Spitzen, zum einer vorübergehenden Entlassung zu überleben
Die folgenden acht Spitzen helfen, zu überprüfen, ob von einer vorübergehenden Entlassung sich eher erholen Sie, als Sie denken.
#1 - VERSETZEN SIE NICHT IN PANIK:
Sie können Ihren Job verloren haben, aber Sie haben nicht alles verloren. Sie sind ein erfahrenes einzelnes und werden wieder arbeiten. Nicht überhaupt verlieren Sie diese zwei einfachen Sätze aus den Augen. Lassen Sie sich nicht in eine Spirale des negativen Denkens fallen. Denken Sie zurück zu allen anderen Leuten, dass Sie von dem haben verloren Jobs in der Vergangenheit und werden jetzt erfolgreich beschäftigt wissen.
#2 - REFLEKTIEREN SIE SICH UND GEWINNEN SIE ZURÜCK:
Schritt rückseitig und frei Ihr Kopf. Zorn und Furcht ist zwei der allgemeinsten Gefühle, die nach einem Jobverlust erfahren werden. Kein ist förderlich, das Denken oder gute Beschlussfassung zu löschen. Nehmen Sie einige Zeit, durch Ihre Gefühle des Verlustes mit Freunden und Familienmitgliedern zu sprechen. Wenn dieses nicht hilft, betrachten Sie die Services eines Berufsratgebers. Art durch Ihr emotionales Gepäck oder das sonst Risiko, das es mit Ihnen auf Ihrem schleppt, Job-suchen.
#3 - ORGANISIEREN SIE IHRE FINANZEN:
Nehmen Sie einen ernsten Blick an Ihren Ausgabengewohnheiten. Verzeichnen Sie heraus Ihre Monatsunkosten in 2 notwendige und wahlweise freigestellte Gruppen absolut. Wenn Sie bereits abgelegt worden sind, sollten Sie Ihre Ausgabe auf die erste Kategorie begrenzen. Wenn Sie noch aber beschäftigt werden, fürchtend, was die Zukunft halten kann, fangen Sie an, in der zweiten Kategorie zu verringern. Eine allgemeine Faustregel ist, das genügende Bargeld zu halten, um mindestens zwei Monate Wert von Unkosten in der Bank für Dringlichkeiten zu umfassen. Wenn Sie nicht eine Wahrscheinlichkeit gehabt haben, damit von der Zeit des Endpunktes zu tun, haben Sie noch Wahlen. Vergessen Sie nicht, dass die meisten Firmen ein Abtrennungpaket abgelegten Angestellten anbieten. Zusätzlich können Sie mit Ihrer lokalen Arbeitslosigkeitsagentur betreffend Arbeitslosenunterstützungen auch in Verbindung treten.
#4 - VERSICHERUNG:
Gerade weil Sie verloren haben, bedeutet Ihr Job nicht, dass Sie und Ihre Familie sofort alle Versicherungsdeckung verloren haben, die Sie hatten, während Sie beschäftigt wurden. Es bedeutet gerade, dass jetzt Sie für das Zahlen für es aller durch selbst verantwortlich sind. Unter KOBRA (vereinigte Omnibus-Etat-Versöhnung-Tat) im Allgemeinen können Sie auf Plan Ihres ehemaligen Arbeitgebers für bis 18 Monate bleiben, solange Sie die Prämien zahlen. Erinnern Sie daran sich, dass es Fristen für sich anmelden für KOBRA gibt. Sie können mehr KOBRA-Informationen von der Arbeitskräftepotenzialabteilung Ihres ehemaligen Arbeitgebers erhalten.
#5 - AKTUALISIEREN SIE IHRE ZUSAMMENFASSUNG:
Berücksichtigen Sie alle Fähigkeiten und Verantwortlichkeiten, die Sie auf Ihrem letzten Job erwarben. Überprüfen Sie, ob Sie diese auf Ihrer modernisierten Zusammenfassung miteinschließen. Und erinnern Sie sich, dass dieses nicht die Zeit ist, bescheiden zu sein; seien Sie auf Ihre Vollendungen stolz. Wenn Sie ungewiß sind auf, wie man Ihre Zusammenfassung, dann ausbreitet oder abfaßt, Sie kann viele Beispiele der erfolgreichen Zusammenfassungen auf dem Internet oder in Ihrer lokalen Buchhandlung finden. Haben Sie definitiv einen Freund- oder Familienmitgliedbericht Ihre Zusammenfassung. Erinnern Sie daran sich, dass eine gute Zusammenfassung zwischen ein Interview bewilligt werden häufig unterscheiden kann oder nicht. Nehmen Sie die Zeit, Ihre Zusammenfassung glänzen zu lassen.
#6 - AKTIVIEREN SIE IHR NETZ:
Seien Sie nicht beschämt, das Ihnen abgelegt worden sind. Erklären Sie jeder, dass Sie können helfen denken, dass Sie nach Arbeit suchen. Dieses bedeutet nicht, dass Sie auf der Schulter von jedermann schreien sollten, die hört. Was dieses ist bedeutet, dass Sie vorbereitet werden sollten, Freunden, Familie und sogar bekannten zu erklären, dass Sie nach Arbeit suchen, welche Arten von Fähigkeiten Sie und die Arten der Jobs haben, denen Sie an interessiert sein würden.
#7 - ERWÄGEN SIE, EINEN WERBEOFFIZIER ZU VERWENDEN:
Erwägen Sie, einen Werbeoffizier zu verwenden. Werbeoffizieralias Kopfjäger können Ihnen helfen, die Resultate Ihrer Jobsuche besser zu handhaben und zu verbessern. Unter Verwendung eines Werbeoffiziers hat viele Vorteile. Diese Vorteile umfassen ihr Verhältnisse zu vielen Arbeitgebern und zu ihrem Haben des Zugangs zu versteckten Stellenangeboten bereits aufbauend. Zusätzlich bieten viele Werbeoffiziere Spitzen auf an, wie man Ihre Zusammenfassung und interviewenden Fähigkeiten verbessert. Bestes von allen die meisten Werbeoffiziere sind für den Jobsucher vollständig gratis. Sie erheben ihre Gebühren direkt vom Arbeitgeber.
#8 - GEHEN SIE ZURÜCK ZUR SCHULE:
Nutzen Sie die Zeit, die von abgelegt werden bereitgestellt wird, zum sich Berufs- und persönlich zu verbessern. Einige Leute beschließen, zur Schule zurück zu gehen und einen völlig anderen Handel auszuüben. Andere sorgen sich einige Kategorien an der Gemeindehochschule, um ihre Fähigkeiten in ihrem ausgesuchten Beruf zu schärfen. Noch üben andere die 6 oder 12-Monats-Programme in einer Berufsschule aus. Und denken Sie nicht, dass Ihre Studie die bezogene Karriere direkt sein muss. Diese kann die vollkommene Gelegenheit sein, eine Fremdsprache zu studieren oder zum Rollenblatt zu erlernen. Vorübergehende Entlassungen liefern Leute, die an Sein beschäftigt mit vieler Freizeit sind. Bilden Sie die die meisten von dieser Zeit, indem Sie sich verbessern.
Als schlußfolgerung erinnern Sie daran sich, dass das Erhalten abgelegt nicht das Ende der Welt ist.
Ob Sie vor kurzem Arbeitslose sind oder gerade einer Spitze glauben, die über Ihre Arbeitsplatzsicherheit in diesen starken ökonomischen Zeiten unsicher ist, können die acht Überlebensspitzen oben Ihnen helfen, auf Ihren Füßen im Falle einer vorübergehenden Entlassung zurück schnell zu erhalten.
Dieser Artikel kann an online gelesen werden: http://www.worktree.com/newsletter/surviving-a-layoff.html
Herzlichst,
Nathan Newberger
Chefredakteur
http://www.WorkTree.com
Ihnen helfend, finden Sie mehr Jobs schneller
Nathan Newberger ist der Job- und Karriereexperte bei http://www.WorkTree.com. Nathan hat in 10 Jahren Erfahrung in der Stellenbesetzung und im Arbeitskräftepotenzial. Er hat beide als Werbeoffizier und Karriereratgeber bearbeitet. Herr Newberger ist der Chefredakteur bei http://www.WorkTree.com für die letzten 5 Jahre gewesen und seine Artikel haben Tausenden Jobsuchern geholfen.
Artikel Quelle: Messaggiamo.Com
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