工作态度道德进步
这种“水果思考”的文章是为所有的人，谁不知发现自己的作用，养家糊口，努力改善他们的生活standards.The标题可能只是本文以及已 “如何促进自己的立场”或“如何定位自己的职业发展”或“如何攀登成功阶梯”还是similar.The回答关于如何培养良好的职业道德很简单。制造 自己一个连接引脚的组织。阿联引脚有人向谁大家轮流，获得的信息和咨询意见。这也是别人谁可以联系的人，部门和部门 更好的合作。但最重要的是，它是某人施加影响谁可以向上，向下和横向的组织结构。换句话说，你必须能够影响周围的人你 开展的愿望，政策和战略的高层管理人员，通过赚取尊重您的显示器的专业知识和彻底。您还必须能够代表有效的愿望和需求，以较低水平 高层管理人员。您可以成为连接引脚通过努力达到以下特点：斗篷自己的专业知识在你的技术领域的operation.If你是一名电工，不要只满意 您的资格。争取更深入的专门知识在这一技术领域的你，来区分自己从其他electricians.If您是一位会计师，利用自己的深入了解簿记 实践学习或阅读了有关的主题领域的技术expertise.You可以吓唬你在面试的方式，但一旦你已被任命，人民的期望，您可以执行。这是 在Cookie的崩溃，或者您取得成功。关键是你不仅必须履行的平均水平，但你必须表现出特殊或高于平均水平的专业知识，使他人可以开始依靠自己的意见和 advice.Produce准确work.Cultivate习惯进行您的正常工作，用最少的错误。 Sloppiness或迟到必须绝对不会出现在您的态度，个人的外表或您的任何 工作产出，必须注意到，这份备忘录的，信件，电子表格，谈话或任何有关您的work.Imagine会发生什么，如果借方和贷方正在处理错误的方式围绕在金融 部。这将带来灾难性的后果。争取敬业精神你do.Be most.This是速度比的最佳途径之一，以证明您的优势和效率。执行的职责和 任务迅速，您正在更有成效，可以吸引更多的重要任务的方式，从而不仅提高您的成绩评级，而且还您最终的工作评价。如果您可以执行你的职责迅速， 不要等到和住宿闲置，但目前自己的上级更多的工作。找到一个平衡点是既快速accurate.Display认识productivity.This必须从自己的自我评价。问问自己 如果您不断提供更多回到组织的价值，而不是您所支付每个月。虽然不容易计算，只是想可能有足够的影响。试想一个 现在如果您的组织将被完全依赖利润的产出人类只。换言之，没有出售或生产，但劳动力的输出。如果可以做更多的工作，它反映了直接利润。 幸运的很多团体机器构成的生产力是什么损失非生产性员工。但是，更富有成效的在你作为一个人，能够显着地 利润的任何组织。工资是最高的国家之一成本要素的任何组织，这是第一个要素成本的严格审查时期削减成本的努力。你必须 显示您的价值，为了不被列入缩小劳动力。但是，更积极，你必须显示您的价值计算在供审议promotion.Get摆脱时间wasters.Arriving晚 工作，伸展的茶，午餐休息时以及私人谈话拉长了电话，不仅浪费宝贵的时间，但反映了你可怜的认识生产力。私人谈话 电话是最被滥用的方法隐形偷窃你的雇主。如果你不能信任的使用电话，还有什么可以值得信赖吗？你的榜样摆脱 这些时间浪费或滥用呢？你赚钱尊重您的道德操守，在消除时间浪费或者仅仅是一个人群？如果您自己和他人的纪律你身边的经济 使用的时间，您是在用自己的方式获得尊重的领导作用。其他国家必须检测的紧迫感您执行职务，开始尊重和遵循你们的榜样。你想成为一个追随者或 领导者？你想留掩盖在人群中的其余的生命或你想确认？有这样的事，如电话道德，你是知道的。如果您愿意支付您使用的雇主 电话，你不滥用它。你真的知道你是你的雇主的成本使用电话？你不应该使用它为私人目的摆在首位。这是一个特殊的工具 交给你，帮助你的工作和不造成财务损失你employer.Be开明的态度和准备组织宣布changes.Whenever变化，是积极的，显示领导作用， 执行新的政策和战略。如果您参与了规划的变更，然后你预先。但是，即使你遇到意外的变化，首先要积极寻找原因， 改变和影响周围的人接受你的积极态度。卫冕上级和更高的管理将增加你的领导地位和可信度。在政治意义上讲，它会显示 您的角色，站在管理的不满crowd.Arrange和整理paperwork.A良好的备案制度，您可以检索所需的文件和信息快速自用或用于其他 各方。它反映了你的效率和你的能力健全的逻辑思维。如果您环绕自己的文件，使别人你是多么忙，你的错误使你的生活。它可以 解释在许多不同的方式，比如你不能应付的工作量，你不能代表，你花太多的时间浪费，你的速度太慢和最糟糕的是你无法控制自己或他人。如果您 无法摆脱的文件，您将无法抽出时间参加的需要和发展你的下属。您还没有找到时间来联络，与同事或给予纪律处分的部分或部门。 你将是一个走过去，时机已经成熟，被滥用的下属不尊重你。而应该是一个可靠的信息来源与时间的训练你的下属和其他人。清理你的办公桌，使时间 为others.Read行动的原则，监督和management.Familiarise自己的知识就如何是一个很好的主管或经理。如果你能显示的管理能力，你迟早会被 确定晋升。这是更好地促进您的管理能力比你的技术熟练程度。它将使你履行你更好的管理职责。除了技术上 精通，准备自己可能提前晋升。使自己做好准备，提供给您的雇主和未来的需要您的organisation.Confidential information.Your处理机密 信息将是一个很好的衡量你的性格。你只需要做出一个错误在这方面，不被信任的任何一次。如果您有这方面的问题，迅速纠正。你的上司， 雇主必须相信和依靠你的自由裁量权与机密信息。有些资料必须保密或秘密的，直到它是时候了， disclosure.You必须证明你的能力与对自由裁量权 这种类型的信息，使他们知道他们可以信任和依靠你。让他们知道和了解您的重要组成部分management.Show initiative.Make提出了改进工作方法和 系统。见问题，改进机会。不要只是报告的问题，但分析，明智和提出改进建议。掌握机会的改善和发展及运用 it.Be诚实，公开和秘密direct.Harboring态度slyness与隐藏的议程的，将不会是一个长期的秘密。其他人最终会发现它和瞧不起你。您只需以及火灾 你自己，因为这是在这里您将结束了。没有人会相信你之后，你已经暴露。是开放的，直接在您的通信和处理冲突局势。不要害怕空气你的意见， 只要它是真正的和真实的。诚实的错误总是可以得到纠正后on.Summary ：生命是以往任何时候都这么短，没有人能够真正负担仍然平均掩盖一群小人物。使自己的立场 作为具有强烈的道德原则和工作，以便其他人可以依靠自己的优点。仅资格，没有职业道德，完全是毫无价值的。使下面的话的一部分，你的生活和您的 哲学观上的工作：韧性？继续tryingConscientious ？不断思考的方式完成，并改善您workHumorous ？让生活变得更可承受的和enjoyableUrgency ？你必须确定你的工作 在速度和accuracyTrustworthiness ？证明自己是一个可靠的和可靠的personOpenness和诚实？是一个人的荣誉和骄傲 yourselfhttp ： / / www.digiproducts.net / ÃƒÆ ' à仙， ¬ à ¡ Ã⠀ SA ，一家©本文将可以重新出版只有ezines ，杂志，报纸和网站，只要它保持不变，连同 陪同签字和本版权notice.About的AuthorPierre杜立石，一些企业老板和作者的电子书名为“易管理” ，授权管理人员提出的战略目标实现 在自动驾驶， “领导才能发展” ， “ Nettruth ”和其他一些。网站管理员和所有者管理黑，领导黑，易于管理，培训工具， Digiproducts和丛林真相。公司名称：
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