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Online riprendere consigli e segreti

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Gestire un sito web aziendale per assistenti di volo che riprende le caratteristiche elencate visibile sulla prima pagina del sito. A differenza di alcune carriere, assistenti di volo aziendale deve promuovere apertamente se stessi, al fine di trovare lavoro, soprattutto se sono contraenti. Poiché l'aggiunta di questa funzionalità di due anni fa, ho imparato che una copia on-line devono essere organizzati diversamente da quello di una copia cartacea principalmente per motivi di sicurezza. Let's rivedere alcune delle 'best practice' si ha bisogno per realizzare in modo sicuro e con successo a promuovere te online.1. Lascia alcune informazioni personali. Includi il tuo nome, la vostra città / stato [o della regione, come Greater New York], un contatto con il numero di telefono e un indirizzo e-mail. Tieni presente che il tuo numero di telefono può rivelare di più per le persone su di voi quello che volete. Caratterizzato da un numero di telefono è migliore; dare il tuo cellulare numero solo se si può ragionevolmente attendersi un vantaggio che nella condivisione di informazioni pubblicamente. Il furto di identità e le molestie sessuali sono sempre più problemi, in modo che il vostro curriculum incoraggia neither.2. Tuo fotografia. Questo è opzionale e non come quasi banale, come negli Stati Uniti è in Europa. Tuttavia, in alcuni settori è diventato una necessità. Assicurarsi che si sono fotografato indossando abbigliamento adeguato business. Tuo immagine deve essere ritagliata e nella maggior parte dei casi uno solo headshot. A * * jpg o png file di estensione sembra molto bello che un * gif.3. Stato il tuo obiettivo. Una dichiarazione che definisce una frase che tipo di posizione in cui si sono desiderosi è best.4. Esperienza di lavoro. Okay, ora per un dilemma. Vuoi veramente lista informazioni su un datore di lavoro on-line? Invece di società che citano il nome e l'elenco delle date specifici in materia di occupazione, perché non prendere in considerazione la sostituzione di informazioni di carattere generale che i dettagli, come: "Seven Year posizione come un ristorante Manager per un esclusivo ristorante di Manhattan siciliano". È quindi possibile seguire questa affermazione con la solita "dazi e le realizzazioni." 5. Istruzione. Elenca tutte le informazioni pertinenti, con o senza date. Ogni formazione che è legato alla posizione in cui si stanno cercando giustifichi un mention.6. Riferimenti. Solo elenco "fornita su richiesta ". Meglio ancora: lasciare che la linea in quanto è un" dato ". 7. layout e display. vostri copia on-line dovrebbe inoltre funzionalità: una frontiera, un interessante fondo, un dignitoso font [Arial o Times New Roman], font dimensioni devono essere di 12 pt., il tuo nome deve essere indicato in grassetto, i collegamenti ipertestuali e deve essere attivo [soprattutto per il tuo indirizzo e-mail]. Incorporare "Flash", come se si desire.Just con una copia di un curriculum, la tua versione on-line avranno una Quick Look da un affitto autorità. Che cosa vedono e si leggono i primi dieci a quindici secondi andrà lontano per determinare se si è in contatto o meno. Al momento di contatto, l'offerta di trasmettere una copia completa del proprio riprendere a loro che è possibile inviare una e-mail come allegato o all'interno del corpo di una e-mail message.All in tutto, con attenzione seguendo queste 'buone pratiche' in vendita il tuo curriculum on-line, si dovrebbe ottenere un importante vantaggio nella ricerca di un lavoro, salvaguardando la vostra privacy.Matt Keegan gestisce un web design e marketing con sede in North Carolina, Stati Uniti d'America. Orientate principalmente verso l'industria del trasporto aereo servizio di assistenza alla clientela, Matt ha aiutato oltre un centinaio di assistenti di volo aziendale post le proprie informazioni on-line, pur salvaguardando la loro vita privata. È possibile visualizzare le copie di questi online riprende a http://www.corporateflyer.net/main.htm.

Fonte dell'articolo: Messaggiamo.Com

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