L'innovation en entreprise? confiance dans les gens
La créativité peut être définie comme l'identification des problèmes et l'innovation tandis que la génération d'idées peut être définie comme la sélection d'idées, le développement et commercialisation.There ya d'autres définitions utiles dans ce domaine, par Par exemple, la créativité peut être définie comme étant composée d'un certain nombre d'idées, un certain nombre d'idées diverses, ainsi qu'un certain nombre de ideas.There roman sont des processus distincts qui améliorent l'identification des problèmes et la génération d'idées et, De même, les processus distincts qui augmentent la sélection d'idées, le développement et la commercialisation. Bien qu'il n'y ait pas de route sûre du feu au succès commercial, ces processus améliorent la probabilité que les bonnes idées seront générés et sélectionnés et que l'investissement dans le développement et la commercialisation de ces idées ne seront pas gaspillés. La confiance dans les gens Dans le domaine de la créativité et l'innovation, il existe un sentiment très net dans de nombreuses entreprises que «personnes spéciales» sont nécessaires. Cela est lié à un manque de compréhension de la créativité, l'innovation et les types de création. Il existe un certain nombre de raisons de ne pas se fier aux "gens spéciaux", notamment: a) La créativité est un processus cognitif. Il est très difficile à mesurer que l'activité à partir des empreintes alone.b) Si la créativité est l'identification du problème et la génération d'idées, alors c'est quelque chose que nous pouvons tous do.c) Alors que la certains théoriciens affirment que la créativité sont des traits tels que la tolérance pour l'ambiguïté et l'intolérance de la conformité, d'autres soutiennent que les traits sont difficiles à identifier et à ne pas traverser les situations. En outre, la motivation est plus important.d) Le British Journal of Psychology fait état d'une expérience où les hommes d'affaires situent au bas de la créativité dans des situations normales, mais ensuite élevés quand on leur a demandé de faire semblant d'être heureux-go-lucky hippies.These et d'autres sujets sont traités en profondeur dans la thèse de MBA en gestion créativité et l'innovation, qui peut être acheté (avec une créativité et d'innovation du bricolage de vérification, Good Idea Generator Software et Power Point Presentation) de http://www.managing-creativity.com/You pouvez également recevoir un bulletin d'information régulier et libre en entrant votre emailYou sont libres de reproduire cet article tant qu'aucune modification ne soit apportée et les nom de l'auteur et l'URL du site sont retained.Kal évêque MBA, est conseiller en gestion basée à Londres, Royaume-Uni. Il a été consultant dans les médias visuels et les industries du logiciel et pour des clients tels que Toshiba et le transport des Londres. Il a dirigé la créativité d'improvisation, et des ateliers d'innovation, oeuvres ont été exposées à San Francisco, Los Angeles et à Londres et auteur de plusieurs scénarios. Il est un voyageur passionné. Il peut être joint sur
Source D'Article: Messaggiamo.Com
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