Un nouveau commencement avec les personnes au travail
Il y a une grande occasion ici ! Les vacances apportent un changement de l'esprit dans la plupart des gens. Quoiqu'elles puissent être plus fatiguées qu'habituelles de toutes les demandes de la saison, elles sont remplies d'acclamation de vacances. Heure principale de guérir des rapports au travail !
Faites quelque chose de gentil pour ceux que vous travaillez avec. Retentit simple, assez, mais vous pouvez avoir de la résistance à l'idée. Peut-être elle semble comme une fausse ou superficielle chose faire. À un niveau, peut-être, à un autre niveau plus important, il est simplement sage. Ils vont être là après les vacances, aussi !
Employez cette fois pour de nouveaux commencements. Démontrez votre bonne volonté d'améliorer vos relations de travail. Allez d'abord. Donnez d'abord. C'est une tradition consacrée qui fonctionne vraiment. Font un pas hors de votre 'He/she fait me 'le mode faux. Un-Grinch et élasticité.
L'acte simple d'étonner quelqu'un avec du chocolat, des fleurs ou un certificat-prime pour un cappuccino peut faire une différence énorme. Pensez cela. Comment vous sentiriez-vous si vous étiez sur l'extrémité de réception inopinément ?
Sûrs, là quelques gens qui maugréeraient, "que sont-ils ceci sont-ils environ ? Vous vous attendez à ce que j'oublie la dernière année?" ou qui sont soupçonneux de vos motifs. La vérité est, la plupart des gens veulent que les problèmes partent, aussi. Quand vous donnez d'abord, vous dites que vous pensez qu'il y a espoir. Peut-être nous pourrions faire quelque chose à ce sujet.
Si c'est trop Pollyanna retentissant pour vous, considérez les solutions de rechange. Si vous ne le faites pas, les vacances seront finies et rien n'aura changé. Au moins, en prenant une mesure pour améliorer le rapport, vous saurez que vous avez donné la branche olive et dit, "je suis humain ici."
Rappelez-vous quel Malachy McCourt a dit : le 'ressentiment est comme prendre le poison et attendre l'autre personne pour mourir." Pourquoi voudriez-vous faire cela ? C'est seulement vous qui souffre.
Si vous avez des ennuis avec quelqu'un au travail, pensez à eux en tant que conducteur qui vous coupe à bon escient au loin sur la route. Vous pouvez être hurlant et les maudissant dans votre voiture, mais ils sont audition rien ! Vous êtes le seul qui est agité, rouge-fait face et criant. Pourquoi cela à vous-même ?
Comment le ressentiment fonctionne-t-il pour vous ? Décidez comment vous veulent se sentir, dans quel état vous voulez vivre, sur quelles pensées vous voulez demeurer. Acte en conséquence. Sûr, il ne va pas inciter l'autre personne à arrêter le bavardage, effectuant le travail mouillé ou n'arrivant pas à atteindre des dates-limites, mais, il rendra vous la sensation meilleure. Vous créez votre environnement interne.
Saisissez cette occasion de changer vos rapports de lieu de travail. Travaux à la maison, aussi. Une surprise plaisante peut faire une grande différence à tout moment de l'année ! Les gens bienvenus soutiennent avec un festin.
Au sujet De l'Auteur
Rhoberta Shaler, PhD, parle, donne des leçons particulières et conduit à des conférences pour les organismes qui veulent motiver leurs personnes, et pour les individus qui veulent réaliser leurs rêves. Pour d'autres articles, ezines libres, teleseminars prochains et information de réservation, visite http://www.OptimizeLifeNow.com aujourd'hui. Pour que la permission réimprime cet article, entrez en contact avec svp mailto:Jane@OptimizeLifeNow.com
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Source D'Article: Messaggiamo.Com
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