Immagini il fotoricettore come questo helping voi
Come i capretti dicono, quanto freddo è questo?
Siete un commercio, senza scopo di lucro o il responsabile e, per concludere, voi di associazione decidono fare qualche cosa di positivo circa i comportamenti di quei pubblici esterni importanti di il vostro - comportamenti che LA MAGGIOR PARTE interessano il vostro funzionamento.
Che cosa state facendo, naturalmente, sta generando i comportamenti molto esterni del consegnatario che contribuiranno a realizzare i vostri obiettivi direttivi. La parte migliore è, realmente la staccherete quando persaudete quelli gente esterna chiave al vostro senso di pensare, quindi le spostate verso di ag che aiutano il vostra reparto, divisione o estensione sussidaria il relativo obiettivo.
A che cosa scende è questo. Il vostro sforzo di pubbliche relazioni deve coinvolgere più dei rilasci di notizie, degli eventi speciali e degli opuscoli se realmente desiderate ottenere il valore dei vostri soldi. Il giusto fotoricettore realmente PUÒ alterare la percezione specifica e condurre ai comportamenti cambiati che li aiutano a riuscire.
Qui è un modello di pubbliche relazioni quel funzioni come il vostro proprio sistema posizionante globale del fotoricettore: popoli l'atto sulla loro propria percezione dei fatti prima di loro, che conduce ai comportamenti prevedibili circa cui qualcosa può essere fatta. Quando generiamo, cambi o conferma quell'opinione raggiungendo, persaudente e l'azione spost-$$$-VOLUTA la gente stessa di cui i comportamenti interessano la vostra organizzazione più, la missione di pubbliche relazioni è compiuta.
Non ci è estremità ai generi di risultati che possono scorrere da quei locali fondamentali. Per esempio, prospetti che iniziano a funzionare con voi così come i clienti che fanno gli acquisti di ripetizione; rapporti migliorati con gli enti governativi e gli enti legislativi; givers capitali o fonti specificare che fanno le inchieste. E perfino rapporti più forti con le Comunità educative, di lavoro, finanziarie e del healthcare.
E non elimini tali risultati come i rapporti aumentati del gruppo dell'attivista e le scanalature espanse di risposte; rimbalzi nelle chiamate dello showroom; occasioni di servizio e di garanzia di Comunità; nuove proposte di alleanze strategiche ed imprese unite; applicazioni di insieme dei membri sull'aumento e quasi certamente, sul nuovo thoughtleader e sui contatti speciali di evento.
Poiché i vostri pubblici esterni più importanti realmente devono venire considerare i vostri servizi, funzionamenti o prodotti in un senso positivo, ogni membro della vostra varietà della squadra A di sostegno del fotoricettore di risultati può scorrere da questo metodo direttivo le pubbliche relazioni. Può generare l'attività di proseguimento come i clienti che fanno gli acquisti di ripetizione; rapporti più forti con le Comunità educative, di lavoro, finanziarie e del healthcare; rapporti migliorati con gli enti governativi e gli enti legislativi; prospetti che iniziano a funzionare con voi e perfino givers capitali o specificanti le fonti che osservano il vostro senso.
Potete persino vedere i risultati quali le occasioni di servizio e di garanzia di Comunità; nuove proposte di alleanze strategiche ed imprese unite; rapporti aumentati del gruppo dell'attivista e scanalature espanse di risposte; rimbalzi nelle chiamate dello showroom; ed applicazioni di insieme dei membri sull'aumento, non accennare nuovo thoughtleader ed i contatti speciali di evento.
Poiché desiderate ovviamente i vostri pubblici esterni più importanti considerare i vostri servizi e funzionamenti o prodotti in un modo positivo, ogni membro della vostra squadra di sostegno del fotoricettore deve essere venduto su che cosa state facendo. Sia particolarmente prudente che accettano la realtà che le percezioni quasi sempre conducono ai comportamenti che possono aiutare o danneggiano la vostra unità.
Superi il modello del fotoricettore con loro, in particolare il programma per il controllo e riunire delle percezioni mettendo in discussione i membri dei vostri pubblici esterni più importanti. Le domande gradiscono questi: quanto conoscete circa la nostra organizzazione? Quanto conoscete circa i nostri servizi o prodotti ed impiegati? Ci avete avuti contatto anteriore con ed eravate pleased con lo scambio? Avete avvertito i problemi con la nostra gente o procedure?
Poichè potreste ritenere sospetto, la percezione che controlla la parte dello sforzo può essere maneggiata dalla gente di indagine professionale SE il preventivo è là. Tuttavia, potete usare sempre la vostra gente del fotoricettore che è inoltre nel commercio di comportamento e di percezione e potete perseguire lo stesso obiettivo: identifichi i untruths, i presupposti falsi, le voci non fondate, le inesattezze, le idee sbagliate e qualunque altra percezione negativa che potrebbero tradurre in comportamenti hurtful.
Qui, dovete regolare il vostro obiettivo di pubbliche relazioni, uno che richiama le aberrazioni che hanno potato in su durante il vostro controllo chiave di percezione dei pubblici. Nessun dubbio il vostro nuovo obiettivo si sforzerà raddrizzare verso l'esterno quell'idea sbagliata pericolosa, o correggere quell'inesattezza lorda, o faccia qualcosa circa quella voce offensiva.
Ogni obiettivo ha bisogno di una strategia di mostrarvi come ottenere là. Ci sono tre scelte strategiche quando viene a fare qualcosa circa una sfida di opinione o di percezione: generi l'impressione dove non ci ne possono essere, cambiano la percezione, o la rinforzano. A proposito, se selezionate la strategia errata, avrà un sapore come la salsa del rafano sui vostri brownies. Così sia bene sicuro le nuove misure di strategia con il vostro nuovo obiettivo di pubbliche relazioni. Per esempio, non desiderate selezionare "il cambiamento" quando la realtà detta "rinforza" la strategia.
Poiché ci non è mai alcun resto per lo stancato, ora dovete operazione la vostra squadra del fotoricettore preparare alcuno con attenzione avete designato, lingua correttiva. Lingua che è costringente, convincente e believable E libero ed effettivo. Ci è poca scelta qui. Dovete correggere una percezione offensiva spostando l'opinione verso il vostro punto di vista, conducente ai comportamenti voluti.
Ora, lavoro con i vostri esperti di comunicazioni per selezionare molto probabilmente le tattiche di comunicazioni per trasportare le vostre parole all'attenzione dei vostri destinatari. Potete selezionare dalle dozzine che sono disponibili. Dai discorsi, giri della funzione, email ed opuscoli alle istruzioni del consumatore, interviste di mezzi, bollettini, riunioni personali e molti altre. Ma sia sicuro che le tattiche che selezionate sono conosciute per raggiungere la gente appena come i vostri membri dei pubblici.
Poiché la credibilità di un messaggio può dipendere da come è trasportata, potreste introdurli alle più piccole riunioni piuttosto che a usando le tattiche di alto-profilo quali i rilasci di notizie o le apparenze di esposizione di colloquio.
Quando più potete non resistere alle richieste per una relazione sullo stato di avanzamento, dovrete rispondere rinviando al campo con la vostra squadra del fotoricettore per una seconda sessione di controllo di percezione con i membri dei vostri pubblici esterni. Usando molte delle stesse domande usate nella prima sessione del segno di riferimento, ora sarete attenti per i segni che la percezione difettosa di notizie sta alteranda nel vostro senso.
Nel caso il programma perde la quantità di moto, voi può sempre accelera gli argomenti usando più tattiche di comunicazioni con le frequenze aumentate.
Ancora poichè i capretti dicono, È quando le pubbliche relazioni vi dà una scelta, quello freddo che li lascia alterare la percezione specifica in un senso quel risultati nei comportamenti cambiati che conducono direttamente a successo della vostra organizzazione.
Ritenga prego libero pubblicare questi articolo e scatola delle risorse nel vostra ezine, bollettino, pubblicazione fuori linea o Web site. Una copia sarebbe apprezzata a bobkelly@TNI.net.
Robert A. Kelly Ã?Æ'ââ"¬Å¡Ã?â??Ã"© 2004.
I consulenti legali dell'asta quadra di collegamento del Bob, scrive e parla ai responsabili senza scopo di lucro e di associazione di affari, del usando i locali fondamentali delle pubbliche relazioni per realizzare i loro obiettivi di funzionamento. È stato DPR, Pepsi-cola-Cola Co.; AGM-PR, Texaco Inc.; VP-PR, Olin Corp.; VP-PR, Costruzione navale Di Notizie Di Newport & Drydock Co.; direttore dei cationi del communi-, reparto degli STATI UNITI dell'interiore e segretaria di pressa di aiuto del delegato, la Casa Bianca. Tiene un bachelor del grado di scienza dall'università della Colombia, principale nelle pubbliche relazioni.
Chiamata: http://www.prcommentary.com, bobkelly@TNI.net
Fonte dell'articolo: Messaggiamo.Com
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