English version
German version
Spanish version
French version
Italian version
Portuguese / Brazilian version
Dutch version
Greek version
Russian version
Japanese version
Korean version
Simplified Chinese version
Traditional Chinese version
Hindi version
Czech version
Slovak version
Bulgarian version
 

Prečo nie šťava-up your pr?

Vzťah RSS Feed





Teda od taktiky ako špeciálna akcia, brožúry a tlačové správy public relations úsilie, aby viac zodpovedali výzvam čelíte ako obchodné, non-zisk, alebo manažér združenia? Hovorím o public relations , Ktoré ovplyvňuje individuálne vnímanie a vedie k zmene správania medzi tými kľúčovými okrem divákov yours.Public vzťahov, ktoré sa niečo pozitívne o správaní tých kľúčových vonkajších "verejnosť", že väčšina ovplyvniť prevádzku. Potom pomáha presvedčiť tie dôležité okrem divákov do svojho spôsobu myslenia, pomáha presunúť je, aby opatrenia, ktoré umožnia vášmu oddelenia, divízie alebo dcérske spoločnosti succeed.Fact je, že tento prístup môže šťavy do svojej vzťahy s verejnosťou vytvorením druhu zmeny správania zúčastnených strán, ktorá vedie priamo k dosiahnutiu svoje manažérske objectives.Consider tento krátky, ale obsažný plán: ľudia konajú na ich vlastné vnímanie skutočnosti pred nimi, čo vedie k predvídateľné správanie, o ktorých môže niečo urobiť. Keď sme sa vytvoriť, zmeniť alebo posilniť názor, že by sa dosiahlo, presviedčania a pohybuje sa-k-požadovanú akciu -- ľuďom, ktorých správanie ovplyvňuje organizáciu najviac, public relations misie accomplished.Where to môže ísť? Skúste výsledky ako vedúcej osobnosti komunít začínajú hľadať ťa, na žiadosti o členstvo stúpnuť, aby sa zákazníci začínajú opakovať nákupov; nových návrhov strategických aliancií a spoločných podnikov; vyhliadky začína obchodovať s tebou, vitajte skáče v mieste show room, vyššia schopnosť udržať si zamestnanca sadzieb kapitálu darcov alebo uvedením zdroja začína hľadať svoju cestu, a dokonca aj politici a zákonodarcovia začínajú zobrazenie ako kľúčový člen podnikanie, non-zisk, alebo združenia communities.How, či ste PR, že váš tím naozaj kupuje v pláne je uvedené vyššie, a ukazuje, záväzok na jeho realizáciu, a to počnúc sledovaním kľúče vnímanie publika? Našťastie si ľudia PR sú už vo vnímaní a správanie podnikov, takže by mali byť skutočné využívanie tohto pôvodného projektu názor sledovanie. Byť istí, že sa naozaj prijať, prečo je tak dôležité vedieť, ako vaše najdôležitejšie mimo publikum vníma vaše činností, výrobkov alebo služieb. Uistite sa, že verí, že vnímanie takmer vždy viesť k správaniu, ktoré môže pomôcť i uškodiť vašej operation.Take je do vašej dôvery a diskutovať o svojej herný plán monitorovania zhromažďovanie a vnímanie výsluchom členov z vašich najdôležitejších mimo publikum. Otázky v tomto duchu: koľko viete o našej organizácii? Mali ste už pred kontakt s nami a boli ste potešený výmenu? Poznáte naše služby alebo produkty a zamestnancov? Máte problémy s našimi ľuďmi alebo postupy? Buďte pripravení prijať niektoré skutočné hotovosti, ak si zachovávajú profesionálne Prieskum firmy urobiť názor monitorovacie práce, možno budete chcieť používať tieto PR ľudia tvoje v tejto funkcii, pretože, ako bolo povedané, sú to už vo vnímaní a presviedčanie podnikania. Ale či už je to ľuďmi alebo Prieskum firmy pýtať na otázky, cieľ zostáva rovnaký: zistiť nepravdy, falošných predpokladov, nepodložené fámy, nepresnosti, mylné predstavy a iné negatívne vnímanie, ktoré by sa mohli premietnuť do škodlivý behaviors.Here, čo potrebujete, je cieľ, PR, ktorá niečo o najvážnejšie narušenia zistíte pri sledovaní vašich kľúčových publikum vnímanie. Bude to porovnať, že nebezpečný omyl? Pravda, že hrubá nepresnosť? Alebo, nech toho potenciálne bolestivých povesť Zima? Však pri absencii správnej stratégie vám povedať, ako postupovať, nebudete sa tam dostať vôbec. Takže majte na pamäti, že existujú len tri strategické možnosti, pokiaľ ide robiť niečo o vnímanie a názory. Meniť existujúce vnímanie, vytvára dojem, kde môže byť nemá, alebo ho posilniť. Zlá stratégia sa bude vyberať chutiť karamelový omáčkou na vaše karbonátky, takže nezabudnite si novú stratégiu dobre ladí s vašim novým cieľom public relations. By ste nechceli, aby zvoľte "zmena", ak skutočnosti vyžadujú stratégiu reinforcement.A i-písomná správa je nevyhnutne potrebné tu na zaslanie na členov vašej cieľovej skupiny. Je to vždy výzva na vytvorenie žalovateľné posolstvo, ktoré vám pomôžu presvedčiť všetkých poslucháčov, aby váš spôsob myslenia. Budete potrebovať vaše najsilnejšie spisovatelia, pretože on / ona sa musí postaviť niektoré veľmi zvláštne, nápravné jazyk. Slová, ktoré sú nielen presvedčivé, presvedčivé a uveriteľné, ale jasné a vecné, ak sú k posunu vnímania / stanoviská na uhle pohľadu a vedú k správaniu, ktoré máte v mind.Once svoje PR tím ok'd návrhu kópiu Vašej správy, môžete prísť face-to-tvár so svojimi "soumar" - komunikačnej taktiky najviac by mohli niesť svoju správu na vedomie vašu cieľovú skupinu. Tam sú výsledky, ktoré sú k dispozícii. Od prejavy, zariadenia, výlety, e-maily a brožúry pre spotrebiteľa informuje, médiá rozhovory, bulletiny, osobné stretnutia a veľa ďalších. Ale musíte byť istí, že si vyberiete taktika je známe, že dostať ľudí ako svoje publikum members.Because dôveryhodnosť akejkoľvek správy je vždy na stole, môžete si zabránilo príliš veľkým hlasom s týmto druhom správy a odhaliť ju pred menších prednášok a prezentácií ako pri použití vyššej-releases profilu novinky, tu je miesto, kde budete pravdepodobne začať so žiadosťou o pokroku správy, ktorá hovorí, vy a váš tím PR začať druhý vnímanie monitorovacie zasadnutia sa členmi svojho externého publika. Budete chcieť používať mnoho rovnakých otázok v prvej benchmark zasadnutí. Ale Teraz budete na červený poplach na znamenie, že zlé správy vnímanie je zmeniť vo vašom direction.One šťastím: týchto veciach zvyčajne možno urýchliť jednoduchým pridaním ďalšej komunikačnej taktiky, rovnako ako zvýšenie ich frequencies.OK, ako manažér, vaším cieľom je vytvárať zisk pre svoje obchodné jednotky, alebo spĺňať určité očakávania zo svojho členstva v združeniach a dosiahnuť svojho bez-zisk prevádzkové ciele. V každom prípade budete potrebovať public relations aktivity, ktoré vytvára zmena správania medzi vašim kľúčom mimo publikum. Správanie, zmena, ktorá vedie priamo k dosiahnutiu vašich manažérske objectives.And zatraceně dobrý spôsob, ako džús-up your verejnej relations.Please neváhajte publikovať tento článok a zdrojov poľa vo vašom Ezine, newsletter, offline publikácie alebo webovej stránky. Kópia by ocenil v bobkelly@TNI.net.Robert A. Kelly ÃÆ'à ¢ â, ¬ Å ¡Ã € SA, © 2005.Bob Kelly rád, píše a hovorí k podnikania, non-zisku a asociácie manažérov o použitie základný predpoklad public relations na dosiahnutie svojich prevádzkové ciele. Bol DPR, Pepsi-Cola Co, AGM-PR, Texaco Inc, VP-PR, Olin Corp, VP-PR, Newport News Shipbuilding & Co Drydock, riaditeľ komunikácie-káciou, americké ministerstvo vnútra , a zástupca asistentka tlačového hovorcu, Biely dom. On má bakalársky titul na Columbia University, odbor verejné relations.Visit: http://www.prcommentary.com; bobkelly@TNI.net

Článok Zdroj: Messaggiamo.Com

Translation by Google Translator





Related:

» Home Made Power Plant
» Singorama
» Criminal Check
» Home Made Energy


Webmaster si html kód
Pridajte tento článok do svojich webových stránok sa!

Webmaster Pošlite svoj článok
Nie nutná registrácia! Vyplňte formulár a Váš článok je v Messaggiamo.Com Adresár!

Add to Google RSS Feed See our mobile site See our desktop site Follow us on Twitter!

Odošlite svoje články na Messaggiamo.Com Adresár

Kategória


Copyright 2006-2011 Messaggiamo.Com - Mapa - Privacy - Webmaster predložiť vaše články na Messaggiamo.Com Adresár [0.01]
Hosting by webhosting24.com
Dedicated servers sponsored by server24.eu