Informierende Interviews: Spitzen für Erfolg
Als Arbeitenleben und Karrieretrainer arbeite ich regelmäßig mit Leuten, die an einer vollerblühten Karriereveränderung teilnehmen. Gewöhnlich bezieht dieser Prozeß, mögliche "folgende Karrieren" durch eine Vielzahl von Methoden zu kennzeichnen, und sie dann mit ein ernsthaft zu erforschen. Informierende Interviews sind eine große Weise, dies zu tun, aber viele Karrieresucher sind widerstrebend, diese Arten von Gesprächen auszuüben, weil sie nicht was sicher sind, zu bitten. Nicht sicher was, zum den Fachmann zu fragen, wer Ihnen ein Informationen Interview bewilligt hat? Sind hier einige Ideen, Ihnen zu helfen, die die meisten aus Ihrer Sitzung heraus zu erhalten. Von diese Fragen basieren auf der Annahme, daß Sie dieser Person vor der Sitzung Ihre geschickt haben Zusammenfassung, also sie irgendeine Idee haben von, wo Sie kommen.
Interviewfragen:
Ich verstehe die grosse Abbildung von, was Sie. Aber täglich, was tun Sie wirklich? Wie was ist ein guter Tag? Wie was ist ein schlechter Tag? Welche Unterhaelte Sie oben nachts? Was wünschen Sie Ihnen hatten gewußt, bevor Sie in dieses erhalten? Was ist die beste Sache über diesen Job? Welche Aspekte von Ihnen (oder von Fähigkeiten) wachsen in diesem Job? Von was mich vermarktungsfähiger für die Position bilden würde. . . Was würde mich vermarktungsfähiger im Allgemeinen zu einer Organisation wie Ihrem bilden? Um um was sollten andere Fragen ich bitten Sie? Können Sie die Leute vorschlagen, die ich mit sprechen sollte? Würden Sie bereit sein, mich zu ihnen vorzustellen?
Ist Ihre Karriere Wegschiene auf gewisse Weise? Treten Sie mit mir für eine Ausgangsberatung an keiner Aufladung in Verbindung.
Sichern Sie 2004, Sharon Teitelbaum Urheberrecht.
Sharon Teitelbaum ist ein Arbeiten-Leben und Karriere-Reisebus, der mit Höhe erzielenden Frauen mit jungen Kindern,Leuten an der Mittlerkarriere und den Fachleuten, die grössere Karriere- Zufriedenheit oder Arbeitenleben Balance suchen arbeitet. Ihr Buch, Unstuck ohne kommendes Unglued erhalten: Arbeiten-Leben Balance wieder herstellend, ist an ihrer Web site, http://www.STcoach.com vorhanden.
Bestätigt als professioneller zugelassener Reisebus (PCC), arbeitet Sharon durch Telefon mit Klienten um die Welt und die Inperson in Boston.
Sie liefert Hauptgededanken und Seminare über Arbeitenleben gleichen Ausgaben aus, sind in den nationalen Publikationen einschließlich die New York Zeiten und Arbeitsdie mutterzeitschrift gewesen und haben auf Kabel und Netzfernsehen geerschienen. Sie veröffentlicht Strategien für Änderung, ein Rundschreiben, das praktische Spitzen für Arbeitenleben Erfolg anbietet.
Sharon ist für 30 Jahre verbunden worden und ist die Mutter von zwei überraschenden jungen Frauen. Sie können mit ihr hier in Verbindung treten.
Artikel Quelle: Messaggiamo.Com
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