English version
German version
Spanish version
French version
Italian version
Portuguese / Brazilian version
Dutch version
Greek version
Russian version
Japanese version
Korean version
Simplified Chinese version
Traditional Chinese version
Hindi version
Czech version
Slovak version
Bulgarian version
 

TDAH a mis en danger votre carrière? 3 étapes pour vous remettre sur la bonne voie

Carrière RSS Feed





"Roger, vous devez obtenir ces contrats terminé pour ce mois de vente et de ne pas oublier, nous avons une réunion demain à 9h00. Ne pas être en retard de nouveau!" Roger est un super vendeur, mais il risquait de perdre son emploi parce que il a été trop occupés à se précipiter d'un client à obtenir son document de travail achevé. Il a raté les réunions et perturbateur quand il l'a fait venir. Son patron a vu comment son énergie et son enthousiasme apporté aux clients, mais estime qu'il enfantine irresponsable avec lui et son colleagues.What Roger n'admet pas son patron et ne savait pas, c'est que Roger était déficitaire de l'attention avec hyperactivité Disorder (ADHD). L'hyperactif partie lui donne beaucoup de d'énergie et d'enthousiasme à aller en faisant ce qu'il aime faire: parler de ses produits, la socialisation avec des clients ou rencontrer de nouvelles personnes. Le déficit de l'attention à cause de son cerveau se déconnecte en se faisant boring stuff comme remplir des formulaires, ou assister à des réunions traitant de colleagues.AD / HD est une différence neurologique dans le cerveau. Le cerveau TDAH peut être très efficace lorsque la suite d'une passion, mais s'arrête lorsque vous faites au quotidien grind. Les médicaments sont utiles pour certains, mais souvent pas suffisant. Le coaching offre un soutien et une orientation positive pour ceux qui ont le TDAH, mais surtout pour ceux qui ne veulent pas prendre medication.The difficulté pour Roger c'est qu'il a souvent oublié d'obtenir des renseignements ou de perdre le document qu'il avait écrit, et il a trouvé des formules de contrat de la confusion. Grâce à plusieurs sessions de coaching et beaucoup prodding, Roger a conçu un formulaire qui a été logique pour lui de recueillir et d'enregistrer toutes les données dont il avait besoin et a fixé un temps dans son agenda à la réalisation de chaque contrat. Il a d'abord résisté, mais avec le soutien et l'encouragement répété, il est devenu habile à compléter contracts.Once il a compris qu'il n'était pas seulement un "vilain garçon", comme il l'avait dit si souvent, mais qu'il avait été aux prises avec un cerveau qui a été superbement créatif quand on travaille avec des clients mais ne sont pas conçus pour le travail administratif. À sa grande surprise et la joie, il a pu se détendre à la maison. Il n'a jamais réalisé à quel suspens drainé de son énergie et fait de lui il a trouvé irritable.While clients stimulant, avec collègues et famille, il avait des problèmes relationnels qui sont typiques de ceux avec le TDAH. À première Roger a été huffy; «Il faut me prendre comme je suis!" Mais une fois qu'il maîtrise ses contrats, il se sentait plus détendue et vit que cela pourrait être utile d'avoir un regard neuf sur ses collègues. Roger revu ses compétences sociales et a décidé qu'il avait besoin de travailler sur les habiletés d'écoute. Bientôt, il était sur un rouleau. L'appréciation de ses collègues au travail pour la "NEW Roger" fait toute la difference.To la plupart des gens, Roger a eu de la difficulté des tâches à paraître trivial et évident, mais ils sont typiques de ce qui rend la vie si difficile pour les personnes à ADHD.If vous vous sentez peut-être de votre carrière être en danger à cause de problèmes comme Roger's, voici les trois étapes de you.1. Reconnaître le problème. Confessant à vous que les choses ne sont pas de travail est souvent difficile pour les gens atteints de TDAH. Ecoutez vos amis et family.2. Obtenez de l'aide. Si vous pouviez le faire vous-même, vous ne seriez pas où vous êtes today.3. Préparez-vous à du changement. Vous devez revoir votre vision du monde et votre façon de faire things.Start today.Sarah Jane Keyser travaillé pendant de nombreuses années avec des ordinateurs en tant que programmeur, analyste, formateur et utilisateur, mais sa lutte avec inattentif ADD gardé de prendre le chemin de ses projets et de rêves. Une fois ADD a été identifié et que le grand besoin d'encadrement rempli, elle a ADD a ajouté l'entraîneur de formation (Académie ADDCoach) pour compléter sa préparation pour une nouvelle carrière comme ADD Coach.Learn au plus sur le TDAH http://www.CoachingKeytoADD.com ou inscrivez-vous pour Zebra Stripes, un E-zine pour le TDAH à

Source D'Article: Messaggiamo.Com

Translation by Google Translator





Related:

» Run Your Car On Water
» Recession Relief
» Advanced Automated Forex Trading
» Profit Lance


Webmaster obtenir le code html
Ajouter cet article sur votre site Web dès maintenant!

Webmaster envoyer vos articles
Aucune inscription requise! Remplissez le formulaire et votre article est dans le Messaggiamo.Com répertoire!

Add to Google RSS Feed See our mobile site See our desktop site Follow us on Twitter!

Soumettez vos articles à Messaggiamo.Com Directory

Catégories


Copyright 2006-2011 Messaggiamo.Com - Plan du site - Privacy - Webmaster soumettre vos articles à Messaggiamo.Com Directory [0.01]
Hosting by webhosting24.com
Dedicated servers sponsored by server24.eu