チーム仕事
そんなにこの主題で書かれていた; チーム仕事、事をこの時点で加えることはほとんど堅い。T E A M; 一緒に皆は多くを達成する。それは言い実際に易くそれすばらしい略称のための作り。それはようである団体アメリカに当ったことを。それらはTQM "総合的品質管理" にそれを統合した。彼らはそれを"チーム建物" と呼ぶ。彼らは質述べている。彼らはコミュニケーション述べている。彼らは目的の設定述べている。彼らは生産性述べている。彼らはこれ述べている; 彼らはそれ述べている。それは問題である; それは話すべてである。実質問題は同じ文のチーム建物そして小型化述べることができないことである。造ることは成長、拡大、計画、等を意味する。小型化は、縮まる排出引き裂いている。それはどれであるか。勝利チームを造っているまたは始まっている。両方をしようとすれば最初に小型化し、次に造りを二番目に団結するべきである。さもなければ、誰も聞いていないのであなたがほしいすべてを話すことができる。人々は次のとおりである: 、仕事の恐ろしいB.S. に解雇されるかまたはもう興味を起こさせられなくて
私達がチームワークを言うとき、私達はそれを意味しなければならない。私達はなでるべきでないないし、"言うためにありなさいすばらしいが。" 私達はあなたからの性能を期待する。ちょうどあなたのようにあなたのチーム大尉および雇用者からの性能を期待しなさい。鎖が弱い連結強いただことを覚えなさい。
チーム仕事はあらゆるビジネスの重要な概念、多分最も重要な部分である。あなた自身及びあなたのチームに尋ねる必要がある; 私達はそれに勝つそれにあるか。はいまたはNo. それについて考えなさい。
"槍Winslow" - 革新的な思考および独自の観点を有したら、考える槍と来なさい; www.WorldThinkTank.net/wttbbs
記事のソース: Messaggiamo.Com
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