あなたのキャリアで幸運である!
あなたのキャリアの満足で幸運である
ちょうど楽しみのために私達を許可すればあなたの現在のキャリアとsatisifedとIの読者は、考慮する。
調べることはよいなぜ。 よい主任、よい時間、よい利点があり、すぐに促進の大きいチャンスを有する。 幸運、幸運である。 このよい運命が続くこと何をあなた自身のためにしているか。 その昇進のためにあなた自身を準備しているか。 いかにか。
あなたが考慮するかもしれない1つの事は非公式にあなたの性能についてのあなたの協力者を投票することである。 いいえ、これはいかに」するか、またはセットアップするかアンケートをについての「あなた自身についての人工的な会合か会話をセットアップしたことを意味しない。 あなた自身を測定する非公式の方法は次のとおりである場合もある: 最も最近の個人的なうわさ話について知識のあるか。 あなたの協力者はプロシージャについての質問とのあなたに来るか。 彼らは含めるに非働かせる活動を昼食を共にするように誘うか。 彼らはあなたと快適であるか。
あなたの目上の人についての何か。 同じタイプの非公式の「インタビュー」はそれらとすることができる。
何をこの主観的な情報とするか。 あなたがあなたの友達および目上の人から得る信頼のためのそれを楽しむことができる。 感じること大きい他報酬を与えた。 あなたの昇進のためにこの好意を使用することによってこの運動量を進めることができる。
例は新しい考えをあなたの「チームへ」提案し、反作用で点検することである。 新しいプロシージャが暖かく合わせられれば、あなたの目上の人にintrocductory計画と進むことができることを知っている。 考えかプロシージャが健康ではない思考のでなければ、受諾で点検するために別の形態のそれをもたらすことができる。 、あなたの考えのための好ましい承認、それを得る少なくとも3つの試みがそれを捨ててよかった後。
あなたの考えに十分な結果を得るたびに、あなたが昇進のために示すより大きい計画にそれらを組み込むこと確実がありなさい。 こうすればは、あなたの計画ほとんどあなたの目上の人がより断りことができるように「前公認」およびよりにくい。
cは、2004-05年のマリリンJ. Tellez、M.A.仕事及びキャリアの転移のコーチの電子メールを証明した: doitnow@nwinfo.net網: http://www.doitnowcareers.info
記事のソース: Messaggiamo.Com
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