8 lessen in strategische marketing a la Daddy Daycare
Ik wed dat je dacht dat de film "Daddy Daycare" was een kiddie komedie, toch? Verkeerde ... Het is een marketing strategie film! Wanneer Charlie en zijn vriend Phil worden ontslagen als Product Development / Brand Managers voor een graansoort bedrijf, zij besluiten een behoefte in hun community.Along de weg naar succes zij aantonen diverse vaste marketingstrategieën vullen - eveneens van toepassing op online, offline, en geïntegreerde bedrijven. Neem deze lessen ter harte als ontwikkelen van plannen voor uw business.Lesson 1: Onderzoek de mededingingHet toekomstige ondernemers bezocht elke dagopvang in het gebied. Terwijl doen, kreeg ze een gevoel voor kinderopvang van hun concurrenten. Door te weten uw eigen concurrenten u beter in staat zullen zijn om daadwerkelijk een manier om compete.Competitor onderzoek heeft nog vinden om worden beschouwd als 'guerrilla'. In veel industrieën, concurrenten samen te werken door samen te werken, cross bevorderen, het verzenden van het bedrijfsleven aan elkaar, of zelfs de productie elkaars products.Lesson 2: valuesCharlie van uw klanten en Phil Weet begrepen dat de prijs niet de enige belangrijke factor voor hun doelgroep markt. Op basis van hun eigen ervaring en klant onderzoek (praten met andere ouders), maar zij erkend dat andere problemen naast de prijs een rol gespeeld bij de ouders kiezen voor een kinderdagverblijf provider.While prijs is bijna zeker een tegenprestatie voor uw klanten, niet verstrikt raken in de mentaliteit dat klanten bij u kopen alleen als u de laagste kosten. Als u denkt dat van uw eigen dienst / product als een bundel van attributen met een unieke waarde voor uw klanten, wordt u meer successful.Lesson 3: Identificeer opportunitiesCharlie en Phil blootgelegd een onbevredigde behoefte in de markt door de combinatie van hun concurrent onderzoek en kennis van klantwaarden. U kunt hetzelfde doen als we kijken naar de ontwikkeling van nieuwe producten / diensten of verbetering van bestaande ones.Lesson 4: Ontwikkeling van een positionering gebaseerd op opportunityUsing kennis uit de eerste drie lessen, ze gepositioneerd zichzelf als het alternatief van hoge kwaliteit en gericht op het bieden verschillende voordelen dan hun naaste concurrent. In de film, Daddy Daycare heb alle klanten van de concurrent en reed haar uit business.In het echte leven, klanten kiest voor een product / dienst die het beste past bij hun behoeften. Bijgevolg kan de concurrenten naast elkaar bestaan wanneer elk waardevol zijn op verschillende manieren aan de industrie customers.Lesson 5: Maak een pakkende tag lineThe tag line "Who's your Daddy?" hielp reclame de nieuwe onderneming. Vaak is een beknopte, kan pakkende tag line een lange weg te gaan bij de opbouw van brand equity, communiceren voordelen en functies, en / of het overdragen van een gevoel / mentaliteit uw doelgroep kan betrekking to.Some voorbeelden: "Just do it." (Nike) "Life Unscripted" (TLC) "Natuurlijk gezoet volkoren granen haver met echte bessen." (Berry Burst Cheerios) "Maakt niets mogelijk te maken. "(Ambachtsman) Les 6: Strijk de WordPhil en Charlie zetten hun tag line op t-shirts, samen met hun firmanaam. Zij hebben ook flyers gedrukt en verspreid uitgelegd dat hun nieuwe bedrijf positioning.A enkele ideeën die u kunt gebruiken om verspreid het woord over uw bedrijf: Mond tot mond - klanten geven een prikkel om mensen te vertellen over uw bedrijf. Reclame - gebruik zowel online als offline methoden. Online opties omvatten pay-per-click zoekmachines en e-zine advertenties. Offline methoden zijn radiospots en krantenadvertenties. Filantropie - doneren geld, diensten en / of tijd tot non-profit organisaties of eigen gedrag event.Lesson 7: Wees ethische en boven-boardThe nieuwe ondernemers volledig heeft meegewerkt met de dagopvang inspecteur. Ze behandelde hem als een bron van informatie in plaats van "Big Brother". Dit resulteerde in niet alleen een beter ondernemingsklimaat, maar ook een waardevolle bondgenoot. Op de lange termijn zal uw eigen bedrijf meer kans om te gedijen als u zich concentreren op verbetering van het ondernemingsklimaat in plaats van ontwijken regulations.Lesson 7A: Subterfuge is een slechte lange termijn strategyBesides wordt onethisch, uitvlucht bodems uw reputatie. In de film, de concurrerende dagopvang crashte en geruïneerd een fundraiser evenement ... morsen bugs, bevrijden dieren en drenken bezoekers. Korte termijn, het werkte. Phil en Charlie brak waren, schijnbaar zonder enige manier om te gaan met hun venture.In de lange termijn, Ms Subterfuge had zo'n slechte reputatie (van deze en andere zakelijke tactiek), haar zakelijke failed.Lesson 8: Implementeren tot je blauw in de faceIn het begin, de nieuwe Daddy Daycare is een complete ramp. Charlie en Phil deden hun "huiswerk" en wist ze hadden een goed idee. Wanneer werkelijkheid hit theorie, echter, een paar niet-zo-kleine details in de weg stond. Net als alle succesvolle marketeers, werkten zij uit The Kinks (okay. .. rampen) en bleef proberen (en te proberen, en proberen) totdat zij kreeg het right.Keep de Daddy Daycare lessen in het achterhoofd bij het ontwikkelen en implementeren van uw eigen marketing plan. Don't give up, streven voortdurend naar verbetering, en je bedrijf is zeker een success.About de AuthorBobette Kyle trekt op 12 + jaar Marketing / Executive ervaring, Marketing MBA, en online marketing onderzoek in haar schrijven. Wiske is eigenaar van de website Marketing Plan Network, http://www.WebSiteMarketingPlan.com, en auteur van de marketing plan en Web promotie boek "How Much For Just the Spider? Strategische Website marketing voor kleine Begroting Business." (HowMuchForSpider.com / TOC.htm) Copyright 2004, Wiske Kyle. Alle rechten voorbehouden.
Artikel Bron: Messaggiamo.Com
Related:
» Legit Online Jobs» Wholesale Suppliers
» The Evolution in Anti-Spyware
» Automated Money Machine On eBay
Webmaster krijgen html code
Voeg dit artikel aan uw website!
Webmaster verzenden van artikelen
Geen registratie vereist! Vul het formulier in en uw artikel is in de Messaggiamo.Com Directory!
