Советы по разработке эффективного вопросника
Разработка анкеты, несомненно, является наиболее важной частью проведения обследования. Качество вопросов будет зависеть от качества результатов и эффективности Вашего обследования. Ниже приведены 12 советов для разработки эффективных questionnaire.1. Напиши хорошая - В начале вашего обследования должны иметь введение обследования. В нем следует указать ваши цели таким образом, что хватает внимания потенциальных респондентов, и призывает их принять обследования. Кроме того, поскольку это легко для онлайнового опроса респондентам оставить ваш обследование, Вам следует включить инструкции по полному обследованию и оценке от того, сколько времени он будет take.2. Задавайте вопросы, которые предоставляют информацию, которая вам нужна - держите ваши цели и информацию о том, что нужно собрать для его достижения в виду, в то время как просят вопросы. Кроме того, Лучше избегать соблазна собрать "Экстра" битов информации, которые "хорошо знают", но никакого отношения к вашей objective.3. Задать вопросы во-первых, демографические вопросы, последний - Поскольку это очень легко онлайнового опроса респондентам оставить ваши исследования, всегда задают вопросы первого и demograhic вопросы last.4. Организовать вопросы в логической группы - Всегда организовать вопросы в логической групп. Это облегчает вашу респондентов понять и ответить на вопросы, повышая тем самым качество results.5. Используйте простой, доступной для понимания языка - самый эффективный обследованиях всегда используйте равнина, понятным языком. Использование неясным или двусмысленным языка даст вам ошибочные результаты. Поэтому проверьте свои тщательное обследование, чтобы это действительно просто understand.6. Избегайте технических терминов, жаргона, и акронимы - При использовании технических терминов, жаргона и акронимов, ваши респонденты могут не понимать их, получать разочарование, и отказаться от вашего обследования. Так строго избегать them.7. Использование четного числа ответов - Всякий раз, когда возможно, даже число ответов на многочисленные вопросы выбора. Таким образом, респонденты должны дать положительный или отрицательный взгляд, они не могут дать "нейтральных" answer.8. Выборочно ответы - Всякий раз, когда он смысл, случайный порядок, в котором ответы отображаются. Это снимает "Для отклонения" от responses.9. Избегайте ненужной графики и встроенными компонентами - Хотя это может быть заманчивым использовать графику и встроенных компонентов, их использование увеличивает время, необходимое для загрузки и отображения обследования. Поэтому использовать их только тогда, когда это абсолютно необходимо, и, конечно, не переусердствовать it.10. Будьте чувствительны к чувствам вашего респондентов - Всегда быть чувствительными к чувствам ваших респондентов. Если у вас их, они могут отказаться от вашего обследования. Поэтому проверьте свои обследования для обеспечения того, чтобы она не является оскорбительным для любой группы people.11. Спасибо респондентов - Ваш респондентов тратят время вашего обследования. Так и не забудьте поблагодарить их за завершение survey.12. Храните Короче - По общему правилу, хранить ваши обследования короткий, простой и point.ÃƒÆ 'A ¢ A, Е ¬ ¡Ãƒâ € С.А. ", © Веб обследования программного обеспечения 2004About В AuthorThis статья была авторским правом и была перепечатана с разрешения Веб обследования программного обеспечения (http://www.web-based-survey-software.org). Если вы хотите перепечатать эту статью, пожалуйста, отправьте письмо webmaster@web-based-survey-software.org сообщить нам и мы предоставим вам разрешение. Однако убедитесь в том, что Это сообщение появляется на экране в конце статьи и надлежащего кредиты given.nick @ интернет-опроса-software.org
Статья Источник: Messaggiamo.Com
Related:
» Legit Online Jobs» Wholesale Suppliers
» The Evolution in Anti-Spyware
» Automated Money Machine On eBay
Вебмастер получить html-код
Добавить эту статью на Вашем сайте прямо сейчас!
Вебмастер представить свои статьи
Не требуется регистрация! Заполните форму и ваша статья в Messaggiamo.Com каталог!
