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La ricerca suggerisce che, come molti di 8 dei 10 lavoratori adulti sono sbagliato nel posto di lavoro o di carriera! Essi sono in cattive condizioni di carriera-forma o hanno poca o nessuna carriera-resistenza. Se siete tra gli 8 o il tuo obiettivo è quello di forma su, è importante avere una buona conoscenza di base di alcuni principi di gestione della carriera di un sano allenamento carriera e per aiutarli a fare le migliori decisioni circa la vostra carriera in un giorno da - giorno. Carriera fitness TipsHere sono dimostrati 10 suggerimenti per ottimizzare la vostra carriera-workout: Impostare Obiettivi sai che può raggiungere. Mantenere i vostri obiettivi realistici. Obiettivi irrealistici lasciare molte persone come una sensazione di fallimento, anche dopo una carriera di successo. Invece di sentirsi bene su ciò che è stato fatto, molti si sentono insoddisfatti perché non hanno ancora raggiunto il loro sogno di carriera. Per gestire le vostre aspettative, gli obiettivi fissati ragionevole che può essere lavorato e realizzato. Divide la sua carriera obiettivi gestibile in pezzi. Bite fuori solo quello che si può masticare in qualsiasi momento. Resistete alla tentazione di multi-task, quando la sua carriera lavorando per obiettivi. Se esagerare e spingere voi, cercando di realizzare tutto ciò in una sola volta, vi saranno scoraggiati e perde la sua motivazione. Il tuo lavoro Obiettivi uno alla volta. Prioritizzare i vostri obiettivi di carriera e quindi a realizzare il primo. Continuare ad affrontare ogni successivo obiettivo da completare prima di iniziare l'uno accanto. Prima di sapere che vi hanno compiuto tutti i tuoi obiettivi di carriera. Marca Modesta modifiche al tuo abitudini di lavoro. Ci sono un certo numero di "baby steps" si può prendere per far progredire la sua carriera. Invece di fantasticherie circa la perfetta carriera, si applica il pensiero creativo e l'attuazione di una qualche "quick wins", per promuovere la sua carriera. Sviluppare una roadmap di Carriera. Un percorso di carriera ti aiuta a trovare il miglior percorso o la direzione prendere per raggiungere i vostri obiettivi di carriera. Elencare le azioni che si intende adottare per garantire un interessante, stimolante e gratificante carriera che utilizza i vostri migliori punti di forza e di talenti naturali. Aumenta la tua Focus. Per rimanere contestato e di progredire verso il vostro obiettivo ultimo della carriera, aumentare gradualmente l'intensità e la messa a fuoco i vostri sforzi di seguire la tua carriera Roadmap. Make It A "Whole-Persona" L'esperienza. La tua carriera è più che solo uno o una serie di posti di lavoro. A ben arrotondati carriera include un sano equilibrio di rapporti personali, il lavoro, e per la ricreazione (divertimento). Per evitare la noia, assicurati di includere altri che sono coinvolti nella sua carriera e le attività è veramente godere. Celebrate. Ogni volta che si raggiungere un obiettivo, fare qualcosa di bello per te. Assicurarsi che è più di un semplice pat sulla schiena o verbale ricevuta; renderlo utile. Consultare un Career Management Specialist. Se sei seriamente avanzare la vostra carriera, il noleggio a titolo professionale per aiutare a ottenere il massimo dalla tua attività di carriera e di motivare a bastone con i tuoi piani. Get A Carriera fitness Partner. Trova un tutore o un collega che è disposto ad essere il vostro partner carriera fitness. Scegli qualcuno che motivare e sfida quando si desidera chiudere. Oppure, forma un gruppo di sostegno con i colleghi che condividono interessi simili carriera. Come si inizia a utilizzare questi suggerimenti, essi possono sentirsi in prima gravoso. Tuttavia, con un po 'di sforzo e l'uso continuato, che diventerà una seconda natura. Althea DeBrule, imprenditore e dirigente condito risorse umane, si è concentrata per più di 30 anni di aiutare le persone a raggiungere i loro obiettivi di carriera. Il creatore del Career-Extreme Makeover? e uno dei soci fondatori di RADSGroup organizzativa Consultants, è riconosciuta per la sua linea di fondo e l'applicazione pratica di sviluppo di carriera e le strategie di gestione in un modo che penetra il cuore e obbliga azione. Ella parla e insegna con ispirato talento, umorismo e contagiosa zelo a conferenze e gestione ritiri leadership a livello nazionale, ed è stata caratterizzata in CFO Magazine, strategia @ Work, Human Resource Executive Magazine. Althea è l'autore di Bosses e frutteti, un libro interessante e sincera su come rendere il vostro rapporto di lavoro con il capo successo. Per scoprire come si può prendere la tua carriera ad un nuovo livello, visitare http://www. estrema-carriera-makeover. com /.

Fonte dell'articolo: Messaggiamo.Com

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