English version
German version
Spanish version
French version
Italian version
Portuguese / Brazilian version
Dutch version
Greek version
Russian version
Japanese version
Korean version
Simplified Chinese version
Traditional Chinese version
Hindi version
Czech version
Slovak version
Bulgarian version
 

Пять советов для начала временного бизнеса кадрового

Бизнес RSS Feed





Итак, вы приняли решение запустить недолго / контракт кадровые компании, и вы хотите знать, что заинтересованные в обеспечении достижения в новое предприятие.
Чтобы следовать пять советов по Оформление нового предприятия хитом.
Структура Ваш рынок -
Большинство предпринимателей, которые начинаются кадровые компании приходят изнутри отрасли. Некоторые из них работали на другие учреждения в качестве филиала или регионального начальника, рекрутер, или продажи профессиональных. Независимо от фона, с изложением области специальности кадровые может быть ключом к вашему успеху. Будь или не идет в сторону бухгалтерского учета, финансов, администратор / церковные, легких коммерческих, медицинских, информационных технологий, или про областях, вы должны контур вашей области фокуса. В зависимости от вашей команды, это может быть необходимо сосредоточить внимание на одной области, а затем филиала к другим, как вы приносите в лидеров отрасли из других областей.
определяйте ваши сильные стороны - У каждого есть сильные стороны.
Если он находится в продаже / развития бизнеса, поощрения, операции, денежные хитрости, или других областей будет зависит от вашей роли в организации. Вы хотите взять на себя соответствующие роли ваши сильные стороны, и оставить других областях, чтобы руководители наиболее подходящий для решения других функций в вашем бизнесе. Например, если ваша специальность по развитию бизнеса, вы хотите быть одним вызовом, чтобы получить работу заказов и получения контрактов. Вы можете принести в операции Pro для обработки изо дня в дни рабочие места ведения агентства.
определяйте ваши недостатки -
Этот шаг идет вместе с двумя, но также может включать специальности областях. Если у вас есть опыт работы в медицинской помощи, вы, возможно, пожелает атаки , что рынка как эксперт в Bizz, против принятия на нем, либо учета клиентов. Stick с ваших сильных сторон, и привести в гуру для обработки других областях специальности.
Получить основы -
Первый шаг в открытии бизнеса, чтобы включить в государства, которые вы собираетесь вести бизнес. Я хотел бы предложить либо зайдя на ваш секретарь веб-сайт страны, или посетив местный офис включить. Ли это или нет, как подраздел C, S, или ООО, необходимо убедиться, что вы расстояние вашего частного бизнеса из вашего кадрового бизнеса. Поговорите со своим адвокатом по настройке вашего бизнеса, как корпорации, но положить слой из оборонительных личные и бизнес-активов является высшим, когда начала вашего бизнеса. Вы можете также спросить вашего бухгалтера при настройке Вашего бизнеса спросить о настройке Вашего бизнеса на наличными vs.Increase основу для целей бухгалтерского учета. Кроме того, если вы собираетесь иметь заявителей интервью на должности, вы, вероятно, хочется думать о том, расположение офиса компании, будь то в качестве исполнительного Suite, в полосе центре, или в другом здании. Внешний вид это все, и вы не должны быть встреча заявителей в местном Starbucks для интервью. Кроме того, будьте готовы обратиться в телефонную компанию для бизнеса линии, и рассматривать лизинг или покупка оргтехники (копирование / факс, телефонные системы и т.д.). Канцелярские товары также являются важными для запуска своего бизнеса.
Определить страхования Хочет -
Это забавный материал, как они утверждают. Никто не любит покупать страховку, но, к сожалению, это обязательство для работы без постоянного / temporarys бизнес персонала. Минимальные потребности страхования будет для общей ответственности и Рабочие Comp. Вы можете дополнительно хочу думать о том, ЭО и Pro покрытия страховой ответственности. Найти страховой компании, что список может быть обнаружено по договорам страхования поставщиков для североамериканского Кадровые организации. Если вы запуске, вам придется связаться с Страхование в вашей стране фонд, чтобы получить ваш первый Сотрудники Comp политики. Тем не менее, когда у вас есть давний бизнес, Вы могли бы возможно быть в состоянии получить страховку от личного страхования носителей. Опять же, убедитесь, что вы справляетесь с брокером или агентом, который понимает, что ваша компания и кадровые промышленности.

Статья Источник: Messaggiamo.Com

Translation by Google Translator





Related:

» Legit Online Jobs
» Wholesale Suppliers
» The Evolution in Anti-Spyware
» Automated Money Machine On eBay


Вебмастер получить html-код
Добавить эту статью на Вашем сайте прямо сейчас!

Вебмастер представить свои статьи
Не требуется регистрация! Заполните форму и ваша статья в Messaggiamo.Com каталог!

Add to Google RSS Feed See our mobile site See our desktop site Follow us on Twitter!

Отправьте статей Messaggiamo.Com Справочник

Категории


Авторские права 2006-2011 Messaggiamo.Com - Карта сайта - Privacy - Вебмастер представить свои статьи для Messaggiamo.Com Справочник [0.01]
Hosting by webhosting24.com
Dedicated servers sponsored by server24.eu