Tú prácu: zvládnutie prijímacie pohovory
Počul som to hovoril? V skutočnosti, mohlo by to tak bolo, že mi to povedal? existuje niekoľko vecí, viac neznesiteľnou v profesijnom živote, ako pohovore. Prijímacie pohovory, sú hrozné! Po celú svoju kariéru som sa zúčastnil veľa a vykonávať mnoho ďalších, a pravdou je, či ste kandidáta alebo anketára, prijímacie pohovory sú náročné, a porovnával a ťažké? , Ale môžete nielen prežiť, ale naučiť sa majstrovský respondent, rozvíjaním porozumenia tomu, čo je pohovor, musí vidieť a učiť sa správať s jasnosťou a sebavedomie. Buďte pripravení. Znie to zrejmé, že jo? To by ste sa divila, koľko ľudí Nechcem get tejto časti pravdu. Urobte podrobný zoznam všetkých potrebné informácie o vašom rozhovore, vrátane: Adresa Čas Meno osoby, ktorú stretnutie Správna výslovnosť mena anketára Približná dĺžka času rozhovore sa predpokladá od Návod sa dostať do miesta konania schôdze Know štýl rozhovore. Keď urobíte menovania, opýtajte sa, akú formu bude mať rozhovor, je to jedno-on-one rozhovor? Panel rozhovor? Alebo skupiny posudzovanie činnosti? Zeptat, jestli tam bude žiadne testovanie zapojené tiež. Poznať štýl vám pomôže lepšie pripravení vám znemožnia byť prekvapený Rozhovor vzor odlišný od toho, čo ste anticipating.Know ako sa tam dostať. Ak plánujete cestovať verejnou dopravou povoliť predĺženie lehoty v prípade meškania. Ak idete, aby viac času v prípade meškania. Ak pri chôdzi, umožňuje predĺženie lehoty v prípade meškania? dostanete obrázok? bez ohľadu na to, ako máte v pláne sa tam dostať, aby viac času v prípade meškania, nie je ich veľa horšie spôsoby, ako začať rozhovor, ako prísť neskoro a flustered.Dress primerane. Rôznych pracovísk a rôznych profesií majú rôzne kódexy obliekania. Vedieť, čo je vhodné pre daný typ organizácie, postavenie a ste pohovorov a ehm na strane viac konzervatívne. Nenoste príliš veľa make-upu, šperky, parfumy alebo aftershave.Do svoju domácu úlohu. Výskumná spoločnosť pred pohovorom? Pozrite sa na ich internetových stránkach, vyzdvihnúť kópiu výročnej správy a opýtať sa ostatných, čo vedia o organizácii. Je neprípustné, aby sa na prednej pohovor nevedel nič o spoločnosti, a už nikdy nikoho presviedčať, že by vás zamestnajú, ak nemáte dokonca majú všeobecné znalosti z organizácie, ktorú by ste pracovať pre. Použite informácie nájdete na rozvoj niektoré otázky klásť na interview.Good prvé dojmy. Stretnete Ak sa osoby alebo osôb, ktoré Bude vám rozhovor, pozrite sa im do očí, úsmev a pozdraviť sa firmy (nie príliš tvrdý), chvenie rúk. Ak ste sa nepoužívajú na trasúci sa ruke, alebo neviete, ako správne podať ruku? learn.Smile. Sústreďte sa na projektovanie príjemná, uvoľnená, istý obraz. Pekný úsmev a je počas prijímacieho pohovoru? môžete mať pocit, nervózny alebo dokonca strach?, ale nenechajte sa show.Be uvedomuje si reč tela. Nechcem vrtieť, Nechcem krát ruky, nie vlny ruky okolo, ne oprieť sa o svoje kreslo? Je to ako tvoja matka vždy hovorila, ty! Meno kvapka. Adresa anketára podľa mena často počas pohovoru. Ľudia milujú zvuk vlastné name.Listen sústredene. Dajte si tazatel plnú pozornosť, keď on alebo ona hovorí. To vám pomôže odpovedať na ich otázky, vhodne a ukázať, že máte záujem o úlohu a majú dobrý pochopenie spoločenské vychovanie a profesionálne behaviour.Be STAR. Formulujte svoje odpovede pomocou STAR techniky pri odpovedaní na otázky. Väčšina anketárov použitie schopnosti-na rozhovor technikou. Mnohí ľudia sú presvedčení Vaše správanie v minulosti bude vaša budúcnosť predvídať správanie tak, aby kládol otázky, ktoré im pomôžu pochopiť, aké sú vaše správanie, ktoré boli v minulosti. STAR znamená: S? Situácia T? Úloha? Akčné R? Výsledok Vždy sa snažte reagovať takto: "situácia alebo úlohu bol?, akciu som si bol? a výsledok bol ..". Nemusí odpovedať na otázky sa slovami ako: "Ja by som to? V tejto situácii". Anketári chcú konkrétne príklady situácií ste sa zúčastnili len hypotetické answers.Be pozitívne. Použite pozitívne, živý jazyk. Konať tak, ako by už máte úlohu? používajú frázy ako: "Keď som v role "," Keď som začať prácu "a" Keď som začať pracovať s vami. "Robte si poznámky. Nech anketár vie, že budete písať body dole, ako ste diskutovali o úlohe. Toto vám pomôže pamätať podrobnosti po dovolenke, a to vám dá niečo robiť, že sa zastaví vaše ruky od osiva a môže prispieť k urovnaniu nervy trochu príliš. Ale uistite sa, že používate správne pero, nepoužívajte lacné perá Vaša prijímacie pohovory. Ak si nemôžete dovoliť nice one, požičať. Je dôležité, aby dobrý dojem a tieto drobné detaily môžu impact.Know obsah svoj životopis dobre. Anketári sa pravdepodobne odkazujú na niečo, čo ste napísali vo svojom životopise? uistite sa, že viete, že dôverne a môže odpovedať na otázky o svojej minulosti všetky úlohy, zodpovednosť a úspechy. Tiež viem, časová os vášho zamestnania História dobre, to bude znieť ako vy sa snažíte niečo pokryť až keď ste zakopnutia svoju vlastnú kariéru chronologicky. Vezmite ďalšie kópie vášho životopisu s vami? jeden pre seba a druhý pre anketára by ju potrebujú. Biely papier, čierny atrament, zošívanie v ľavom rohu-je ideálny formát pre väčšinu rolí? opustiť plastové zložky a úzkostlivý otázky prezentácie out.Ask. V ideálnom prípade rozhovor je výmena? ste spoznať ľudí a organizácie, ktorú by mohli pracovať s toľko ako sú spoznať vás. Urobiť rozhovor interaktívnej otázkou svoje otázky v reakcii na ich, a na konci pohovore klásť žiadne otázky, ktoré doteraz neboli riešené. Vždy pripravený položiť otázky, nebude nikoho presviedčať, že ste rally záujem o prácu v ich organizácii, pokiaľ nechcete vedieť všetko o tom. To sú otázky dobré mať po ruke: Kedy budem oznámené som úspešný pre prácu? Keď začnem túto novú prácu? Koľko ľudí budem pracovať s? Čo by ma poschodí sa nachádza na? Čo je štandardná šaty tu? Poslat vzkaz. Trvať niekoľko minút, napísať písomnú ruku děkuji poznámku na anketára a odoslať ten istý deň. To bude pravdepodobne dorazí úplne nečakane a pomáhajú si tesnenia anketára dobrý dojem o vás a pomôže vám odlíši od ostatných candidates.Neen je Produktivita Global Expert: pri pohľade na to, ako trávia svoj čas a energiu? a kde sa zamerať svoju pozornosť? Neen pomáha ľuďom raketa-poplatok ich produktivitu a výkon. Dynamický reproduktor, autor a firemné tréner, Neen ukazuje, ako zvýšiť vašu produktivitu vám môže pomôcť dosiahnuť úžasné veci. S ňou jedinečný hlas, zmysel pre humor a nevšedné obyčajný-zmysel, Neen prináša výkonnú lekciu v produktivite. Ďalšie informácie nájdete na http://neenjames.com/
Článok Zdroj: Messaggiamo.Com
Related:
» Run Your Car On Water» Recession Relief
» Advanced Automated Forex Trading
» Profit Lance
Webmaster si html kód
Pridajte tento článok do svojich webových stránok sa!
Webmaster Pošlite svoj článok
Nie nutná registrácia! Vyplňte formulár a Váš článok je v Messaggiamo.Com Adresár!
