Le mentorat en libre: un examen
Mentoring For Free est un programme de formation qui peut également être utilisé comme un outil de recrutement pour le marketing de réseau de distributeurs. Le propriétaire est Michael Dlouhy, 26 ans, vétéran de l'industrie du marketing de réseau. M. Dlouhy aussi donne un e-book, le succès en 10 étapes et vend un CD audio, Couleurs de Success.This examen de mentorat For Free propose que le programme offre une formation pour le réseau de commercialisation a fourni un peu de mises en garde sont garder à l'esprit. Les avantages et les inconvénients de ce programme sont les suivants: Avantages Mastermind Call - Le samedi soir, Mastermind appel offre une opportunité de parvenir à la croissance personnelle avec un groupe de réseau de commercialisation, qui sont, pour la plupart, la bienveillance et la sincérité. Types de personnalité, la description des 4 types de personnalité, tout en n'étant pas unique, est une heuristique, que je trouve amélioré ma capacité à rapidement adapter ma présentation perspectives. Je suis un psychologue, je pense que cela en dit beaucoup que M. Dlouhy la description des types de personnalité a été si helpful.Compensation Plans - La vue d'ensemble des plans et de la comp relation entre les types de personnalité et des plans comp aidera beaucoup de gens faire une meilleure décision dans le choix d'un MLM ou de travail dans leur propre comp plan (mais voir ci-dessous pour l'autre côté de la pièce). How to Talk avec des perspectives - M. Dlouhy et parler avec d'autres perspectives de vivre, qui peut être bien que l'éducation voir mon opinion sur sa pratique ci-dessous. Le débat général de parler avec les perspectives sont très helpful.Relationship Focus - Si vous aimez cet aspect du programme peut dépendre de votre personnalité. Ainsi, parce que je suis un "jaune / vert," je pense que l'accent mis sur l'établissement de relations est le seul chemin à parcourir! Inconvénients Live prospection demande - je me rends compte c'est peut-être une opinion minoritaire, mais je n'aime pas le fait que, avec ce programme et d'autres programmes de formation, les perspectives sont appelés alors que des dizaines de personnes sont secrètement à l'écoute de la conversation. Il me semble que de voyeurisme et d'une violation de la vie privée. Mais si vous n'avez pas l'esprit de cette approche, vous pourriez voir cela comme un grand positive. Soyez conscient que si vous vous inscrivez à l'e-book, de l'ordre le CD, ou d'essayer la version gratuite du système de prospection que vous pourriez très bien faire un appel auprès de la personne dont le lien sur lequel vous avez cliqué, puis M. Dlouhy seront sur l'appel ( "J'ai l'auteur de l'e - livre sur la ligne »), et des dizaines de personnes vont être à l'écoute de tout ce que vous dites. Politique et procédure Bias - M. Dlouhy souligne la lecture d'une entreprise Politiques et procédures (P & P), qui a certainement fait le bon sens, et il offre conseils pour l'identification des règles qui pourraient mettre en danger un distributeur de la réussite financière. Toutefois, il semble plus que d'une coïncidence que le type de politiques et procédures de M. Dlouhy préconise est presque identique à P & P de son entreprise et il semble trouver un défaut à la majorité des autres politiques de l'entreprise et Procedures.Comp Plan Bias - similaires à P & P biais, de nombreuses entreprises se trouvent à avoir de mauvaises comp plans examinés lors de la demande. Les dénominations sociales ne sont pas mentionnés, mais les demandeurs ont parfois une idée de l'entreprise et il est également clair que la société M. Dlouhy - et au moins la moitié des participants sur les appels - a représente un bon comp plan.Not Complètement générique - Si un participant à l'appel estime que son entreprise P & P, ou comp plan ne correspond pas aux recommandations faites sur la demande, il ya une tendance naturelle à vouloir se joindre à une "bonne" société de de confiance sponsor. C'est aussi une tendance naturelle d'une telle personne à vouloir vous inscrire avec un leader dont ils ont appris à connaître et à la confiance. M. Dlouhy est un choix évident pour de nombreux participants, car il est évident qu'il en sait beaucoup de choses sur le marketing de réseau et il a une personnalité charismatique (je veux dire que dans le bon sens). Pour être juste, que M. Dlouhy il toujours une personne à la personne qui les a invités à Mentoring For Free (le système utilise des liens affiliés pour suivre les visiteurs vers les sites internet) et je n'ai aucune raison de douter de lui. Dans le même temps, les gens ont la liberté d'adhérer à l'entreprise de leur choix. Par conséquent, ils peuvent dire, «pas de merci "à la personne qui les a invités à Mentoring For Free et signer avec la compagnie de M. Dlouhy (VitaMark). Cela peut être particulièrement vrai si la personne qui les invite à l'appel avec une société qui a un «négative» de P & P, ou comp dans le plan de l'avis de M. Dlouhy. Une forte personnalité - Bien que j'ai trouvé M. Dlouhy être sympathique et attachant, il est un "Red / Blue" type de personnalité. En conséquence, il domine les appels à certains mesure. Il n'est souvent pas très ouverte aux commentaires, en particulier quand les participants expriment - dans une sincère, façon polie - préoccupations à propos de son biais. Je suis passé par trois phases au cours de ma participation à l'encadrement pour Free: l'excitation à un très bon programme éducatif, ce qui semblait être un moyen idéal pour trouver de nouveaux distributeurs pour mon entreprise et de les former; désillusion et de la jalousie lorsque les négatifs ci-dessus est apparu; Respect d'une stratégie de marketing viral ingénieux que je soupçonne d'autres suivront dans un avenir proche. En résumé, je suis heureux, j'ai participé au mentorat gratuit pour un couple de mois. J'ai beaucoup appris et cela m'a donné quelques grandes idées de marketing et de formation pour ma propre entreprise. Je le recommande à condition de conserver les réserves mind.Mark Worthen, Psy.D. est un Phi Betta Kappa diplômé de l'Université du Maryland Honors Psychologie programme. Il a obtenu son doctorat en psychologie du diplôme de l'Université Baylor, après avoir servi en tant que chercheur clinique, Département de psychiatrie, de la Harvard Medical School. En plus de son travail comme une clinique psychologue, le Dr Worthen gagne un revenu supplémentaire en tant que représentant d'un chef de file de santé et du bien-être. Vous pouvez joindre le Dr Worthen via la page Contact à http://www.Best-MLM-Opportunities.com
Source D'Article: Messaggiamo.Com
Related:
» Legit Online Jobs» Wholesale Suppliers
» The Evolution in Anti-Spyware
» Automated Money Machine On eBay
Webmaster obtenir le code html
Ajouter cet article sur votre site Web dès maintenant!
Webmaster envoyer vos articles
Aucune inscription requise! Remplissez le formulaire et votre article est dans le Messaggiamo.Com répertoire!
