Obere Fähigkeiten Der Außerordentlichen Führer
1. Gutes Mitteilendes. Außerordentliche Führer sind die, die den Anblick nehmen, den sie haben und ihn in den Weisen mitteilen können, die ihre Nachfolger leicht verstehen können, intern, und besitzen. Dann und nur dann, können sie ihn heraus tragen! Konzentrieren Sie so auf offenbar sprechen und schreiben, und mit der Neigung, die Sie für den Anblick haben, haben Sie. Verwenden Sie unterschiedliche Weisen von, einschließlich unterschiedliche Weisen mündlich und ohne Worte in Verbindung stehen. Vor allem stehen Sie häufig in Verbindung!
2. "sieht" das Ende Resultat lange vorher andere. Ich denke, daß das größte Kompliment auf meinen Führungfähigkeiten, die ich überhaupt empfing, von einem Herrn kam, der mir erklärte, daß "Sie sehen Sachen ungefähr 6 Monate vor dem Rest von uns." Ohne mein eigenes Horn tooting (okay, ein wenig möglicherweise...), das eine Fähigkeit eines Führers ist. Sie schauen immer heraus vor selbst und ihren Situationen. Nachfolger werden gesorgt um, was heute geschieht, während Führer ungefähr denken und strategizing über, was sie für morgen sehen. Schaut ständig voran. Praxis, die Projektionen bildet. Erhalten Sie "am Sehen" der Zukunft gut. Wenn Sie dieses bessere als andere tun können, schauen sie zu Ihnen nach Führung!
3. Fähigkeit, Ziele für Selbst- und andere zu definieren. Wissen Sie, was Ihre Ziele sind? Können Sie sie definieren? Können Sie sie offenbar artikulieren (sehen Sie Nr. eine)? Können Sie dies für die tun, die folgen? Können Sie ihre Ziele definieren und einstellen? Ein außerordentlicher Führer arbeitet an der Klarheit und an der Definition von Zielen, damit sie durch andere auf internalisiert werden und fungiert werden können. Arbeit stark an dieser Fähigkeit und andere folgen!
4. Fähigkeit, Strategie und Vorgehensweise einzustellen. Was tun Sie, um das Ziel zu erreichen? Viele Leute können sagen, wo wir gehen sollten, aber es ist der außerordentliche Führer, der einen Plan ausbreiten kann, damit jeder dort erhält! Arbeiten Sie am Ausbreiten eines Planes für Sie und Ihre Nachfolger. Erinnern Sie daran, daß es Leute mit unterschiedlichen Fähigkeit und Neigung Niveaus gibt, und ziehen Sie dieses in Betracht! Erhalten Sie an diesem gut und wenn Leute an ihre Ziele in einer Hast gelangen möchten, ersuchen sie um Sie zu führen!
5. Fähigkeit, andere zu unterrichten. Eine der größten Führungverwertungsgesellschaften in der Welt ist General Electric gewesen. Dieses ist, weil ihr CEO, walisischer Jack, immer die Notwendigkeit an den gegenwärtigen Führern hervorgehoben hat, andere zu unterrichten. Er selbst wendet auf, was andere für eine außerordentliche Zeitmenge im Klassenzimmerunterricht halten würden. Aber erinnern Sie sich, ist er ein außerordentlicher Führer und er entwickelt außerordentliche Führer, um hinter ihn zu folgen. Arbeiten Sie stark an Ihren unterrichtenden Techniken, und seien Sie sicher, da viele Situationen zu verwenden, wie möglich für die Gelegenheit, die zu unterrichten, die folgen würden.
6. Fähigkeit, andere anzuspornen. Sie können ein großes Ziel, aber, wenn Sie ein außerordentlicher Führer sein möchten, dann Sie haben müssen einen wenig Pep unter Ihre Nachfolger setzen! Dieses ist die Fähigkeit anzuspornen! Arbeiten Sie am Helfen sie, die grosse Abbildung zu sehen, die großen Ende Resultate und wie gut sie für sie und andere sein wird. Vor allem bilden Sie sie aufregend. Wenn es ein gutes Ziel ist, sollte es aufregend sein. Wenn es nicht aufregend ist, dann entleeren Sie es und erhalten Sie ein Ziel, das andere erhalten können ungefähr aufgeregt!
7. Delegierte. Ein außerordentlicher Führer ist selten eine Person, die alles selbst tut. Außerordentliche Führer erhalten dort Arbeit erledigt durch andere. Sie stellen aus der Weise dar, teilen die Weise mit und spornen die Nachfolger an, zu gehen so, und dann verlassen sie EINE WEISE! Delegierter zu Ihren Leuten. Bevollmächtigen Sie sie! Stellen Sie sie frei anzusteigen ein! Dieses ist, ein welcher außerordentlicher Führer. Führer, die es jede mögliche andere Weise tun, sind am Ende des Tages mit sehr wenig gerechtes außerordentlich müdes, zum für es darzustellen!
Über Den Autor:
Chris Widener ist ein populärer Sprecher und ein Verfasser sowie der Präsident von gebildet für Erfolg, helfende Einzelpersonen einer Firma und Organisationen Umdrehung ihr Potential in Leistung, folgt mit jedem Bereich ihrer Leben und erzielt ihre Träume.
Um zu sehen "Phasen" Chris am upcoming Jim Rohn Wochenende Fall wie er bezüglich der Geheimnisse des Einflusses spricht gehen Sie zu http://Chris-Widener.InspiresYOU.com/ oder zu Anruf 800-929-0434.
Artikel Quelle: Messaggiamo.Com
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