在宅勤務または在宅勤務をするためにもし
「ワウ! 私は家から働き、お金をもうけてもいいか。 私は私のPJで座り、私がほしい時はいつでも働かせてもいいか。 大きい、私がTeleworkerでありたいと思ういかに!」
にほしいときそしてあなたのPJではたらくか、または働いているteleworkerがあることへ大いに多くがある。 はい、それらは在宅勤務へ素晴らしい利点であるが、どの位仕事が家から働くことによってに入るか驚く。 通常家の外のあなたの従来の仕事で10倍そしてより長くそしてより長く働かせなければならない。
IがIの前に最初に在宅勤務年思考を始めた時、か」。懸命にこれがいかにあることができるか「 井戸は驚きのためIだった! 私は私はあることを私が考えた程に独創力のなかった私がことを見つけた。 私が時間通りに起きることは、食べ、始まることを私の「オフィスに」行くことを何かを得ることは実際に困難私の日だった。 そして私が始めたら私は私が休みをとった前に一度にそこに坐るために自分自身および少なくとも3時間仕事を強制しなければならなかった。 私は別それがいかにあった、そしていかに懸命にあったか信じることができなかった。 はい、それは私の家から働くために非常に有意義だったがあるために割れたすべてではなかった。 私は私がオンラインで見たすべての広告から働きは微風であること、考えた。
在宅勤務の少数の月後で、他のteleworkersに話し、それをすべて働かせるこの新しい方法にちょうど調節は大いにより容易になった。 私はそれがあるためにそして収入を得るために非常に家庭で達成していたことが分った。 私がほしかった始まることは素晴らしかった私の日。 私の日刊新聞はではなかった1時間ラッシュアワーの交通の各方法取り替える; それは私達がオフィスのためにセットアップした寝室のホールの下にあった。 それは非常に満足、多くの楽しみだった!
私は彼女達の家から育て、伝言板、電子メール、即刻のメッセージのそれらに話し、余りに働いたチャットルーム…それらは私の「協力者」に、本質的に似合ったお母さんのネットワークを。 私は決して私が協力者があることを好んだまたは私までの仕事日の間にに、話す人々が在宅勤務をし始めたかどの位実現しなかった。
在宅勤務をし始める前にあなた自身にこれらの質問をしなさい。
私は集中するか。
私はどんな技術か経験を有し、在宅勤務の環境ではたらいてもいいか。
私はオフィスおよび装置のための区域を有するか。
私は独創力のあるまたは私はいら立ち、あきらめるか。
私は監督なしで働いてもいいか。
私は私の時間をよく管理してもいいか。
私は指示を聞き、それらに容易に続いてもいいか。
私は締切を守ってもいいか。
私は強い伝達・表現力を有するか。
私は強い仕事の倫理を有するか。
そこにさらに在宅勤務に跳躍を、のような運ぶ前に考慮するべき事あるする何がヘルスケアの利点について小さい子供が決定すればあなたの子供と家庭で働ければいれば、そしてフルタイムで行けばか。 フルタイムスケジュールを維持する十分な仕事を有するまでパートタイムで、またはより少なく住める収入か。
雇われたとき何回も家庭で働く十分な時間か仕事をフルタイム収入を作る持っていない。 もっとそして1つの仕事を得る必要があるまたはよい従業員はある従ってそれらはより多くの仕事を与えることをあなたが証明するために随分長く持っている1を働かせるため。 この規則へ例外が常にあるが、一般にもっとそしてフルタイム収入を作る1つの仕事を取る。
「そこの意志がある方法」があるところで、そしてしかしほとんどのteleworkersが言うので実際にあなたの家から働きたいと思えば。 に調節するのに時間かかることをちょうど覚えなさい。 、集中し続けることを、捧げられる動機を与えられる忘れないでい、積極性を持ちなさい。 それはteleworkerとしてあなたの成功で完全に必要である!
Nell Taliercioはビジネス所有者、事実上の助手、妻および新しいお母さんである。 彼女はhttp://www.MommysPlace.NETを所有し、何年もの間家から働いた。 Nell Taliercioに達することを望んだらmommysplacenet@yahoo.comで彼女に電子メールを送りなさい
記事のソース: Messaggiamo.Com
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