25 skvelé spôsoby, ako nájsť tých správnych ľudí, a nie vylúpiť banku
Snažíte sa najať desiatky hodinovej pracovníkov alebo vedúcim pracovníkom? Kam sa pozriete, a ako sa vám dostať slovo? Existuje mnoho spôsobov, ako nájsť tie správne ľudí okrem uvedenia chcú ads.Here sú inovatívne a 30 lacný spôsob, ako rozšíriť skupinu potenciálnych uchádzačov. Vybrať a vybrať tie, ktoré "sedia" vašej spoločnosti a svoj rozpočet. Umiestniť reklamy v televízii a rozhlas, v kine, na autobusových staniciach a letiskách, atď Registrácia na zoznam otvorených pozícií s vašou štátne a miestne služby zamestnanosti. Regrutovať rozmanitejšia pracovnej sily, zriaďovanie stánkov na veľtrhoch a akciách menšine. Maximalizovať zamestnanec odporúčania prostredníctvom dobre-propagoval bonus a odmena program. Práca s obchodnou komorou, aby ste mohli písať pozície a informovať Vás o novo prichádzajúcich. Najíma a školí entry-level "pracovníkov" dobro-do-práce "a ďalších federálnych programy. Track žiadatelia, ktorí šli do inej spoločnosti a re-kontakt s nimi v pravidelných intervaloch. Vyhľadať a bez woo-tradicionály? muži, menšiny, dôchodca, ex-vojenskej kariéry meniče, atď Povedz všetkým vieš? účtovné, bankára, duchovný, dosky, dokonca aj kaderníci? o otvormi. Využitie internetu pracovných miest, ako monster.com, myjob.com apod Odoslať pozície na svojich webových stránkach. Zastavte sa u komunitných centier kostoly, atď - predstaviť sám seba - a hovoria: "hľadám zamestnanca". Štart hovorcu kancelárie a hovoriť v kluboch kostola zamestnanie, stredných školách, univerzitách, vojenské základne, atď začatia stáží alebo vyučení pre stredoškolákov a vysokoškolákov zaviesť ich do vašej firmy. Pestovať vzťahy s komunitnými organizáciami, ako sú kostoly a klubov, a požiadajte ich, aby žiadatelia položiť sľubne. Opýtať sa svoje najlepšie ľudí, aby vám názvy troch ďalších prvej triedy ľudia vedia, kto by mohol byť presvedčiť, aby prišiel na palube. Kontakt firiem obrátku, relokácie firiem, realitných kancelárií, ktoré prichádzajú do styku s manželmi hľadanie miesta. Vytvoriť prvý meno-vzťah s úradníkmi štátnej sociálnej podpory a práce a služieb tak, že si bude pamätať odkazovať uchádzačov o zamestnanie na vás. Sieť na veľtrhoch, práca dav identifikovať možné kandidátov, a potom udržiavať kontakt s najlepšími do otvorenia príde. Oznámenie Track miestnych firiem 'nezamestnaných, premiestňovanie sa z tejto oblasti, fúzií či odstávky. Práca s firmou nastaviť pracovnom veľtrhu. Miesto náboru reklamy na občianske, cirkevné akcie, hasičských zborov, vysoké školy športové podujatia, dôchodca centrá, nákupné centrá, Rotary, Kiwanis, atď Opýtajte sa najíma nových ľudí, ktoré sú bude čerpať z ich bývalých podnikov a vysokých škôl, talentovaných ľudí, pretože majú tendenciu uznať aj iných talentovaných ľudí. Zoznam otvorených pracovných pozícií na horúce linky a internetové stránky profesijných združení, ako aj so outplacement firmy, ktoré poradca radu uchádzačov o zamestnanie. Stop obmedzenia svoje nábor na "najlepšie" univerzity a veľké firmy kandidátov. Mnoho z najlepších prenajíma, možno nájsť na štátnych vysokých školách a na menšie organizácie. Opýtajte sa súčasného úspešného zamestnancami, čo robia vo svojom voľnom čase. Ak zistíte, že mnohí z nich majú podobné záujmy mimo práce, vytvoriť stánku na týchto akciách. Vlak vedúce k zachyteniu mená a e-mailové adresy impozantné ľudí spĺňajú na konferenciách. V priebehu času, talent vytvárať databázy a posielať ich e-mailom pravidelný newsletter. Marcia Zidle, 'tréner ľudia chytrosti', pracuje s obchodnými vedúce k rýchlemu vyriešeniu ich konanie ľudí bolesťami hlavy, takže sa môžu sústrediť na svoju prácu # 1? rast a zvyšovať zisky. Ona ponúka bezplatnú pomoc prostredníctvom vedenia Briefing, týždenné e-newsletter s praktickými tipy na štýl vedenia, motivácie zamestnancov, prijímanie a udržanie a vzťah management.Subscribe prechodom na http://leadershiphooks.com a dostanete bonus správu "61 Vedenie tímu a Life Savers Sporiteľov. "Marcia je autorom príručky, čo skutočne funguje? Zdroje pre manažérov v prvej línii a Power-by-the-hodinová programy? Rýchly, pohodlný, skutočný život, cenovo dostupné kurzy pre vedenie a rozvoj zamestnancov. Ona je k dispozícii pre médiá, rozhovory, konferencie, prezentácie a panelové diskusie o najhorúcejších otázkach týkajúcich pracoviská dnes. Kontakt Marcia na 800-971-7619.
Článok Zdroj: Messaggiamo.Com
Related:
» Legit Online Jobs» Wholesale Suppliers
» The Evolution in Anti-Spyware
» Automated Money Machine On eBay
Webmaster si html kód
Pridajte tento článok do svojich webových stránok sa!
Webmaster Pošlite svoj článok
Nie nutná registrácia! Vyplňte formulár a Váš článok je v Messaggiamo.Com Adresár!
