怎么成为一个更好的销售主任
YIPPEE! Kendra 被赢取, 或应该我说, "她由" Donald 聘用了, "。" 这是没有意外对于我。它是所有关于人和管理才能。您或者有他们或您不! Kendra 有他们并且Tana, 哀伤说, 没有。
您观看在"学徒" 展示期间的shenanigans 是什么的完善的例子不做如果您想要成为一个有效和受尊敬的销售主任。
足够对此。．．
今天, 是销售主任, 是一个坚韧工作- 并且它可能极端并且奖励。这什么我发现异常。有许多个undertrained 销售主任设法教练和开发他们的undertrained 推销员。这不是一张俏丽的图片。
您认为怎样发生当那发生? 权利- 没什么发生。
我上星期去芝加哥举办一个一半天销售培训节目。在完成节目以后在芝加哥我是到拉斯维加斯做2 天的销售培训节目。
我坐在靠走道的位子(9D) 在美国航空飞行# 1417 年。一旦我安定了我交换了hellos 与人坐在我旁边。
我要求, "什么样的工作您?"
他说, "我是销售主任" 和收益告诉我关于他的公司, 他的责任, 和一些他的问题。
他一会后要求我, "您怎么样- 什么样的工作您做?"
我发表了他我的准备着的电梯讲话, "我教练和训练推销员和销售主任关于怎样增加销售, 赢得更多金钱, 获得更多乐趣, 并且怎么对做它全部在较少时间。"
他说, "您教练销售主任, 人能我曾经使用教练!"
我说, "什么您意味?" 他说, "我是一个非常成功的销售代表的一天并且我次日是销售主任。"
他继续和说"嘿, 我想要这个工作- 这是梦想来真实对我。" 与我得到标准"的促进一起击中这路杰克态度从我的公司。"
"它不心胸狭窄, 去图它为你自己种类态度。"
我问他我喜爱的问题的当中一个- 揭露具体问题的问题。我说, "Keith, 作为销售主任, 的一些是什么您应付现在最大的挑战?"
他说, "您有一个小时听见他们全部?" 我采取了一些笔记当他谈话并且这什么名单他说他需要帮助与:
吸收的采访的计划时间安排教练的刺激计划炸药销售会议战略帐户计划得到结果领导自信心的测量的表现坐的目标
我说, ", 是相当名单。"
他说, "我的妻子认为我是坚果为接受销售管理职位。"
她说, "您工作长时间, 您总被注重, 并且您总考虑工作。"
很好, 我不使您不耐烦与那次交谈细节- 但是Keith 似乎是完善的候选人为我的正义被发布的销售管理教练的节目。
在我解释了节目和所有它的好处对他振作和前述的Keith 之后, "报名参加我!"
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如果您是销售代表请转发这对每个销售主任您知道, 想要成为最佳他们能是在他们的角色当销售主任。
如果您是销售主任, 采取仔细的审视在镜子和要求自己, "怎么上午I 做作为销售主任?" 如果您想要达到优越结果因为销售主任您将必须有优越销售管理技能在您的指尖。
几年前, 我从未采取的一些忠告是"您无法单独成功。" 需要了我久时间买入这个非常简单的概念。今天我属于见面每三个月的Mastermind 小组。我们现在做着这五年。
在同样五年期间我雇用三位不同教练帮助我生长我的事务的不同的部份。亲自, 我总发现了直接报答与我雇用了的教练。
的我, 结果是真实地令人惊讶和难以置信地奖励。
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足够关于销售管理。．．
是时间开始考虑二一半2005 年。
这几个实用销售的要诀:
1 。准备什么名单运作为您在前半2005 年期间。
2 。准备什么名单没有运作为您在前半2005 年期间。
3 。准备目标一张书面名单(做他们具体) 那您想要达到在第二个一半2005 年期间- 专业和个人。
4 。为各个书面目标做准备描述在可观的细节战略的名单怎么您计划达到各个目标。
5 。辨认回来藏品您从达到现象成功的这一件事。对你自己是诚实的! 然后, 沉浸于在自我发展节目转换这个弱点成个人力量。
这不是一锻炼在无用。实际上, 这是锻炼被设计帮助您达到您需要采取您的事务对下个水平的个人成长。
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现在出去和畅销和智胜您的竞争。．．
吉姆・Meisenheimer 是没有Brainer 销售培训宗师。他的销售技术和销售技能集中于取得直接结果的实用想法。您能发现所有他的秘密由与他在(800) 266-1268 或电子邮件联系: jim@meisenheimer.com
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文章来源: Messaggiamo.Com
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