosti k dispozícii, pokiaľ ide robiť niečo o vnímanie a názory. Meniť existujúce vnímanie, vytvára dojem, kde môže byť nemá, alebo ho posilniť. Zlá stratégia vyzdvihnúť bude chutiť ako vločky na korenie Vaša CrÃÆ'à † â € ™ à € SA, ¨ ma Brulee, takže nezabudnite si novú stratégiu dobre ladí s vašim novým cieľom public relations. By ste nechceli, aby zvoľte "zmena", keď skutočnosti vyžadujú "posilnenie" strategy.Now, že je čas dať dohromady dobre-písomných správ a nasmerovať ju na členov vašej cieľovej skupiny. Je to vždy výzva na vytvorenie žalovateľné posolstvo, ktoré pomôžu presvedčiť všetky poslucháčov, aby si cestu na thinking.You potrebovať vašu najlepšie pisári pre tento jeden, pretože on / ona sa musí postaviť niektoré veľmi zvláštne, nápravné jazyk. Slová, ktoré sú nielen presvedčivé, presvedčivé a uveriteľné, ale jasné a faktické, ak sú k posunu vnímania / názor na uhle pohľadu a vedú k správaniu, ktoré máte v mind.Once ste spustiť návrh kópie od svojho tímu PR, je to na ďalšom výbere -- komunikačnej taktiky s najväčšou pravdepodobnosťou vykonávať svoju správu na vedomie vašu cieľovú skupinu. Tam sú výsledky, ktoré sú k dispozícii. Od prejavy, zariadenia, výlety, e-maily a brožúry pre spotrebiteľa informuje, médiá rozhovory, bulletiny, osobné stretnutia a veľa ďalších. Ale musíte byť istí, že si vyberiete taktika je známe, že dostať ľudí ako svoje publikum členom, Mimochodom, možno budete chcieť, aby sa predišlo "kričal príliš hlasné "a predstaví svoju správu do menších prednášok a prezentácií ako pri použití vyššej-releases profilu novinky, ako dôveryhodnosť akejkoľvek správy je krehký a vždy stake.The ľudia okolo vás budú štart miešania v krátkej dobe k pokroku správ, ktoré signály vám a vášmu tímu PR rozbehli na druhej vnímanie monitorovacie zasadnutia sa členmi svojho externého publika. Budete chcieť používať veľa rovnaké otázky použité v prvej benchmark zasadnutí. Veľký rozdiel je, že tentoraz budete na červený poplach na znamenie, že zlé správy vnímanie je zmeniť vo vašom direction.Incidentally, som si vždy myslel, to šťastie, že takéto veci zvyčajne možno urýchliť jednoduchým pridaním ďalšej komunikačnej taktiky, ako aj zvyšovanie ich frequencies.So, na konci dňa, čo chcete nové PR plán splniť, je presvedčiť vaše najdôležitejšie mimo zainteresované strany, aby váš spôsob myslenia, potom sa presuňte sa správať spôsobom, ktorý vedie k úspechu vášho oddelenia, rozdelenie alebo subsidiary.Public vzťahy by mali byť naďalej tajomstvo, keď jednáte s ľuďmi robiť, v skutočnosti sa správajú podozrivo rovnako ako všetci ostatní? pôsobí na ich predstavám o skutočnostiach, o ktorých sa dozvie o vás a vašej prevádzky. Čo znamená, že ste naozaj len málo voľby, ale riešiť rýchlo a efektívne s týmito vnímania tým, že robí, čo je nevyhnutné na dosiahnutie a presunúť tieto kľúčové zahraničné divákov, aby vaša akcia vás desire.endPlease neváhajte publikovať tento článok a zdrojov poľa na Vašom Ezine, newsletter, offline publikácie alebo webovej stránky. Kópia chcel by som byť ocenil v bobkelly@TNI.net. Počet slov je 1220 vrátane usmernení a zdrojov poľa. Robert A. Kelly ÃÆ'à ¢ â, ¬ Å ¡Ã € SA, © 2004.Bob Kelly rád, píše a hovorí k podnikania, non-zisku a asociácie manažérov o použitie základný predpoklad public relations na dosiahnutie svojich prevádzkové ciele. Bol DPR, Pepsi-Cola Co, AGM-PR, Texaco Inc, VP-PR, Olin Corp, VP-PR, Newport News Shipbuilding & Co Drydock, riaditeľ komunikácie-káciou, americké ministerstvo vnútra , a zástupca asistentka tlačového hovorcu, Biely dom. On má bakalársky titul na Columbia University, odbor public relations. mailto: bobkelly@TNI.net Navštívte: http://www.prcommentary.com
Článok Zdroj: Messaggiamo.Com
Related:
» Legit Online Jobs» Wholesale Suppliers
» The Evolution in Anti-Spyware
» Automated Money Machine On eBay
Webmaster si html kód
Pridajte tento článok do svojich webových stránok sa!
Webmaster Pošlite svoj článok
Nie nutná registrácia! Vyplňte formulár a Váš článok je v Messaggiamo.Com Adresár!
