Comment faire pour obtenir un emploi rapide
Dans le contexte actuel de l'économie imprévisible, l'idée de sécurité de l'emploi avec une entreprise semble être une chose du passé. Grande entreprise des mises à pied, poignées de main d'or, de fusions, de rachats de levier, l'entreprise et des acquisitions ont quitté l'entreprise déménage personnes de tous âges à un emploi dont ils ont besoin pour vivre. Bien que mai soit une indemnité après avoir été lâché par l'entreprise pour laquelle vous travaillez, cet argent ne durera pas toujours. Ou, si elles peuvent bénéficier de prestations de chômage, cela a aussi une période de temps attaché à la vérification. Tôt ou tard, la recherche d'emploi seront nécessaires. Mais il ne s'agit pas seulement des individus qui ont été transformés en emplois de ce livret peuvent aider. Comment êtes-vous heureux dans l'entreprise que vous êtes? Avez-vous de temps pour faire autre chose de votre carrière? Si oui, vous n'êtes pas seul. Vous avez de l'entreprise à vouloir changer ses objectifs et se concentrer dans la vie. Peut-être vous avez tout juste d'avoir 40 ans et que vous êtes dans la deuxième moitié d'une carrière professionnelle, vous ne l'ai jamais vraiment aimé. Des études ont montré que le fait de travailler dans un emploi parce que vous devez, non pas parce que vous aimez, il peut avoir des effet sur la vie d'une personne portée. Pourquoi prendre des années de votre vie où vous n'avez pas à? Le problème pour la plupart des gens dans ces situations est que ce ne sont pas certain de savoir où commencer. Ils ont été jetés dans ce situation de façon inattendue et essaient de prendre des décisions sur la période ou ils savent qu'ils ont au moins un salaire, de sorte qu'ils reporter essaie de penser à mettre l'accent sur une recherche d'emploi pour quelque chose qu'ils aiment vraiment faire. Eh bien, cheer up! Cette brochure vous aidera à re-concentrer, d'identifier les compétences que vous avez, de restreindre le type de travail que vous aimez faire et vous donner un certain nombre de points de vente pour recueillir des informations auprès de débarquement, dans les perspectives que emploi qui vous permettra de contentedly dans vos années de retraite. La meilleure nouvelle, c'est que ce ne doit pas être un long processus extrêmement. Vous pouvez libeller vos compétences transférables et d'acquérir des données utiles dans un quelques jours! Il ne s'agit pas d'un ou deux ans d'efforts dont nous parlons. Le secret est de savoir où chercher, quoi demander et comment réduire le type d'emploi que vous ne jouissent pas, mais être assez bon, aussi! Beaucoup de ceci est comprendre ce qui fait de vous de cocher! Qui de mieux identifier ce que vous? Cette brochure vous donnera quelques conseils à faire, mais ce sera à vous de prendre le temps de bien analyser ce qu'il est, comme vous et que vous voulez faire. Connaître vos forces et vos faiblesses vous donnera le pouvoir de changer votre vie! Identifier vos compétences Qu'est-ce que vous bien? Avez-vous déjà pensé à ce sujet? Dans une véritable critique, analytique? Avez-vous en fait assis et la liste de vos compétences et des capacités? Cette mai sembler basique, mais il ne l'est pas. Même si vous avez tenté de lancer une liste, il est très probable que vous ne vont pas assez loin ou assez profond et donc manqué un peu de points de vente pour vos compétences qui pourrait très bien débloquer la clé de votre carrière future. L'exercice suivant peut vous aider à vraiment identifier les compétences que vous utilisez actuellement (ou peut-être pas utiliser), ce qui a préparé le terrain pour voir s'ils sont transférables à une autre industrie. Il existe trois grandes catégories de compétences identification. Vous traiter avec les gens, les choses et de l'information de tous les jours. Dans chaque catégorie, ce qui exige une compétence ou d'une combinaison de plusieurs compétences. Vous pouvez même pas prendre conscience de l'étendue de vos connaissances dans un domaine. Vous savez probablement ce que vous n'êtes pas au bon ou ce que vous n'aimez pas faire, mais l'identification exacte des compétences n'est pas nécessairement facile. Gens. Let's diviser vos compétences à traiter avec des personnes dans le monde du travail avec des personnes et des groupes de travail. Particuliers: En travaillant avec des individus isolés, êtes-vous bien: * la communication en direct ou à la conversation téléphone? * La communication et par l'écrit? * D'aider, de servir ou de la réception et l'exécution des instructions? * Renvoi de personnes, ou d'aider les gens en mettre deux? * Le conseil, de suivi, d'encadrement ou de conseil? * l'enseignement, l'instruction, de formation ou de tutorat? * Persuader, de motiver ou de vente? * Évaluer, d'évaluation ou d'interprétation des autres? * Diagnostic, de traitement ou de guérison? Groupes: En travaillant avec des organisations, des entreprises ou des associations, vous êtes bien à: * faire des présentations? * Communiquer par écrit comme une lettre d'information? * Prendre la parole en public? * Avant ou l'animation d'un groupe de discussion? * La préparation de séminaires ou d'autres activités éducatives? * La formation de grands groupes? * La consultation ou de donner des conseils? * Chef de file ou de prendre l'initiative? * L'encadrement d'autres dans les loisirs ou l'exercice? * La réalisation, l'acteur, le chant, amusantes ou d'inspiration? * De motiver, de persuader ou de vendre? * La négociation d'un règlement quelconque? * Par la suite, les choses se terminer, la production? * La gestion ou l'exploitation d'une entreprise? * La supervision? * Le lancement ou le début d'un concept, une idée ou une entreprise? Penser soigneusement sur chacun de ces articles. Réponse de façon loyale et honnête. Il n'y a aucune raison d'essayer de tromper qui que ce soit. Ce n'est pas un test de personnalité! Vous êtes tout simplement d'essayer de formuler vos aime et n'aime pas à propos de traiter avec individus, isolés ou en groupes. Compilez votre liste définitive des oui et pas de réponses et de les écrire. Gardez-les à portée de main pour référence ultérieure. Choses. Il est, en substance, six grandes catégories de travail avec différentes choses. Ces éléments sont identifiés comme des objets (outils, instruments), des équipements et des machines ou des véhicules, des matériaux comme le tissu, le bois et l'argile, de votre corps, de bâtiments ou de maisons et d'élever ou de plus en plus de choses. Objects. Avez-vous des compétences spécifiques dans le traitement de la nourriture, outils, instruments ou autres pour: * la manipulation? * Le lavage? * Préparation? * Le maintien? * La production? * La création? * La réparation? * Le nettoyage? * La connaissance? * La cuisson? * Préserver? Equipment. Êtes-vous bien de travailler avec certains types de machines ou de véhicules dans: * la conduite? * Le contrôle? * Montage? * La réparation? * Le nettoyage? * Démontage? * Le maintien? * D'exploitation? Materials. Quoi est votre niveau de compétence avec des éléments tels que l'argile, bijoux, métal, bois, pierre et de tissus dans la mesure où: * la coupe? * La peinture? * L'élaboration? * La restauration? * Tissage? * Coudre? * Sculpture? * Moulage? * L'élaboration? * Retouche? * la sculpture? Votre Conseil d'administration. Êtes-vous bien à l'aide de: * vos mains? * La coordination motrice? * Coordination physique? * Les doigts? * Vos yeux? * Les yeux et les mains dans la coordination? * Votre force? * Votre endurance? Bâtiments. Avez-vous une affinité particulière et la capacité de: * la construction? * Remodelage? * Décoration? * La conception? Augmenter ou Grandir. Êtes-vous capable de: * la formation des animaux? * Traiter les animaux? * Jardin? * Paysage? * Augmenter de plantes ou d'animaux ou d'autres végétaux ou de minéraux? C'est la pratique de la catégorie. Avez-vous des aptitudes manuelles et, si oui, qu'est-ce qui peut bien vous faire? Plus important encore, pensez-vous profiter? Beaucoup de gens ont ils aiment les loisirs tourné à plein temps, en travail. Dressez la liste des compétences que vous avez associé à aucune de ces catégories. Aussi la liste des choses que vous n'aimez pas faire, aussi. Instrument de recherche d'emploi que vous l'amour est comme beaucoup d'éviter de choses que vous détestez que vous aimez faire. Information. La dernière catégorie de cette partie du processus d'évaluation est bon de voir comment vous êtes et combien vous aimez travailler avec des idées, des concepts, des informations, des données et de la technologie. Il existe quatre catégories de préoccupation avec vous. Vous aimez créer, de stocker, de gérer ou de mettre cette information à la bonne utilisation? Creating. Êtes-vous particulièrement à: * la collecte d'informations par l'observation? * La collecte d'informations par le biais de la recherche? * La recherche de données? * Imaginer des idées ou des concepts? * Inventer? * Sensorielle sentiments? * La conception? Entrepôts. Une fois que vous avez rassemblé les informations sont bonnes, vous à: * le stockage ou le dépôt des dossiers dans le fichier des armoires, des microfiches, cassettes audio ou vidéo? * Livres? * De stockage? * La récupération de l'information stockée? * Aider les autres à récupérer l'information? * Maintien de suivi de détails? * Mémorisation? * Filmer ou d'enregistrer? Managing. Vous devez faire quelque chose avec les données ou informations que vous nous avez réunis et conservés. Êtes-vous bien: * l'analyse de vos données? * L'organisation? * Classement? * planification? * La comptabilité? * L'écriture? * La peinture? * Le dessin? * Résoudre des problèmes? * L'évaluation de vos données? * La programmation? * Ordre de priorité? * La prise de décision? * Dramatiser? * Comparaison avec d'autres données? L'utilisation des données. Une fois Vous avez décidé d'utiliser l'information, êtes-vous bien: * la diffusion de l'information? * Démontrer? * Mettre à une certaine utilisation? * Le montrer à des personnes ou des groupes? * L'édition? * Les rapports? À ce stade, vous devraient totaliser vos côtés positifs et négatifs (ce que vous n'aimez pas ou ne sont pas très bien) dans cette catégorie. Vous avez maintenant trois catégories et vous devez combiner les listes des avantages et des inconvénients pour voir ce que votre point fort (s). Vous trouverez mai que vous aimez observer les gens et prendre cette information et à l'écriture d'un script, puis le mettre sur la vidéo ou film. Cela vient de sérieusement l'analyse de chacune de ces catégories et de trouver une cohérence dans ce que vous aimez et ce que vous êtes bien. Votre prochaine étape serait de regarder plus de détails, plutôt que des généralités. Caractéristiques: Il est temps d'examiner plus précisément les articles que vous aimeriez travailler avec. La liste ci-dessous devrait vous aider à cocher oui ou non à un certain nombre de choses. Gardez à l'esprit que ce n'est pas une liste complète et vous devriez ajouter vos propres idées d'articles à ce que vous aimez ou n'aimez pas, soit de faire plus complète. Rappelez-vous, c'est votre liste, votre carrière, votre vie, alors faites comme près de ce qui vous convient que possible. Nous sommes simplement de vous donner des suggestions pour aider votre cadre de référence. Produits de bureau: Vêtements: -- Réception - tous les types de vêtements - ordinateur - Colorants - standard - chaussures et bottes - traitement de texte - la machine à coudre - stylo ou un crayon - parapluie, un imperméable, poncho - imprimantes - boutons ou fermetures à glissière - logiciels - modèles -- machines de bureau - tricotage de ménage: Matériel: - de l'ameublement - papier - appareils - la pierre - cuisine - aluminium - blanchisserie - ciment - couvertures - poterie - wallpaper - plantes - horloges - briques - des pots et des casseroles - bois - Burglar / alarmes d'incendie - bronze - cheminées - étain - tapis - tissu - peinture - l'acier - outils - laiton - tentes - papier-mGchT électronique: Financier - télévision - calculator - appareil photo - de l'argent - en stéréo - machine à -- magnétoscopes - les comptes du marché monétaire - radios - caisse enregistreuse - radar - les livres - des équipements de film - les dossiers financiers - magnétophone - stocks - les disques, les CD, cassettes - Loisirs à terme: Communication: - instrument de musique - telephone - jeux - radios à ondes courtes - jeux de hasard - télégraphe - jeux - répondeur - manifestations sportives - fax - cerfs-volants - imprimantes transport: Médecine: -- bicyclettes - les appareils de radioscopie - les automobiles - les essais en laboratoire - trains - médecine - avions - prothèses - les ballons à air chaud - matériel dentaire - bateaux - anesthésiques - métro - vitamines - motocycles - auditives - VR -- lunettes Équipement: Divers: - les armes - des livres - les appareils de gym - journaux - cannes à pêche - des vidéos - des tondeuses à gazon - magazines - outils de jardin - transparents - râteaux - bougies - les pièges - batteries - axes -- lasers - pesticides - gravures - charrues - lithographies - Moissonneuses-batteuses - peintures - batteuses - soie écrans - pelle ou pick - microscope - tracteur - télescope - handtrucks - jouets - ponceuse - alimentation - drill - le vin ou la bière de votre liste doit être assez complet. Si vous avez suivi votre véritable nature, vous devriez commencer à voir un modèle; similitudes indiquant le type de travail vous ont été destinés à faire. Si votre intérêt est dans le cinéma et la appareils photo et cinéma, qui sera clair quand vous passez en revue votre aime, n'aime pas, les forces et les faiblesses de ces listes. Maintenant, vous avez besoin d'affiner et de se concentrer. Réduire le territoire Suivant. regardons spécifiques les connaissances que vous pourriez posséder. Course à travers la liste ci-dessous, et ajouter à la liste des connaissances que vous avez actuellement. Deuxièmement, passer par la liste et d'identifier les connaissances que vous désirez avoir. Cela vous donnera deux courants instantanés: ce que vous savez maintenant ce que vous voulez savoir à l'avenir. Ce dernier va définir l'avenir des objectifs pédagogiques. Elle mai dans des domaines que vous estimez que vous souhaitez profiter si vous aviez un peu plus l'éducation. Pas de problème. Il mai être un peu plus que l'apprentissage est nécessaire pour avancer dans ce que vous avez vraiment envie de faire. Il n'y a pas de raison que vous ne pouvez pas prendre des cours dans ces disciplines. Il n'y a pas de raison que vous ne pouvez pas travailler à un poste dans ce secteur et d'apprendre que vous alliez. Souvent, une société mai payer pour l'éducation, si votre avenir est dans les domaines de compétences de leur domaine. Ainsi, la liste de souhaits ainsi que votre expertise. * psychologie chimie physique * * * cinéma de gestion de langue étrangère * * * recruter le personnel des prestations d'assurance-géographie * * * * art histoire de la radiodiffusion * comptabilité * taxes de vente * * * marketing ordinateur programmation d'aérobic * * * arts graphiques religion horticulture * * * la politique des marchés publics d'enseignement * * * interior design architecture * réparation des véhicules Voyage * * * l'analyse des systèmes de recherche en astronomie * * * l'emballage et la distribution d'importation / exportation de merchandising * * * le fonctionnement de la machine la photographie arts graphiques * Liste de tous les champs comme vous en priorité organisé par la connaissance et la plupart aime. Liste des champs qui vous intéressés et pense que vous le souhaitez, mais besoin de plus de formation et d'éducation. Gardez à portée de main et ces listes séparées. Maintenant, il est temps de décider de l'emplacement. Êtes-vous fatigué de l'endroit où vous vivez? Aimeriez-vous vivre ailleurs? Est-ce la ville vous avez grandi, mais n'ont jamais vu un autre endroit? Avez-vous déjà allé en vacances quelque part et de la pensée sur la manière dont ce serait merveilleux d'y vivre? Partie de la réduction du territoire et de cibler votre travail efforts de recherche est de sélectionner la zone que vous souhaitez mettre en pratique vos compétences et vos talents et à les appliquer à un salaire emploi rémunéré. Il n'y a pas beaucoup de progrès si vous trouver du travail que vous voulez, mais vous n'aimez pas encore tout le reste au sujet de votre situation de vie. Trouver un bon travail, c'est aussi la trouver à l'endroit que vous aimez le plus. Alors, sortez de la bibliothèque et de consulter quelques publications comme Places Rated Almanac et d'identifier vos cinq lieux de vie. Réduire une zone spécifique, puis les villes. Puis, trouver le numéro de la chambre de commerce locale et de voir comment vous pouvez obtenir plus d'informations sur le lieu, non seulement lui-même, mais les entreprises situé dans la région qui sont dans le domaine (s) que vous avez réduit pour vous. Ces chambres sont heureux de vous envoyer des informations et serait tout aussi heureux de vous voir se déplacer dans et à devenir un membre de la communauté. Il ya beaucoup d'endroits extraordinaires à vivre dans ce pays. Profitez-en! Vous dites que vous êtes intéressé dans l'Arizona? Où? Phoenix? Tucson? Kingman? Bullhead City? Choisissez une région et de commencer à accumuler des informations. Si il est possible de se rendre, par tous les moyens sortir et voir. Maintenant, vous avez des zones et des lieux et des listes d'entreprises dans ces domaines. C'est le moment de réduire le bas. Sélectionnez les deux domaines et d'affiner la recherche sur travailler. Mise à jour de votre curriculum vitae. Il existe des dizaines de livres sur ce sujet il. Artisanat de la manière dont les experts suggèrent. Ne lui dit que si les compétences de plus sur vous que si vous avez effectivement travaillé. Renseignez-vous sur les locaux scolarité des programmes dans les domaines de votre choix dans le cas où vous auriez besoin de formation dans les domaines que vous voulez faire plus avec. Ne pas déplacer n'importe où à ne pas avoir d'emplois dans les domaines que vous aimez et sont de bons ou à l'intention afin d'améliorer vos compétences. Enfin, commencer à établir des contacts avec le personnel. Découvrez si les emplois à l'échelon local les lignes et d'autres éléments d'identification d'emploi. Certainement prendre contact avec des entreprises qui vous avez déjà identifiées comme des possibilités. Comme vous commencez à accumuler vos informations qui permettent de réduire le territoire en termes d'emplacement, de compétences et d'intérêts, il existe un certain nombre de ressources que vous pouvez exploiter, dont la plupart sont gratuits ou ont un coût pour obtenir les informations qui peuvent vous aider à décider de votre avenir .-------------------------- ------------------------------- Julia Tang Smart publie en ligne Conseils d'affaires, un nouveau bulletin d'information et de soutien aux peoplelike vous! Pour connaître les meilleures opportunités d'affaires en ligne, et de découvrir des centaines de plus éprouvées et pratiques marketing sur Internet
Source D'Article: Messaggiamo.Com
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