Les comptables/avocats se font une faveur - que vos clients veulent-ils ?
Dans ma pratique quotidienne dans la gestion de ressource humaine stratégique je trouve souvent des clients par hasard recherchant un 'bon 'comptable ou un 'bon avocat '. En tant que comptable moi-même le fil commun pour un 'bon acountant ou avocat 'semble être 'moi veulent quelqu'un qui peut expliquer des choses dans l'anglais bon sans jargon '. Cette simplicité de service et de communications peut accroître vos affaires et s'assurer que vous ne devez jamais rechercher plus de travail ! Et le fait triste est qu'il y a beaucoup de practioners qui juste ne livrent pas.
Ainsi que fait un 'bons comptable/avocat '? Les gens de tous les secteurs recherchent quelqu'un qu'ils peuvent faire confiance pour du leur argent dur d'earnt et cela donne le conseil qui peut être compris. Ils ne sont pas intéressés par la partie IVA, annulation de dette, estopel et d'autres limites d'industrie ou jargon et elles sont disposé à payer le service.
Des professionnels aux ouvriers il est une question commune que me suis demandé que 'où peux j'aller chercher le conseil de bon sens, où peux j'aller et qui peut confiance de I ?
Tristement, même parmi les plus grandes sociétés de service au praticien privé il semble y a une pénurie de praticiens pratical.
Plus d'information à http://www.biz-momentum.com
Où sont-ils vous demandent-ils ? Là où en effet !
Le fait triste est que beaucoup se cachent derrière leurs adhésions et qualifications. Avant que vous pensiez que c'est tout ésotérique peut je vous rappeler que je suis un comptable qualifié et un beleiver dans la profession ayant fonctionné dans les opérations bancaires, des finances et commerce pendant 20 années avant conseiller stratégique de ressource humaine.
Voici quelques points pour considérer et pour se demander si vous êtes dans la comptabilité ou le domaine de professionnel ?
1. Que mes clients veulent-ils vraiment ? - dans mon expérience, la plupart des clients veulent la réassurance, veulent être écoutés et estiment que vous êtes là pour les aider et ils payeront ce service.
2. Vous inquiétez-vous ? - vous vous montrez le soin par la façon dont vous resond à leurs questions et à la façon dont vous vous rappelez même les petites choses qui sont importantes pour elles.
3. leur donnez-vous le temps ? - nous sommes tout le fonctionnement à un rythme agité aujourd'hui, toutefois les clients veulent votre temps et payeront lui.
4. Continuez-vous avec eux ? - j'ai récemment engagé une société des avocats pour un client du mien. Ils m'ont sonné après avoir vu l'avocat et ont dit à quel point ils appliqués étaient. Pourquoi ? - ils n'avaient pas vu le principal (cette société a eu 30 associés), toutefois le principal a eu l'échelon le jour suivant pour voir s'ils étaient occupés. La société a maintenant un client pendant la vie.
5. Soyez pratique - envoyez une carte, un anneau de temps en temps et vous facteur ceci dedans à votre évaluation.
Dans un monde de changement rapide que l'une chose qui peuplent apprécient est le contact personnel. Vos affaires, comptabilité, loi ou d'autres affaires de services peuvent être passionnantes, inspirant et profitable.
Son vraiment pas qui dur - il les prises justes un certain effort, une bonté et un client a focalisé des perspectives.
Vous pouvez établir votre pratique et apprécier le voyage et les fruits de votre travail. Le choix est le mien, le choix est à vous.
La lessive de Philip est directeur de Pty Ltd d'élan de Biz fournissant des services professionnels dans la gestion de ressource humaine stratégique, formant vos personnes pour travailler avec vous et pour accroître vos affaires, et 'vous donnant des leçons particulières 'pour être un meilleur directeur.
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Philip tient des qualifications dans la comptabilité, la conduite, la gestion de ressource humaine et les relations industrielles et est un comptable qualifié.
Philip a commencé sa carrière fonctionnante en tant que 'commis d'affranchissement 'dans les opérations bancaires et les finances se levant par de divers débouchés au Président et au CFO de deux compagnies avant de partir pour commencer ses propres affaires en 2002.
Source D'Article: Messaggiamo.Com
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