English version
German version
Spanish version
French version
Italian version
Portuguese / Brazilian version
Dutch version
Greek version
Russian version
Japanese version
Korean version
Simplified Chinese version
Traditional Chinese version
Hindi version
Czech version
Slovak version
Bulgarian version
 

Екип сграда празник - идеален за всяко време на годината

Връзка RSS Feed





Кога е последният ти празник отбор? Били ли сте били твърде заети да се притеснявам? Понякога получаваме толкова, попаднали в ден за ден работа, която ние не вземат време да отстъпват и празнуват успеха. Някои отбори дори може да помислите Екипът тържества като "глупава." Това е критичен за да отпразнуват успех, ако искате вашия екип да поддържат висока производителност. Успехите са "мотивиращи гориво", която поддържа всички нас бутане към постигане на "по-голям и по-добри "цели, които ние set.What видове екип взаимодействие и дискусии обикновено възниква един ден за ден с вашия екип? Ако сте като повечето фирми, това е подобно на следното: - Какво се случва наред с настоящите .- проект Възстановяване на промени, които оказват влияние на вашия продукт или услуга график отрицателно .- Как да отговарят на всички недоволни customer.If на вашия екип взаимодействия се съсредоточи върху това, което не е наред с вашия Бизнес, какво ще стане с течение на времето? Членовете на екипа да се забравя, положителни неща, които правя. Това може да има деморализиращо въздействие върху отбора и Вашите празници business.Team помогне на отбора облигации заедно. Това помага на Членовете фокусирането на вниманието върху техните общи цели и посока. И, празненства често подпомагат членовете на екипа се справят с стресиращо промени и да се предотврати "изгаряне." Те осигуряват съживяване на team.Has вашия екип празнува всяка успехи напоследък? Какво те празнуват? Как те празнуват? За някои отбори, това е необходимо да се добави структура на честването процес да гарантира, че те правят това време. За да направите това, използвайте нашата три етапа: 1. Определете какво да празнуват два. Определете как да празнуваме 3. Създаване на празника действие Plan1. Определете какво да важно CelebrateIt да определя кои събития или дейности, екипът трябва да празнуват. Те могат да бъдат значими събития или събития, които помагат на екипа достигне етап. Махни си отбор заедно и обезумяване списък. Списъкът ви може да изглежда в списъка по-долу .- Идентифициране и разрешаване на основните roadblock (Например, клиент или свързани с качеството издаване) .- Като на допълнителна отговорност .- Добавянето на нови членове на екипа .- Справяне с проект crisis.With групата заедно, определят дейностите си отбор иска да celebrate.2. Определите как да CelebrateNext, установи как бихте могли да празнуват. Отново, заедно с вашия екип, обезумяване някои празник дейности. Те не трябва да бъдат големи. Те биха могли да бъде забавно стрес болкоуспокояващи или дейности които да направят отбора си по-видими за горната част на управлението. Някои идеи са включени по-долу: - Създаване на презентация за горната управление изтъкване постижение на екипа. Настояще с всички членове на екипа в присъствието .- Имам целия екип се срещне с клиента по време на посещение на място .- Покани старши мениджър на отбора си среща .- Донеси закуски на отбора .- среща Поставете поздравителен плакати на wall.Determine как вашия екип ще искали да празнуват. Не забравяйте, че екипът празници не трябва да бъде скъпо, отнема време, или е трудно да се планира. Екип тържества могат да бъдат формални или импровизация. Ключът на екипа празник е, че тя трябва да бъде sincere.3. Създаване на празника действие PlanCreate празник план за действие на отбора за (поне) за следващите шест месеца срок. След като планът за действие е създаден, има си екип планира първият празник, който ще се случи през следващите месеци. Това им дава нещо да се очаква, докато осъществяване objectives.It отбор ще отнеме малко повече усилия от страна на вашия екип да завършим този процес, но се изплати в производителността ще се струва. Да тръгвам. Време е да празнуваме! Денис O'Berry (известен още като "Екип Док") предоставя инструменти, полезни съвети и консултации, за да изградят по-добри отбори организации. Научете повече на

Член Източник: Messaggiamo.Com

Translation by Google Translator





Related:

» Home Made Power Plant
» Singorama
» Criminal Check
» Home Made Energy


уебмастъра Вземи Html кодекс
Добави тази статия на вашия сайт сега!

уебмастъра Подайте членове
Не е необходима регистрация! Попълнете формата и статията ви е в Messaggiamo.Com директория!

Add to Google RSS Feed See our mobile site See our desktop site Follow us on Twitter!

Подайте членове на Messaggiamo.Com директория

Категории


Авторско право 2006-2011 Messaggiamo.Com - Карта на сайта - Privacy - уебмастъра представят вашите статии за Messaggiamo.Com директория [0.01]
Hosting by webhosting24.com
Dedicated servers sponsored by server24.eu