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Cambi nel posto di lavoro: Timore Di Don?t Esso; Usilo!

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Ogni giorno qualcosa cambia sul lavoro: i vostri prodotti, i vostri clienti, i vostri programmi di consegna, politiche della vostra azienda. Questi cambiamenti interessano negativamente la vostra azienda e le vostre vendite? Perchè voi lascili? Questi cambiamenti costanti possono indurli a perdere il fuoco e perdere le vendite, o possono azionarli in successo più grande. È La VOSTRA SCELTA!

Il cambiamento di timore della gente perché li spinge nello sconosciuto ed uno dei timori più grandi nel mondo è il timore dello sconosciuto. Mentre questo è naturale, ci è un senso controllare il vostro timore e trasformarlo la creatività stata necessaria per generare più vendite.

Poiché il timore è così emozione forte, genera una quantità enorme di energia in una persona. Il problema con questo è che l'energia tende ad essere negativa e distruttiva. Popoli chi il cambiamento vede essi stessi di timore come la vittima. Ritengono non preparati ed inadeguati per conquistare qualunque può venire prima di loro. Soprattutto, ritengono che non hanno controllo sopra la situazione.

Queste insicurezze sono internamente offensive al suoi fuoco e motivazione ed esternamente distruttive durante l'azienda. Quando la gente è impaurita, fuoriescono verso l'esterno tutte le specie delle osservazioni negative ad altre. Ora si chiedono, "che cosa sono noi che andiamo fare?" Mentre non può essere intenzionale, il loro timore è offensivo a se stesso ed a quelli intorno loro.

Temi, tuttavia, sempre non deve condurre ad energia negativa. Potete trasformare nel timore energia positiva SCEGLIENDO FARE COSÌ. Quando tutto intorno voi cambia, il tiro via i vostri dubbi ed insicurezze e fa quanto segue:

1. Sia forte nelle vostre convinzioni.

2. Sia sicuro nelle vostre abilità.

3. Sia fiero del lavoro che.

Queste tre cose permetteranno che giriate l'energia che il timore può generare in energia POSITIVA. Userete quell'energia per diventare un agente positivo del cambiamento all'interno della vostra organizzazione e comincerete a controllare la vostra situazione.

Anche se può essere più facile da reagire negativamente, sfida voi stessi per trovare le funzioni positive ed occasioni che si trovano all'interno di ogni cambiamento. Quando vedete il cambiamento come una sfida ed occasione, otterrete eccitati a questo proposito! Cambi la vostra prospettiva e cambierete il vostro atteggiamento.

Cambiare il vostro atteggiamento, a sua volta, cambierà i vostri risultati. Mentre altri sono ancora gementi e gementi, sarete sul telefono con i clienti futuri, discutenti la vostra nuova occasione.

La vostri energia e nuovo ed atteggiamento migliorato diventeranno contagiosi e si spargeranno rapidamente durante la vostra azienda. Sarete un'influenza positiva a quelli intorno voi. Spetta tutta voi.

Così la prossima volta siete presentati con un cambiamento, ricordisi di rimanere il positive e sfidarsi a trovarle l'occasione. La vostra scelta da rimanere positiva è tutta nella vostra mente. Controllate la vostra mente; controllate la situazione; controllate il risultato.

Le aziende di aiuti di Tom Richard sviluppano la loro linea superiore migliorando il senso che si interagiscono con i loro clienti. Per firmare in su per il ezine settimanale del Tom o comprare il suo nuovo libro; chiamata http://www.tomrichard.com

Fonte dell'articolo: Messaggiamo.Com

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