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リーダーシップの技術及び能力

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本当のリーダーシップはである何。

リーダーシップは私達が生まれると何かあったりまたは学ばれるそれである。

私の確信はある自然なリーダーがあるが、多くのリーダーシップの技術が経験の手によって学ばれることである。

多くのすばらしいリーダーは学校または若い年齢しかしこの子供たちの少数で学校を去ることのリーダーシップの役割にまっすぐに入る間、リーダーシップの技術を示す。

すばらしいリーダーと関連付けられる特性及び技術を定義するために割り当てる(必ずしもこの順序で)

支える

革新的

敏感

決定的

たゆみない

正直

顧問

利用できる

耐久性がある

経験

思慮深い

聞くために用意しなさい

例によって導きなさい

間違いのために謝りなさい

委託でよい任せる

よい時間管理プログラムの技術。

圧力の下で水平な頭部を保ちなさい。

見、すべての選択の上で均等に重量を量りなさい。

議論の両側を見る平和メーカー。

神はこれらの特性の多数との賛美し、あなたの経験それらを使用し、形態を学び続け、ここに大物い、他からあなたのまわりで学び、そしてリーダーシップ、mentoring 、管理、および他の関連した材料に関して本を読んだ。

毎日あなた及び私は日曜日のオフィス、チームリーダー、学校で親、主任、教師としてリーダーシップの役割を、教師、スポーツの大尉、またはあなた自身の小企業を動かすこと担う。私達の各自演劇時にリーダーシップの役割。

あなたの技倆基準およびあなたの計画の能力を造り上げるのであなたのまわりの人々へ気づく。グループのメンバーであるまたはあなたの子供のスポーツで他団結すれば制御を取ればビジネス及び他はfundraiser のために焼けることを提供によって、時々気づき、ちょうど他の母からケーキを集めることはリーダーシップを示している。

あなたの幸せのために助手そうなったものであることを愛し、整頓されていた態度は指導をに他見る。これはリーダーシップを表示している、fundraising 委員会の議長でありたいと思う他が指導をあなたに見、あなたの提案を受け入れることデフォルトによってリーダー行うかもしれない。

多数の機会に私は委員会の議長に会い、1 つの理由だけのためのグループを遊ばす。彼らはリーダーであるためにそして公表および石灰ライトをほしいと思うために見られたいと思う。

本当のリーダーシップは常に気づかれて得ないし、値する感謝か認識を受け取らない。

多くのリーダーは予想外の四分の一から現われ、最も大きい必要性の時に、すばらしいリーダーは生まれる。

過去のすばらしいリーダーの多数に最も大きい必要性の時か押上げの時でなったリーダーがある。リーダーはAbraham Lincoln 、Winston Churchill 、Martin Luther King を好む、

彼らの会社を導く試験、国または人々の時の間なかったらこれらに及び多くの他のリーダーにおそらく同じ英雄の状態がない。

しかしElvis Presley とAbraham Lincoln を比較してはいけない。Elvis は王音楽の重要人物石n ロールのだったが、私はすばらしいリーダーとして彼を分類しない。

次を持っていることとリーダーがあることの違いがある。' 言われるAbraham Lincoln は時間の一部人々の何人か喜ばすことができるが、決していつも喜ばさない人々全員を。' それはリーダーと独裁者の大きい違いである。

Gettysburg の住所ではリンカーンは前に人全員が作成された同輩であること、Fourscore 及び7 年この大陸で新しい国家持って来られ、自由で想像され、そして提案に捧げられた私達の父言った。

言われるどんなリンカーン正しいがあるしかし実際に何人かの人々は他に、私達すべて同じ権利がある私達が間違った近隣か間違った色の忍耐によって損害を与えられるかもしれないより等しいか理論で。

多くの不利な人々は選択をするか、またはによって成功する通常リーダーシップの役割に継続し、決定。

あなたまたは私よりを離れて悪い人々がたくさんある変更に彼らの意志を適用すれば全く昇進は前にまたはあなたの会社を引き継ぐかもしれないことに得るかもしれない彼ら自身をよくすることの焦点私は賭け、リストで特性および技術の多数が上あり、多分それらの技術の多数を学ばなければならないことを。

a 意志があれば方法がある!

なる成功したリーダーによろしいです。

ピーターの緑。

‾ の編集者索引の‾ のezine 。

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記事のソース: Messaggiamo.Com

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