English version
German version
Spanish version
French version
Italian version
Portuguese / Brazilian version
Dutch version
Greek version
Russian version
Japanese version
Korean version
Simplified Chinese version
Traditional Chinese version
Hindi version
Czech version
Slovak version
Bulgarian version
 

De 12 bevelen van doel het plaatsen

Investering RSS Feed





Vele beroeps hebben een basisidee van wat zij in hun carrières willen bereiken. Zij kunnen willen zich meer verkoop sluiten, een hoger inkomen verdienen, of in een verschillende baan bewegen. Nochtans, op de een of andere manier bereiken zij niet het succes dat zij hebben gewenst. Waarom? Waarom is het dat intelligente, gemotiveerde, bedrijvige individuen zijn niet bereikend het succes dat zij hebben verdiend? Het is omdat zij niet bepalen duidelijke doelstellingen hebben.

Zij kunnen een algemeen idee hebben van wat zij willen verwezenlijken, maar de mening werkt niet effectief met algemeenheden. Als u een hoger inkomen wilt verdienen en u één meer dollar verdient, hebt u uw doel bereikt? Nr, natuurlijk u heeft niet. Omdat u niet specifiek was over wat u wilde verwezenlijken, kon uw creatieve mening niet u bij het bereiken van uw ware doelstelling helpen.

efficiënt te zijn, moeten de doelstellingen in de tegenwoordige tijd worden neergeschreven gebruikend duidelijke, specifieke, levendige woorden. Bijvoorbeeld, als uw doel een salaris van $50.000 per jaar te verdienen was, zou u schrijven. „Ik verdien nu $50.000. per jaar in een baan die vervullend is en me toestaat om creatief uit te drukken.“

De voltooiing van de volgende stappen zal u effectief bepaalde doelstellingen helpen zodat kunt u positieve resultaten in uw carrière bereiken.

1. Beslis wat u wilt verwezenlijken. Het doel zou zeer specifiek moeten zijn. Als u meer verkoop wilt sluiten, hoeveel meer verkoop wilt u sluiten? Wat wilt u uw het sluiten verhouding zijn? Als u zich in een verschillende baan wilt bewegen, wat zijn de kenmerken van die baan?

2. Bepaal een uiterste termijn voor verwezenlijking. Een doel moet een uiterste termijn hebben. Als u geen datum op het hebt, is het doel slechts een wens of een droom.

3. Bepaal dat het doel aan u geloofwaardig is. U moet van mening zijn dat het doel kan worden gerealiseerd. Als u gelooft is het onmogelijk te bereiken, zult u nooit de maatregelen noodzakelijk voeren om tot het doel een werkelijkheid te maken.

4. Waar bent nu u? Neem een huidige inventaris. U zult weten nooit hoe ver u moet gaan als u weet niet waar u reeds bent.

5. Welke hindernissen moet u overwinnen? Zijn er iets die het kan moeilijk maken om uw doel te bereiken? Me bewust ben van de hindernis zodat kunt u plannen maken om het te overwinnen.

6. Welke kennis u zult moeten verwerven? Zult u een professionele benoeming bepaalde cursussen nemen moeten verdienen of? Zult u nieuwe markten moeten onderzoeken?

7. Welke organisaties en groepen zou u met moeten associëren? Zijn er bepaalde groepen mensen die het voor u kunnen gemakkelijker maken om uw doel te verwezenlijken? Hoe kunt aangesloten u met hen worden?

8. Wat zijn de voordelen aan u? Schrijf zoveel mogelijk voordelen neer. De meer voordelen u kunnen komen op met, zal waarschijnlijker u zich aan het doel moeten houden tot het wordt bereikt.

9. Ontwikkel een actieplan. Bepaal de specifieke stappen die noodzakelijk zullen zijn om het doel te bereiken. Begin bij de verwezenlijking van het doel en het werk achteruit.

10. Visualiseer me die het doel verwezenlijken. Zie me in duidelijk detail alsof u reeds het doel hebt bereikt. Als u meer verkoop wilt sluiten, zie me gemakkelijk sluitend meer verkoop. Doe steeds opnieuw dit tot het deel van uw onderbewuste mening wordt.

11. Voer dagelijkse actie naar het doel. De dromen en de doelstellingen vereisen actie. Het beste doel in de wereld zal nooit materialiseren tenzij de verenigbare actie wordt gevoerd.

12. Los nooit met op te houden op. Besluit dat u nooit zult opgeven, zelfs wanneer de tijden taai worden, tot uw doel wordt bereikt.

Nemen van de inspanning om de stappen te voltooien in doel het plaatsen is niet gemakkelijk. Nochtans, wanneer u deze stappen volgt, wordt uw succes bijna verzekerd.

Ongeveer de Auteur

Della Menechella is een spreker, een auteur, en een trainer die mensen inspireert om groter succes van binnenstebuiten te bereiken. Zij is een bijdragende auteur aan het Bloeien in het Midden van Verandering en de auteur van de videoband de Twaalf Bevelen van het Plaatsen van het Doel. Zij kan bij della@dellamenechella.com worden bereikt. Teken aan de vrije Pieke-zine van de Wijzers van Prestaties in - verzend lege e-mail naar mailto:subscribe@dellamenechella.com.

Artikel Bron: Messaggiamo.Com

Translation by Google Translator





Related:

» Run Your Car On Water
» Recession Relief
» Advanced Automated Forex Trading
» Profit Lance


Webmaster krijgen html code
Voeg dit artikel aan uw website!

Webmaster verzenden van artikelen
Geen registratie vereist! Vul het formulier in en uw artikel is in de Messaggiamo.Com Directory!

Add to Google RSS Feed See our mobile site See our desktop site Follow us on Twitter!

Dien uw artikelen te Messaggiamo.Com Directory

Categorieën


Copyright 2006-2011 Messaggiamo.Com - Sitemap - Privacy - Webmaster verzenden van artikelen naar Messaggiamo.Com Directory [0.01]
Hosting by webhosting24.com
Dedicated servers sponsored by server24.eu