Wecken Sie den Führer in Ihnen: 10 Einfache Schritte, Zum Ihrer Führung-Fähigkeiten Zu entwickeln
"die Wunderenergie, die die wenigen erhöht, soll in ihrer Industrie, in Anwendung und in Ausdauer, unter den promptings eines tapferen entschlossenen Geistes gefunden werden." - Kennzeichnen Sie Twain
Viele Motivexperten mögen sagen, daß Führer gebildet sind, nicht geboren. Ich würde das genaue gegenüber von argumentieren. Ich glaube, daß wir alle natürliche geborene Führer sind, aber deprogrammed entlang der Weise gewesen sind. Als Kinder waren wir die natürlichen Führer -, die neugierig sind und humble, immer hungrig und durstig für Wissen, mit einer unglaublich klaren Phantasie; wir wußten genau, was wir wünschten, waren hartnäckig und entschlossen beim Erhalten was wir wünschten und hatten die Fähigkeit, jeder um uns zu motivieren, anzuspornen und zu beeinflussen, um uns zu helfen, wenn wir unsere Mission vollendeten. So warum ist dieses so schwierig, als Erwachsene zu tun? Was geschah?
Da Kinder, über Zeit, wir zur Hörfähigkeit verwendet erhielten, Nr., nicht und können nicht. Nein! Tun Sie nicht dies. Tun Sie nicht das. Sie können nicht dies tun. Sie können nicht das tun. Nein! Viele unserer Eltern baten uns, auf stille Art zu halten und die Erwachsenen zu stören nicht, indem sie dumme Fragen stellten. Dieses Muster fortgesetzt in High School mit unseren Lehrern, die uns erklären, was wir tun könnten und nicht tun könnten und was möglich war. Dann erhielten viele von uns Erfolg mit der grossen institutionalisierten formalen Ausbildung, die als Hochschule oder Universität bekannt ist. Leider bringt das traditionelle pädagogische System Kursteilnehmern, wie man bei nicht Führern steht; es bringt Kursteilnehmern bei, wie man höflichen Auftrag Abnehmern für die korporative Welt steht. Anstatt zu erlernen, unabhängig, self-reliant zu werden kreativ, und für selbst zu denken, erlernen die meisten Leute, wie man und intelligent Richtlinien befolgt folgt, um die korporative Maschine zu halten summend.
Das Entwickeln des Führers in Ihnen, um zu leben Ihr höchstes Leben erfordert dann einen Prozeß von unlearning, indem es sicherinnert und Selbst-ehrt. Sein ein wirkungsvoller Führer wieder erfordert Sie, tapfer zu sein und die Tür zu Ihrem inneren Dachboden zu entriegeln, in dem Ihre Kindheitträume liegen und nach innen geht zum Herzen. Auf meinem über 10 Jahren Forschung im Bereich der menschlichen Entwicklung und der Führung, hier basieren 10 einfache Schritte, die Sie unternehmen können, um den Führer in Ihnen zu wecken und Ihre Neigung für Größe wieder anzuzünden.
1. Bescheidenheit. Führunganfänge mit Bescheidenheit. Um ein in hohem Grade erfolgreicher Führer zu sein, müssen Sie zuerst humble wie ein kleines Kind und bereit sein andere zu dienen. Niemand möchte jemand folgen, das arrogant ist. Seien Sie als Kind bescheiden, immer neugierig, immer hungrig und durstig für Wissen. Für, was hervorragende Leistung aber Wissen plus Wissen plus Wissen - sich, immer verbessern verbessern immer wünschend ist und immer wächst. Wenn Sie bescheiden sind, werden Sie an den Leuten echt interessiert, weil Sie von ihnen erlernen möchten. Und weil Sie erlernen und wachsen möchten, sind Sie ein weit wirkungsvollerer Zuhörer, der das Werkzeug Kommunikation der Führung #1 ist. Wenn Leuterichtung Sie an ihnen echt interessiert sind, und hörend zu ihnen, sind sie natürlich an Ihnen interessiert und hören zu, was Sie sagen müssen.
2. SWOT Sich. SWOT ist ein Akronym für Stärken, Schwächen, Gelegenheiten und Drohungen. Obgleich es ein strategisches Führungsinstrument ist, das an den Stanford und Harvard Wirtschaftsschulen unterrichtet wird und durch große Multinationale benutzt ist, kann es gerade in Ihrer eigenen professionellen Entwicklung wie ein Führer so effektiv verwendet werden. Dieses ist ein nützlicher Schlüssel, zum zum Self-knowledge Zutritt zu erhalten und erinnert sich, und Selbst-ehrt. Beginnen Sie, indem Sie alle Ihre Stärken einschließlich Ihre Vollendungen verzeichnen. Notieren Sie dann alle Ihre Schwächen und welche Notwendigkeiten verbessert zu werden. Stellen Sie sicher, alle mögliche Zweifel, Ängste, Furcht einzuschließen und sorgt sich, daß Sie haben können. Diese sind die Dämonen und die Drachen, welche die Tür zu Ihrem inneren Dachboden schützen. Indem Sie ihnen zum bewußten Bewußtsein holen, können Sie anfangen, sie zu töten. Fahren Sie dann fort, indem Sie alle Gelegenheiten verzeichnen, die Sie vorhandenes zu Ihnen für das Verwenden Ihrer Stärken sehen. Schließlich notieren Sie alle Drohungen, oder Hindernisse, die Sie z.Z. blockieren, oder denen Sie Sie denken, treffen entlang der Weise zum Erzielen Ihrer Träume an.
3. Folgen Sie Ihrem Glück. Ungeachtet dessen, beschäftigt Sie sind, immer Nehmenzeit, zu tun, was Sie tun mögen. Seiend eine lebendige und lebenswichtige Person vitalisiert andere. Wenn Sie Ihre Neigungen ausüben, können Leute um Sie nicht durch Ihre Anwesenheit helfen aber begeistert fühlen. Dieses bildet Sie einen charismatischen Führer. Was auch immer es ist, daß Sie genießen, sei es Schreiben und, das Malen zu tun fungieren und zeichnen, setzte Fotographie, Sport, Messwert, Tanzen, Netzwerkanschluß oder auf unternehmerischen Wagnissen arbeitend, Zeit alle Woche, ideal zwei oder drei Stunden pro Tag beiseite, diese Tätigkeiten auszuüben. Glauben Sie mir, Ihnen findet die Zeit. Wenn Sie zum Videoband sich für einen Tag waren, würden Sie entsetzt, um zu sehen, wieviel Zeit geht zu vergeuden!
4. Traumgrosses. Wenn Sie als das Leben größer sein möchten, benötigen Sie einen Traum, der größer als das Leben ist. Kleine Träume dienen nicht Sie oder niemand sonst. Er dauert die gleiche Zeitmenge, kleines, als zu träumen er tut, um grosses zu träumen. So seien Sie groß und seien Sie fett! Notieren Sie Ihren ein größten Traum. Das, das Sie am meisten aufregt. Erinnern Sie sich, seien Sie nicht klein und realistisch; seien Sie fett und unrealistisch! Gehen Sie für das Gold, das Pulitzer, das Nobel, das Oscar, das höchste, das Sie in Ihrem vielleicht erzielen können auffangen. Nach Ihnen verzeichnen das ve, das Ihren Traum notiert wird, jeden einzelnen Grund, warum Sie Ihren Traum erzielen KÖNNEN, anstatt, ungefähr sich zu sorgen, warum Sie nicht können.
5. Anblick. Ohne einen Anblick kommen wir um. Wenn Sie nicht sich sehen können zu gewinnen daß Preis und den Rissen des Triumphes glauben, hinunter Ihr Gesicht zu strömen, ist es Sie in der LageIST sich führt oder andere zum Sieg unwahrscheinlich. Machen Sie sichtbar, was es wie das Vollenden Ihres Traums sein würde. Sehen Sie es, riechen Sie es, schmecken Sie es, hören Sie es, glauben Sie ihm in Ihrem Darm.
6. Ausdauer. Sieg gehört denen, die ihn am meisten wünschen und in ihm das längste bleiben. Nun da Sie einen Traum haben, stellen Sie gleichbleibende Tätigkeit des Nehmens jeden Tag sicher. Ich empfehle mich, mindestens 5 Sachen jeden Tag zu tun, der Sie näeher an Ihrem Traum verschiebt.
7. Ehren Sie Ihr Wort. Jedesmal wenn Sie Ihr Wort brechen, verlieren Sie Energie. Erfolgreiche Führer halten ihr Wort und ihre Versprechungen. Sie können alle Spielwaren und riches in der Welt ansammeln, aber Sie haben nur ein Renommee im Leben. Ihr Wort ist Gold. Ehren Sie es.
8. Erhalten Sie einen Mentor. Finden Sie sich ein Mentor. Vorzugsweise fangen jemand, das bereits einen hohen Grad Erfolg in Ihrem erzielt hat auf. Haben Sie nicht Angst zu bitten. Sie haben nichts zu verlieren. Mentors.ca ist eine ausgezeichnete mentoring Web site und ein großes Hilfsmittel für das Finden der lokalen mentoring Programme. Sie haben sogar ein freies persönliches Profil, das Sie heraus füllen können, um Sie möglicherweise zu finden ein verwendbarer Mentor. Zusätzlich zu den Mentoren Nehmenzeit, Autobiographien der großen Führer zu studieren, die Sie bewundern. Erlernen Sie, daß alles Sie von ihren Leben und einiges ihres erfolgreichen Verhaltens zu modellieren können.
9. Seien Sie Sich. Benutzen Sie Ihre Verhältnisse zu den Mentoren und zu Ihrer Forschung auf großen Führern als Modelle oder Bezugspunkte zur Arbeit von, aber nie kopieren Sie oder ahmen Sie sie wie ein Papagei nach. Jeder hat in beträchtlichem Ausmaß unterschiedliche Führungsstile. Geschichte Bücher werden mit Führern, die weich-gesprochen wurden, introverted gefüllt, und ruhig, vollständig zum anderen Übermaß des Seins aus gesprochen, in-between extroverted, und laut und des alles. Ein ruhiges und einfaches Gandhi oder ein weich-gesprochener Erdnußlandwirt nannten Jimmy Carter, der Präsident der Vereinigten Staaten wurde und einen Nobel Friedenspreis gewann, sind gewesen gerecht als wirkungsvolle Weltführer als lautes und extravagantes Churchill oder der haltbare Führungsstil, der von der Eisen-Dame, Margaret Thatcher eingesetzt wurde. Ich bewundere Hemingway als Verfasser. Aber, wenn ich Hemingway kopiere, würde ich eine zweite oder dritte Rate Hemingway bestenfalls anstelle von einer ersten Rate Sharif sein. Seien Sie sich, Ihr bester Selbst, gegen selbst immer konkurrieren und sich verbessern, und Sie werden eine erste Rate SIE anstelle von einem zweiten Rate Jemand ander.
10. Geben. Schließlich seien Sie ein Geber. Führer sind Geber. Indem Sie geben aktivieren Sie einen UniversalTon des gesetzes so, wie das Schwerkraftleben dem Geber gibt, und nehmen vom Abnehmer. Mehr, die geben Sie, mehr, erhalten Sie. Wenn Sie mehr Liebe wünschen, respektieren Sie, stützen Sie sich und Mitleid, Gebenliebe, Gebenrespekt, Gebenunterstützung und Gebenmitleid. Seien Sie ein Mentor zu anderen. Geben Sie zurück zu Ihrer Gemeinschaft. Als Führer ist die einzige Weise, zu erhalten was Sie wünschen, indem sie genügenden Leuten hilft, erhalten, was sie zuerst wünschen. Als Sir Winston Churchill, sobald gesagt, "wir bilden ein Leben durch was wir erhalten, wir bilden ein Leben durch, was wir geben."
Sharif Khan ist ein professioneller Sprecher und ein Autor von "Psychologie der Held-Seele," ein inspirational Buch auf den Held innen wecken und Führungpotential dem Entwickeln der Leute. Sie können ihn an sharif@herosoul.com oder an Besuchshttp://www.herosoul.com erreichen
Als Lautsprecher stellt Khan inspirational Hauptgededanke- und Führungentwicklung Werkstätten zur Verfügung, die unterhalten, bevollmächtigen und erziehen. Um Khan als Lautsprecher für Ihren folgenden Fall anzumelden benennen Sie 416-417-1259.
Artikel Quelle: Messaggiamo.Com
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