Βρίσκοντας ένα caregiver μπορείτε να εμπιστευθείτε
Η επιλογή να αφεθεί το παιδί σας με ένα caregiver είναι μια από τις σημαντικότερες αποφάσεις που θα λάβετε. Κατά μίσθωση ενός caregiver ή μιας παραμάνας για το παιδί σας, υπάρχουν τη διάφορα σημαντικά μέτρα που πρέπει να λάβετε για να ελαχιστοποιήσετε τους πιθανούς κινδύνους κάποιο που δεν θα είναι ένα αγαθό κατάλληλο για το παιδί και την οικογένειά σας.
Πότε παίρνοντας συνέντευξη από το caregiver σας, θυμηθείτε ότι τους παίρνετε συνέντευξη από για μια από τις σημαντικότερες εργασίες στον κόσμο σας; φροντίδα για το παιδί σας. Η φροντίδα των παιδιών δεν είναι εύκολη; θέλετε να επιλέξετε ένα caregiver με ένα θετικό, παγιοποιώντας την τοποθέτηση που θα φροντίσει αποτελεσματικά το παιδί σας και θα παράσχει τις παρακινητικές ευκαιρίες εκμάθησης κατά μήκος του τρόπου. Καταπληκτική επιτυχία; ότι πολύς που ρωτά για, εξετάζοντας ειδικά τους τρέχοντες μισθούς caregiver.
Εδώ είναι ο οδηγός μας για να πάρει συνέντευξη από τα caregivers και τις παραμάνες:
Απαριθμήστε τον τρόπο ζωής και τις προσωπικές ιδιότητες σημαντικούς σε σας. Είναι εκεί ιδιαίτερες θρησκευτικές ή πολιτιστικές πεποιθήσεις που είναι σημαντικές στην οικογένειά σας και που θέλετε τον επιστάτη σας για να έχετε επίσης. Αυτό θα μπορούσε να περιλάβει τα πράγματα όπως τη θρησκεία, το πολιτιστικό υπόβαθρο, τις πεποιθήσεις πειθαρχίας και τον τρόπο ζωής.
Μεταχειριστείτε τις συνεντεύξεις σαν ήσαστε μια εταιρία μισθώνοντας έναν αντιπρόεδρο για την ομάδα σας. Ρωτήστε τη θέση της στο θέμα και εξηγήστε τη σημασία και το ρόλο του στην ανατροφή του παιδιού σας. Εάν υπάρχουν οποιεσδήποτε ανησυχίες για τα προγράμματα ή τις πεποιθήσεις εργασιών, θέλετε να τις συζητήσετε τώρα πρίν λαμβάνετε μια απόφαση μίσθωσης. Χρησιμοποιώντας τον κατάλογό σας ως οδηγό, υποβάλτε τις ερωτήσεις για την προσωπικότητά τους, πώς πλησιάζουν τη φροντίδα των παιδιών και ερευνούν τη δέσμευσή τους για την εργασία.
Πάρτε συνέντευξη από τον υποψήφιο αρκετές φορές. Πρέπει να συναντηθείτε με το ενδεχόμενο caregiver τουλάχιστον δύο φορές και να έχετε έναν σύζυγο ή έναν φίλο να συναντηθεί με τους για μια δεύτερη αμερόληπτη άποψη. Προετοιμάστε έναν κατάλογο ερωτήσεων για να σιγουρευτείτε εκ των προτέρων ότι παίρνετε τις σημαντικές απαντημένοι έτσι μπορείτε να λάβετε μια ενημερωμένη απόφαση.
Μερικές ερωτήσεις κλειδή που υποβάλλουν κατά το μίσθωση μιας παραμάνας ή ενός προμηθευτή φροντίδας των παιδιών:
Ποια είναι η πολιτική πειθαρχίας σας; Πώς θα χειριζόσαστε την ανησυχία χωρισμού; Τι το στερεότυπο βλέμμα μιας χαρακτηριστικής ημέρας θα ήθελε για το παιδί μου; Πώς θα χειριζόσαστε ένα παιδί που έχει γρίπη; Τι θα ελέγατε η κανονική διάθεσή ότι σας είναι; Υπάρχει τίποτα που θα είχε επιπτώσεις να είσαι σε θέση σας να έρθετε να εργαστεί σε κανονική βάση;
Πάντα κάνετε έναν έλεγχο υποβάθρου. Η διεθνής ένωση παραμανών αναφέρει ότι τουλάχιστον 5% των υποψηφίων παραμανών έχουν ένα μητρώο. Επίσης εξηγούν ότι αυτοί οι υποψήφιοι μπορούν να ελθούν προς την απάντηση των αγγελιών εφημερίδων ή τη συνεργασία με τις αντιπροσωπείες που δεν απαιτούν έναν έλεγχο υποβάθρου.
Ζητήστε τις αναφορές. Ένας υποψήφιος παραμανών καλής ποιότητας θα έχει τουλάχιστον έναν ή δύο ανθρώπους που μπορούν vouch για την εμπειρία φροντίδας των παιδιών χαρακτήρα τους και παρελθόντος. Ρωτήστε τις αναφορές γιατί η παραμάνα άφησε την απασχόλησή τους, εάν επαν-μίσθωση αυτή και εάν θα την σύστηναν.
Κατάρτιση στην πρόωρη ανάπτυξη παιδικής ηλικίας. Πρέπει να ανακαλύψετε εάν ο υποψήφιος είχε την εκπαίδευση ή την κατάρτιση στην πρόωρη ανάπτυξη παιδικής ηλικίας και γιατί ενδιαφέρεται για τη συνεργασία με τα μικρά παιδιά. Θέλετε ένα caregiver που θα υποκινήσει το παιδί σας με τις δραστηριότητες και την εμπειρία στη μουσική, την τέχνη και το παιχνίδι. Μια παραμάνα με κάποια γνώση της πρόωρης ανάπτυξης παιδικής ηλικίας ξέρει ποιες δραστηριότητες είναι κατάλληλες για το αναπτυξιακό στάδιο του παιδιού σας την ηλικία και.
Πηγαίνετε με το έντερό σας. Εάν το ένστικτό σας σας δίνει το συναίσθημα ότι κάτι δεν είναι αρκετά σωστό, πιθανώς ασυναίσθητα παίρνετε στη γλώσσα σωμάτων, την τοποθέτηση ή ακριβώς ένα περίεργο συναίσθημα που σας καθιστά ανήσυχους. Ακούστε τη διαίσθησή σας, δώστε τον υποψήφιο και κινηθείτε εμπρός. Είναι καλύτερο να αναγνωριστεί το επίπεδο ταλαιπωρίας σας τώρα από συνεχώς να αναρωτηθεί εάν λάβατε τη σωστή απόφαση.
Εισάγετε τον υποψήφιο στο παιδί σας. Όταν στενεψετε κάτω από τον τομέα, εισάγετε δύο τελικούς υποψηφίους caregiver σας στο παιδί σας. Παρατηρήστε την αλληλεπίδραση μεταξύ των δύο. Μπορεί να είναι σκληρός ανάλογα με το παιδί σας και πόσο καλά δέχονται τα νέα πρόσωπα, αλλά μια καλή παραμάνα ξέρει πώς να σύρει τα παιδιά έξω. Εάν το παιδί σας είναι αρκετά παλαιό, τους ρωτήστε τι σκέφτηκαν για κάθε υποψήφιο.
Περίπου ο συντάκτης
Για περισσότερες μεγάλες πληροφορίες για την αναμονή και, επίσκεψη MomRecommended.com, μια περιοχή για τα moms από τα moms. Η Annie valle είναι ανεξάρτητος συγγραφέας, σχεδιαστής Ιστού και ένα mom. Θα βρείτε τις αναθεωρήσεις προϊόντων, τις συνταγές, τα ονόματα μωρών, τα ελεύθερα προγράμματα και περισσότερων, όταν επισκέπτεστε http://www.momrecommended.com.
Αρθρο Πηγη: Messaggiamo.Com
Related:
» Rocket Spanish!» The Woman Men Adore...
» 500 Lovemaking Tips & Secrets
» All Types Of Wedding Speeches
Webmaster παίρνει τον κώδικα HTML
Προσθεστε αυτο το αρθρο στον ιστοτοπο σας τωρα!
Webmaster υποβάλλει τα άρθρα σας
Εγγραφή που απαιτείται καμία! Συμπληρώστε τη μορφή και το άρθρο σας είναι στον κατάλογο Messaggiamo.Com
