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Entrevues d'emploi : Comment répondre le comment vous manipulez des situations stressantes ? Question

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En répondante "comment vous manipulez des situations stressantes?" la question pendant une entrevue, la meilleure stratégie doit donner quelques exemples des situations stressantes que vous avez traitées avec succès dans le passé.

Chacun maintenant et puis fait face à une certaine forme d'effort sur le travail. Ils ne vous croire probablement si vous dites, "que je n'ont jamais été dans une situation stressante."

Prenez ainsi un certain temps avant l'entrevue de penser en arrière au-dessus de votre carrière et de proposer quelques situations stressantes que vous pouvez parler. Assurez-vous qu'elles sont les situations qui ont eu une fin heureuse, grâce à votre action positive.

(si c'est pour votre premier travail, pensez à une situation stressante pendant l'école ou à d'autres aspects de votre vie.)

Dites que vous aviez l'habitude la gestion du temps, les techniques de résolution des problèmes ou les qualifications de prise de décision pour réduire l'effort. Mentionnez soumettre à une contrainte-réduire des activités telles que l'exercice, étirer et prendre des coupures.

N'ayez pas peur pour admettre que vous demanderiez l'aide si vous commenciez au sentir accablé.

S'il est vrai, dites-vous réellement travail mieux sous pression.

Quelques travaux sont beaucoup plus stressants que d'autres. Cette question est souvent donnée comme un conseil des choses pour venir. En d'autres termes, ils ne demanderont pas sur l'effort si c'est un travail totalement reposant et détendant !

Donnez ainsi la pensée sérieuse non seulement à la question elle-même, mais pourquoi ils la demandent.

Si vous absolument ne voulez pas un travail stressant, ayez une réponse prête que des marques cet espace libre. Il peut vous éliminer du fonctionnement, mais vous ne voudriez pas probablement la position de toute façon si elle va vous soumettre à une contrainte dehors.

Réponse D'Échantillon :

"je ne suis pas facilement soumis à une contrainte. Un de mes patrons précédents s'est même rapporté à moi comme 'imperturbable.' Je sais l'importance d'être flexible et de AM bon pour s'adapter aux situations changeantes et aux priorités de décalage. Mais si je commence au sentir soumis à une contrainte, je prendrai une coupure au bout droit ou obtiendrai un petits exercice et espace libre ma tête. Si l'effort affecte mon travail, et en raison de quelque chose au delà de ma commande, je la discuterai avec mon patron."

Mentionnez alors un exemple spécifique :

"je me rappelle une situation quand je travaillais à ABC Company où un client important a exigé que nous finissons son projet pendant deux semaines en avant ! du dule de sche. D'abord cela a semblé comme un impossible chargent. Mais au lieu de laisser l'effort m'accabler, j'ai agi. J'ai regardé nos autres projets et ai trouvé une manière de décaler quelques programmes autour. Il n'était pas facile, mais nous sommes parvenus à satisfaire la demande de client, et il était très heureux avec le résultat."

Bonnie Lowe est auteur du système populaire de succès d'entrevue d'emploi et de l'ezine information-emballé libre, des "temps de la Carrière-Vie." Trouvez ceux et d'autres ressources et bouts puissants de carrière-bâtiment à son site Web : http://www.Best-Interview-Strategies.com

Source D'Article: Messaggiamo.Com

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