Coaching puede ayudar a los maestros en una encrucijada en sus carreras
Entrar en la profesión de los maestros con el deseo de ayudar a otros, pero después de años en el campo que puede perder su brillo. Si ya no es la satisfacción que ofrece la forma en que una vez que averiguar cómo puede obtener la alegría back.Have Te has preguntado alguna vez por qué algunas personas les gusta lo que están haciendo más que otros? O lo que desconoce los factores que contribuyen a un colega del éxito? ¿Podría ser esta gente tiene un entrenador que guía y anima en el tribunal y margen de su vida profesional? Pero no es sólo un entrenador para los atletas? No. Todo el mundo puede tener un coach.Coaching es una herramienta que puede ayudar a mejorar la satisfacción y el rendimiento de carrera. Es una responsabilidad compartida entre el entrenador y el teacher.What son los muchos beneficios de tener un entrenador? * Descubrir y utilizar los conocimientos en un área sin explotar. Usted no tiene que esperar hasta quemado a considerar alternativas de carrera .* Conjunto realista objetivos en sintonía con la programación y comenzar a trabajar hacia el logro de las aspiraciones futuras .* Crear una hoja de ruta para el éxito. Algunos maestros están confundidos acerca de qué carrera estudiar después de trabajar durante muchos años en su profesión. A menudo se preguntan: ¿hay algo más que pueda hacer? Sí, por supuesto existen otras vías de carrera disponible. Cuando establece una hoja de ruta para el éxito que tiene un plan para trabajar en pro del crecimiento futuro y desarrollo .* Aprenda a confiar en ti mismo. Algunos profesores no tienen confianza en sus propias capacidades, lo que hace difícil la enseñanza. Un entrenador puede ayudar a un profesor de redescubrir un sentido de sí mismo y el bienestar .* Construye autoestima y estar orgullosos de la labor que hacéis. ¿Cuántos profesores tienen la oportunidad de mostrar su trabajo? * Convertirse en un alumno activo. Entrenamiento con un profesor cartas su propio camino hacia el éxito. Este espacio de aprendizaje es un lugar para encontrar o redescubrir una trayectoria de trabajo en la enseñanza .* objetivos. Este proceso ayuda a aclarar y centrar las áreas clave para la enseñanza de aula .* Desarrollar la capacidad de gestión. Nuevos profesores a menudo carecen de la capacidad de gestión. Un entrenador guías los profesores y les ayuda a organizar el aula para un óptimo aprendizaje y teaching.Annmarie Edwards es un certificado internacional de Empleo y Desarrollo de la Carrera de autobuses. Ella trabaja con los individuos y las empresas en carrera desarrollo. Ella es el autor de 50 Maneras para maximizar su potencial y 50 maneras de maximizar su búsqueda de empleo. BSC tiene un grado en la educación y también una Maestría. Actualmente es estudiante doctoral en la Universidad de Phoenix. Para más información visite su sitio web en su http://www.ariacareerservices.com o llame al (877) 645-7670Copyright ÃÆ'à ¢ â, ¬ Å ¡Ãƒâ € SA, © 2005 por Annmarie Edwards. Todo los derechos reservados. Autor da permiso para la utilización de este artículo, siempre y cuando se da todo el crédito.
Artículo Fuente: Messaggiamo.Com
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