3 einfache Sachen die besten Manager - und Sie können 
auch!
 
	
	
Wenn er so einfach ist, warum nicht erhalten Manager ganz 
über der Kugel dieses Recht, jedesmal? Gut weil es so einfach 
ist, scheint es zu einfach, also drücken beschäftigte Manager viel 
mehr innen, oft zusammen. Und dieses Marken Sachen viel 
komplizierter - gerade sollte die Weise ein Manager sein. NICHT. Halten Sie sie einfach, 
liefern Sie Qualität und Sie gehen nicht falsch weit.
Sind hier die drei Sachen...
Sie bewerten ihre Leute
 So was tun die besten Manager? Sie sind sehr 
interessiert an, was sie hören, daß ihre Leute dementsprechend sagen
und reagieren. Sie sind in ihren Erwartungen realistisch und 
stellen Unterstützung, Anleitung und das Trainieren zur Verfügung, 
um ihren Leuten zu ermöglichen, bereitwillig und proaktiv. Sie 
sind ehrlich, truthful, fungieren Sie mit Vollständigkeit und 
über-versprechen Sie nie. Die besten Manager erlernen, 
verstehen und üben jeden Tag. Sie Haben Spaß!
 Das Arbeiten mit den besten Managern ist Spaß, großer 
Spaß. Das Gehen, im Klima zu arbeiten, das von den besten 
Managern verursacht wird, ist nicht wie Arbeit - es ist eine 
Unterhaltung, die Sie für zahlend erhalten. Spaß im Kontext 
einer professionellen Organisation, sehr professionell arbeitend - und
viel lachen. Ungerade für Ihre Kunden oder Klienten - 
möglicherweise; lassen Sie sie so verbinden innen auch. 
Was sagt sie über ein Verhältnis zwischen Ihnen und ihnen, 
wenn Sie beide sind, die Spaß haben? Sie lieben Sie! Sie Sind Sehr Frei
 Die besten Manager sind in ihren Erwartungen ihrer
Leute sehr frei und innerhalb dessen verlangen sie. So verstehen
die Leute, die mit den besten Managern arbeiten, genau ', WAS ' von 
ihnen in jeder möglicher gegebenen Rolle erwartet wird. Sie 
verstehen ', WAS '. Die besten Manager ermöglichen ihnen dann, 
ihre eigenen Entscheidungen von der Weise zu treffen, die sie liefern.
Sie können das beste vorwählen ', WIE man ' es - häufig sehr,
sehr kreativ tut und verbessern regelmäßig, als der beste Manager 
getan haben würde.
Martin Haworth ist ein Geschäft und 
Management-Trainer. Er arbeitet weltweit, hauptsächlich durch 
Telefon, mit Kleinbetriebinhabern, Manager und korporative Führer. 
Er hat Hunderte Tips, Spitzen und Ideen an seiner Web site, 
http://www.coaching-businesses-to-success.com (Anmerkung zu den Herausgebern. Lassen Sie bitte eine
Phasenverbindung hier. Danke!)
 ..., Ihnen helfend, Ihren Leuten zu helfen, Ihrem 
Geschäft zu helfen zu wachsen...
Artikel Quelle: Messaggiamo.Com
 
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