Una pérdida de tiempo los problemas - una pregunta para ayudar a avanzar
En cualquier organización, el progreso es frecuentemente afectada por el tiempo consumido para resolver los problemas que se producen una y otra vez - por lo general con el rendimiento de las personas (o no!). En un nivel macro, no sólo podría parecer "lotes de los problemas ", que es un síntoma en sí mismo. En un nivel micro, los gerentes son a menudo frustrados por la cantidad de tiempo que dedican a la lucha contra incendios, mientras que el trabajo más creativo de la planificación, el desarrollo de las personas, la comercialización y la más quedan behind.There manera simplemente no es el tiempo. Construir en que la falta de equidad, que tener que regular resolver los problemas planteados por sólo unas pocas personas exigentes en el equipo, puede dejar a muchos otros, incluyendo el gerente de sí mismo, muy desmotivados. Entonces lo mejor la gente comienza a salir de los problemas ... La gente puede resolverse fácilmente, con un enfoque y tenacidad. Un cliente mío reciente encontró, cuando se le preguntó, '¿Qué 20 números en su negocio, ocupan la mayor parte de su tiempo? ", que 6 de los 20 fueron una sola persona. Esto es muy exigente, tanto mental como emocionalmente. Y no es maravilla que estaba bajo presión y sintiendo estresado. En realidad, el cálculo, poco más del 15% de su tiempo de trabajo que se estaba gastando con apuntalar el desempeño de un solo person.So preguntando: - ¿Qué me hace perder el tiempo ?'... puede ser un ejercicio muy revelador - si usted está dispuesto a profundizar y ser muy honesto, o trabajar con un entrenador. A continuación, centrándose en las medidas que se deben tomar, o personalmente a sufrir más y más a ti mismo, fuertemente trae el desafío en perspectiva. Abordar la cuestión en un de forma progresiva y controlada, pero con un tiempo relativamente corto, va a liberar su tiempo para el trabajo real que hacer. Y eso será mucho más satisfactorio - y mucho menos stressful.And entonces no será la recompensa de utilizar los liberados a tiempo realmente divertido performance.Have acelerar sus negocios "con esto - es más esclarecedor, una vez que te real con uno mismo ... Martin Haworth es un negocio y de gestión Autocar. Él trabaja en todo el mundo, principalmente por teléfono, con los propietarios de pequeños negocios, gerentes y líderes empresariales. Tiene cientos de consejos, sugerencias e ideas en su página web, http://www.coaching-businesses-to-success.com (Nota para los editores. Este artículo puede ser editado para usar en su publicación o boletín de noticias mientras un enlace a la página web se incluye) ... ayudando, para ayudar a su pueblo, para ayudar a crecer su negocio ...
Artículo Fuente: Messaggiamo.Com
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