仕事を得るためにするべき10 の事
10 。あなたに利用できる機会のすべてを理解しなさい。あなたの学問分野のための標準的な就職先でしか働くことができないとどうしても仮定してはいけない。大きいキャリアを見つけることへのキーは箱の外で考えるべきである。考慮した場合あなたの技術およびエネルギーを適用するためにどこでつかまえられる得narrow-minded ある。あらゆる会社は会計士、プロジェクトマネージャー、販売の人々、等を必要とする。
9. 成功した人と知り合いになりなさい。あなたのお父さんの友人は彼が知らなければ数えない。あらゆる分野で適当な成功があり、新しい友人になった誰かを見つけられる必要がある。ある傾向のための傾向はキャリアで大いにずっと行くためにである重要mentored 。あなた自身によってすべての世界を取ることができるまたは他の経験そして知恵から寄与できる。顧問はあなたのキャリアのあらゆる段階で違いすべてを生じることができる。
8. あなた自身を販売することを学びなさい。考えることができるより提供するためにもっとたくさん持っている。あなたの歴史は経験か教育の完全であるどうか、会社に独特な質を持って来ている。簡潔な、確信の方法にあなたの技術を表現することを学ばなければならない。最初に自慢したい気がするあなた自身を販売するあなたの機能は途方もなく助ける。
7. 専門職協会のネットワーク。実際に印象を作りたいと思えばあなたの企業で既に働く大会の人々。プロジェクトのためのそれらと自ら申し出、それらを知ることを得なさい。関係を造ることは会社に早道である。し、もの分野でまたは特定の会社で前方に得るためにべきであるものを学びなさいする。これらの人々もまた友人及びネットワークを作ることそこにいる。あなたの専門の野心について内気がなければ非常に遠くなる。
6. 会社の中のネットワーク。そして会社であなたの役割を保障したいと思えば会社の何人かの人々と知り合いになる必要がある。に適用するかもしれない人々が付いている印象を作るために他と競う。事実は信頼し、好むそれらを使うその人々愛である。会社の中の多数の人々が付いているよい印象を作ることができればあなたまたはもう一人の修飾された候補者を雇うことにした場合作り付けの比較優位を有する。できれば会社の従業員に会う使用専門組織。最短経路のため、質問に会い、するためにあなたが働かせたいと思う部門のマネージャーに連絡する試み。personable なら、おそらく問題を会社の中の数人知り合いになることを持っていない。
5. あなたの仕事に何かを持って来なさい。ちょうどJFK のように言った、あなたの国があなたのためにすることができるものあなたの国のために。"することができるものを" ない尋ねなさいあなたの宿題をしたら、あなたの部門は表面仕上げまたは将来を取扱わなければならないこと行っているどこで、問題どんなもの会社が今している知り。できるとインタビューでそして同様に多くのマネージャーとすることができるものをについての話。本当にするべき、決して余分責任の取得の影響を過少見積りする何を言われようとしていない。管理位置に適用するこれはそこに着くのを助けることができる。
4. 最もよい人々©に© あなたのr6A?4A sum6A?4A を得なさい。会社の意志決定者へマーケティングのための複数の作戦あなた自身がある。あなたの方法はであるかもしれないものは何でも高級マネージャーにあなたのr6A?4A sum6A?4A を©可能© 得ることは重大である。大きいr6A?4A sum6A?4A のエグゼクティブに印象づけることができれば©©会社のドアを通してあなたの道を十分に開いた見つける。それらは雇用のマネージャーにあなたのr6A?4A©sum6A?4A を© 受け取ったことエグゼクティブがあなたのr6A?4A sum6A?4A か©公正な© 言及に沿って渡れば、深刻なボーナスポイントを得ようとしている。喜ぶ欲求は多くのより大きい会社で流行する、従ってあなたの名前を(最高経営者によって落とされるか、または) 確認されて得るのにあなたが利用できるどのチャンスでも大きい。
3. あなたの宿題をしなさい。あなたの学校のキャリアのこのすべてを聞いたが、それはあなたのキャリアの調査でさらにもっと重要である。会社についての十分な情報を知らないことによって容易に大きい雇用機会を吹くことができる。企業のニュースを読むことを忘れないでいれば会社が直面している機会および挑戦のよりよい見通しを持つ傾向。会社のウェブサイトを完全に読みなさい。位置そんなに、主要人員の名前を含んで、利用できるあり、情報が容易にインフォメーション接触。あなたが利用できる多数の源から成し遂げることができる他のどの知識およびこの情報も利用しなさい。
2. 舗装に当りなさい。あなたがのために働かせたいと思う会社で示すこと恐れていてはいけないあってはいけない。できるようにだれもあなた自身を販売できない。会社が位置を広告しなくても、それらは雇うためにほとんどの場合すばらしい従業員を捜している。情報年齢はほぼとても有効なぜ今であるかであるさしせまった接触のための必要性を除去した。会えばあなたのために働かせてあなたによってがほしい人々はあなた自身のあなたの責任そして信任を示している。求職者のより若い生成はなぜ雇われていないか疑問に思っている多くの有能な人々を残すビジネスの個人的な関係の重要性を忘れていた。そこに出、r6A?4A sum6A?4A の後ろに人があることを©示しなさい©。
1. あなたによってがほしい仕事を頼みなさい。テーブルに質の技術や経験を持って来たら、それに知らせなさい。開位置が十分に挑戦しなければ、責任を加えるには発見の方法。彼らの会社で違いを生じたいと思うように面接者に言いなさい。能力の信任は着陸のすばらしい仕事に主である。提供するためにたくさん持ち、現在の従業員より懸命に働いて喜んでであることを意志決定者が見ることができれば決定がない; 雇われる!
ジョンWilliamson は視野Resume.com のための経歴開発の専門家そしてスポークスマン である
記事のソース: Messaggiamo.Com
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