코치하는 얻으십시요!
코치는 아이비엠에게서 회사의 성장수에 뜨거운 동향, 이고 기업에 다우 화학제품은 올린다 시작한다. 건초 그룹에 의하여 최근 조사에 따르면, 운500회사의25퍼센트와40퍼센트사이 국제 인적 자원 상담은, 실행하는 차를 사용한다. 차는 정의해 이로 "부분 자문, 부분 공명판, 부분 치어리더, 부분 매니저 및 부분 전략가 (사업 전표는)."
코치는 차와 사업 사람사이 일대일 얼굴을 맞대는 회의안에, 전화에, 작은 그룹안에 생길 수 있고, 그룹 회의 전화안에 고른다. 그녀가 그녀와 다른 독점 판매권 소유자를 위해 그룹 전화 코치 회의를 편성했다 고, 최근에, 청각 도와 청소 독점 판매권을 소유하는, 나의 것의 클라이언트는 우리의 코치 회의의 결과에 이렇게 만족시켰다. 이득은 거대하다. 뿐만 아니라 시간을 제외하고 독점 판매권 소유자는 그룹 전화 회의안에 수여하는 돈, 모두 동일한 정보를 동시에, 거기서 받아 이다 네트워킹 그리고 나눈 기회, 팀웍의 정신은 진화했다.
코치는 1개 시간 회의안에 뿐만 아니라 각 주 생긴다. 나는 회의의 중간 하기 위하여 나의 클라이언트에게 독서 지정과 "숙제"을 준다. 나가 클라이언트와 빈번하게 사용하는 1개의 운동은 그들에게 그들의 전체 사업을 보, 그들의 사업을 가장 충격을 가할텐데 2개의 것을 쑤셔 달라고 한것을 이다. 그때, 우리는 그들에게 그들의 숫사슴을 위해 가장 클 강타를 줄텐데 각 지역안에 하나나 둘개의 것을 결정한다. 이 운동을 하기다음에, 1명의 클라이언트는 오래 되는 클라이언트와 접촉안에 뒤에 얻기 쑤시고 서비스의 그들에게 모두 그녀의 회사에 말함것은 제안한다. 1 주안에, 그녀는 위에 입찰할 것이다 3개의 새로운 계획안이 있었다.
유럽Ltd전무 이사, 죤 러셀은,Harley-Davidson말한다, 밖으로 불변으로 해결하는 방법을 발견하고 개인안에 이전에 숨긴, 문제 이전에unsolvable."생각한 특기를 또는 재능을 당기는" 나는 결코 코치 과정의 힘에 깜짝 놀라게 한것을 정지하지 않는다
코치는 뿐만 아니라 나의 클라이언트를 도왔다? 그것은 또한 나에게 중대한 만족을 줬다. 나는 조직을 위해 일하는 나의 경험을 가지고 간 즐기고 그들의 사업이 나의 자신의 사업을 소유하고에 의하여 다른 사람을 돕것은 성장한다. 너는 거의 사람을 안도의 한숨을 호흡한 들을 수 있는다. 그것은 절대로 곳에 사업 사람이 지금 있는, 그리고 곳에사이 효과를 낼 남자이거나 여자가 진실하게 이고 싶는 수 있는다.
저자에 관하여
MarcieHanhart은 국제 활동에 증명한 사업 차 이다. 국제 활동은 (http://www.action-international.com)1993년에 발견하는 사업 코치하고 컨설팅 회사 이다. 19개의 나라안에400명 이상 사업 차의 중핵에, 국제 활동은mentored4,500명 이상 클라이언트 및200,000명의 세미나 출석자를 세계적으로 있는다. 미국 및 유럽 모두,Marcie안에 높게 수요가 많은 국회의장은 프로젝트 관리, 사업 계획 및 인적 요소 디자인에 발표와 연설을 제공한다. 그녀의 전문가적 의견은 판매 및 매매, 시스템 설계 및 가동, 새로운 사업 개발, 기업 운영, 조직 발달 및 전자 미디어 포함한다. 908-696-9500또는marciehanhart@action-international.com에 그녀를 연락하십시요
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