English version
German version
Spanish version
French version
Italian version
Portuguese / Brazilian version
Dutch version
Greek version
Russian version
Japanese version
Korean version
Simplified Chinese version
Traditional Chinese version
Hindi version
Czech version
Slovak version
Bulgarian version
 

Ako vaše návyky ovládať svoje malé obchodný úspech

Drobní podnikatelia RSS Feed





Zvyk: konzistentné správanie budete vykonávať tak často, že to je automatický. Napríklad, ak ste sa naučil riadiť auto so štandardnou prenos, prvých pár lekcií boli dosť trhané, zatiaľ čo vy sa naučili synchronizovať spojka s plynovým pedálom. Ak sa uvoľní spojku príliš rýchlo, by sa auto zastaví. Ak ste stlačili urýchľovač príliš rýchlo bez pustenia spojky, ste pretekal motor ÃÆ'à ¢ â, ¬ Å ¡Ã € SA, ale aj auto ešte stále sedí! Avšak, s praxou, prax a viac praxe, ste sa dozvedeli o synchronizáciu ovládania spojky s kontrolou akcelerátora, takže nemusíte ani premýšľať o tom nič viac. To je teraz habit.All návyky skladá z poznatkov v kombinácii s zručností z praxe. Čo to všetko znamená, že sa môžete naučiť nové návyky, ktoré nahradia , Ktoré už nie sú pre Vás pracovať. Je potrebné zmeniť, čo robíte, ako to robíte, a voľby uskutočnené s cieľom zmeniť váš podnik results.If pořád robiť to, čo ste vždy robili, budete mať dostať to, čo si vždycky dostal. To znamená, že ak vaša firma nie je uberá smerom budete chcieť hneď, je potrebné vykonať nové voľby a vytvoriť nové návyky a zabezpečiť, že nakoniec nedosiahnete požadované výsledky want.Your voľby návykov, zistite si Vaša success.That môže zdať kruté k vám. Zvlášť ak chcete úver za to, že "dobré úmysly." Faktom je, že vaše úmysly, ale dobré, sú nepodstatné kým je podporuje vaše správanie. V skutočnosti, dobré úmysly, ktoré nie sú aktualizované mozgov sa vám energie potrebnej na prijatie účinných opatrení. Pamätajte si, že jediná otázka významu je "Čo je funguje a čo nie? "Každý zvyk má svoje následky. Návyky, ktoré pracujú pre Vás vytvoriť pozitívne dôsledky, zvyky, ktoré nepracujú pre Vás vytvoriť negatívne dôsledky ÃÆ'à ¢ â, ¬ Å ¡Ã € SA, zakaždým. Vám sa to nemusí páčiť, že vaše návyky vytvárajú dôsledky ÃÆ'à ¢ â, ¬ Å ¡Ã € SA, ale budete aj naďalej dostávať tieto dôsledky úplne rovnaká. Či sa vám to páči, nie je faktorom. Faktom je, že ako si stále opakovať správanie dostanete opakovateľné, je predvídateľný results.Up až 90 percent svojej aktuálnej správanie, založené na zvyky. Celkovo vzaté, Tieto návyky pracovať pre vás. Oni vám ušetrí z nudy, že bude musieť prijať nové rozhodnutie, každý deň. Nebolo by to byť nuda, a plytvanie energiou, ak každý deň ste sa rozhodli čistiť zuby, ale potom musel rozhodnúť, kde, s tým, čo kefka na zuby, s tým, čo z 100 zo zubných pastách je teraz k dispozícii, na ako dlho, s tým, čo druhu činnosti na kefku na zuby, a tak ďalej. Je oveľa jednoduchšie ísť do automatického a nechajte sa neurónové siete poplatok ÃÆ'à ¢ â, ¬ Å ¡Ã € SA, uvoľní vás plánu pre toto dôležité stretnutie s veľkým klientom na 2 PM.Habits sú súčasťou ľudského bytia, my všetci máme. Používame ich, aby šetrili energiou a úsilie, aby známosti / bezpečnosti, aby sa uvoľnili energiu na iné veci, na zlepšenie a jemné vyladenie-naše schopnosti, a pomôcť pri predchádzaní fyzického a / alebo duševná bolesť. Často pomôže, ak zvláštny zvyk stráca užitočnosť. Napriek tomu, pretože sme človeka máme tendenciu pokračovať vo zvyku, vedome alebo nevedome. Len s uvedomenie a silný dôvod ani motiváciu pre zmenu môžeme začať a udržať change.Habits napojiť takmer posadnutosť ľudí, ktoré majú byť (a zdá) v súlade s tým, čo sme už urobili. Potom, čo sme urobili výber, alebo vziať stánok, sa stretávame s osobné a medziľudské tlaky správať konzistentne s touto záväzok. Pre dobré alebo zlé, disk má byť (a vzhľad) konzistentné, predstavuje vysoko účinnú zbraní v change.To pochopiť, prečo je tak silná, konzistencia motív, je dôležité si uvedomiť, že vo väčšine okolností konzistencie oceneným a adaptívne. Rozpor je obyčajne myšlienka byť undersirable rys osobnosti. Osoba, ktorej presvedčenie, slov a akcií nesúhlasí, môže byť považovaná za nerozhodný, zmätený, Two-Faced, alebo worse.On druhú stranu, vysoký stupeň zhody je zvyčajne spojená s osobnej a intelektuálne silu. Iste, potom, je osobný konzistencia podanú návykov vysoko oceňujú, pretože to nám poskytuje primeranú zárobkovú a orientácie vo svete. Väčšinu času sme dobre slúži zvyky ... Bez nich naše životy a naše podniky ťažké, nerovnomerné a disjointed.By superpozíciou Nový zvyk nad existujúce zvyk, môžete vytvoriť nový spôsob, ako veci robiť. Inými slovami, môžete začať nahrádzať staré negatívne návyky s novým pozitívnym habits.For Napríklad keď si vždy ukázať až neskoro na stretnutia, Vaša stresu je pravdepodobne vysoká a máte pocit, pripravený. Pre zlepšenie tejto môžete rozhodnúť vyvinúť nový zvyk prichádza päť minút na začiatku každej menovanie, vrátane stretnutí. Ak ste sa na túto úlohu si môžete všimnúť: - prvý mesiac alebo tak nové správanie je ťažké. V skutočnosti, ocitnete sa vracať k starým správania v období stresu alebo neuvědomování ÃÆ'à ¢ â, ¬ Å ¡Ã € SA, to je normálne, pretože je v súlade s našimi musia byť v súlade s naším predchádzajúcim správaním. Však nemá uchýliť k vlastné-obviňovanie pre uvadi. Len pick up a sami sa znovu do požadovanej nové správanie! - viac aktivovať požadované nové správanie, tým ľahšie sa stane. Nakoniec, bude stáť len tak silný ako starý zvyk pri výmene ÃÆ'à ¢ â, ¬ Å ¡Ã € SA, potom nahradia staré správania. Používajú princíp konzistencie, ktoré vám pomôžu vybudovať nové habit.By systematicky nahradiť negatívne návyky s novými pozitívne návyky ÃÆ'à ¢ â, ¬ Å ¡Ã € SA, jeden po druhom ÃÆ'à ¢ â, ¬ Å ¡Ã € SA, ktorá sa môže dramaticky meniť všetky aspekty vášho business.Copyright 2004, Rose Hill, Inc____________________________________________Rose Hill, zakladateľ a majiteľ, ze Biz Whiz Expert (http://www.SoloBizVille.com) a člen tímu Solo-E.Com (http://www.Solo-E.Com) bol samostatne zárobkovo činné osoby od -- 1990 -- najprv ako technický spisovateľ a publikácie vedúceho projektu, a teraz ako tréner pre podnikanie solopreneurs.Knowing ako sa spúšťa firemné oddelenia a ako sa na trhu právnických osôb, produktov a služieb sa nič, čo by ju pripravil pre úspešné spustenie a uvádzanie na trh jeden-osoba podnik. To je dôvod, prečo ruže vytvorený SoloBizVille a SoloBizU spoločenstiev - konkrétne na pomoc podnikateľom Jumpstart ich sólo podnikateľského úspechu bez všetkých pokus-a-chyba learning.____________________________________________ *********** Nájsť ďalšie články, ako je to u http://www.Solo-E.com? Udržiavanie Sólo Podnikatelia Juiced v podnikaní a v živote. Náš tím Sólo Podnikatelia sú zložené z malých podnikov odborníkov, ktorí podporujú ostatné v hľadaní podnikateľského úspechu s pružnosťou a slobodou, že život je tu. Spoj sa s inými nezávislí novinári,

Článok Zdroj: Messaggiamo.Com

Translation by Google Translator





Related:

» Legit Online Jobs
» Wholesale Suppliers
» The Evolution in Anti-Spyware
» Automated Money Machine On eBay


Webmaster si html kód
Pridajte tento článok do svojich webových stránok sa!

Webmaster Pošlite svoj článok
Nie nutná registrácia! Vyplňte formulár a Váš článok je v Messaggiamo.Com Adresár!

Add to Google RSS Feed See our mobile site See our desktop site Follow us on Twitter!

Odošlite svoje články na Messaggiamo.Com Adresár

Kategória


Copyright 2006-2011 Messaggiamo.Com - Mapa - Privacy - Webmaster predložiť vaše články na Messaggiamo.Com Adresár [0.01]
Hosting by webhosting24.com
Dedicated servers sponsored by server24.eu