Ohne einen Plan, Sie? Wieder zum Scheitern verurteilt
"Meine Arbeit ist eine endlose Reihe von Fristen, ich bin ständig setzen die Brände" Du hast wohl gehört, wie sprechen, dass ein oder zwei. Sie mag, dass Sie sich auf occasion.Are Sie einen Planer oder eine "Feuerwehr"? Natürlich wissen Sie, dass echte Feuerwehrleute planen mehr als die meisten von uns tun - bereit zu sein, um Leben zu retten und Eigentum, wenn der Notfall eintritt. Nicht so für diejenigen von uns, nur spielen sie von Ohr-und hoffe, dass alles, was wird sich herausstellen, okay.If Sie sich als Fehlschlag, dann nicht die Mühe zu planen, dass kein Satz, Dokument, oder die Diskussion mit dem Wort "Plan" ist. Sie sehen, Planung ist nur eine Gewohnheit, die wirklich erfolgreich, wenn Sie so wollen, Hände weg von dieser Partie, keine Planung ist die garantierte Modus operandi.A wichtigen Grund, warum wir nicht vorhaben, dass wir zu tun haben mit der Zukunft und die Zukunft zwingt uns, Fragen zu stellen was könnte oder sein könnten - im Gegensatz zu dem, was war und was ist. Denn die Zukunft ist unklar, viele glauben, dass die Planung für die es kaum mehr als Ratespiel über die unknown.Life 's größte Herausforderung ist eine Plan für das, was wir gerne tun, zu einem bestimmten Zeitpunkt in der Zukunft. Wir wissen, wir brauchen einen Plan. Aber wir wissen nicht, wie, um zu beginnen. Hier ist eine Art und Weise können Sie versuchen: 1. Plan backwards.Start mit dem gewünschten Ergebnis oder Folge. Machen Sie einen Zeit, noch ein Jahr. Nehmen Sie ein Ziel, und unterteilen das Jahr durch das Ziel, am Ende mit dem Ziel der Segmente. So haben Sie zwölf Monate zur Erreichung des Ziels. Sie brechen das Ziel in Segmenten der "nächsten Schritte ", und brechen Sie das Jahr in Monate oder Wochen. Allocate einen bestimmten Zeitraum für den Abschluss von jedem Schritt, die nach hinten aus dem letzten Schritt. Nehmen wir an, Sie wollen, veröffentlichen Sie Ihr Buch in einem Jahr (nicht unmöglich ? Einige Autoren können Finish ein Buch in ein paar Monaten oder weniger). Zwölf Monate von jetzt an, schreiben Sie, "Erster Druck (Titel), die" Sie haben das Ziel, das Buch veröffentlicht, und Sie haben die Zeit, zwölf Monate. Jetzt schnitzen die goal.2. Machen Sie kleine Schritte zur großen results.What muss geschehen, bevor das Buch veröffentlicht? Machen Sie sich eine Liste. Just Brainstorming mit sich selbst oder einen Freund für alle Dinge, die Sie kennen oder denken müssen werden. Schreiben Sie sie, als Sie denken, dass von ihnen - in keiner bestimmten Reihenfolge. Dann legen Sie sie in der Reihenfolge, in der Sie glauben, sie müssen zu tun. Zum Beispiel, Korrekturlesen werden müssen, bevor die endgültige Druck, sich das Buch urheberrechtlich wird nach der Bearbeitung, und so weiter. Finden Sie heraus, welche Zeit es wird für jeden Schritt und Zuweisung, dass in der plan.Of natürlich die große Aufgabe ist das Schreiben des Buches, und Sie sollten eine Ziel Anzahl der Wörter oder Seiten werden jeden Monat, jede Woche - oder sogar jeden Tag, wenn Sie sich verpflichten, mehr als einen Tag week.3. Fragen Sie nach helpPlans Änderung für alle Arten von Gründen. Eine Ressource, die Sie dachte, Sie hatte möglicherweise nicht mehr verfügbar, oder Sie haben persönlicher oder geschäftlicher Probleme, die Sie nicht erwarten. Diese Dinge werden Sie werfen zwangsläufig aus dem Gleichgewicht, aber das Ziel fest vor Ihnen, und Sie erhalten Schwerpunkt. Fragen Sie diejenigen, die es auf die gleiche Reise oder ein Projekt für die Hilfe. Holen Sie sich über das Internet, um Tipps zu schreiben, Planung, Ziel zu erreichen, usw. Es gibt so viele Ressourcen dort zur Verfügung zu uns, dass es keine Entschuldigung heute nicht haben einen Plan, um Ihr Ziel und Ihren dream.John Madden ist ein internationaler Redner, Trainer und Autor des Buches "Leap, Don't Sleep" (Wie kommt man zu unterschiedlichen Ergebnissen, indem Sie etwas anderes). Er hilft Unternehmen und Privatpersonen werden durch profitable Kunden Service Ausbildung, ändern die Ergebnisse, die Vernetzung für die Gewinn-, Coaching-Kompetenzen für Führungskräfte, Stress-Management durch Humor, Zeit-Management und soziale Kompetenz. Sie erreichen ihn unter 1-800-301-2924, E-Mail john@LeapDontSleep.com; Website: http://www.LeapDontSleep.com
Artikel Quelle: Messaggiamo.Com
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