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Cómo la mala comunicación puede retenerle y cómo romperse libremente de ella

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Los trabajos de la razón no se hacen a menudo a la derecha y encienden a los empleados están debido a la carencia de la habilidad. ¿La derecha? ¡Mal! La comunicación pobre y las relaciones humanas ineficaces son las causas principales. Recuerde: La comunicación es una “reunión de significados.” Está consiguiendo a través a la otra persona lo que usted significa de una manera que entienden. De hecho, usted quisiera hicieran más que entiende, usted quisiera que actuaran en la información de la manera correcta. La comunicación eficaz es que habla y que escucha para crear eso que entiende. El resultado final es conseguir cosas hechas de una manera de modo que le, la organización, y al empleado todos satisfagan.

La comunicación pobre con su jefe o sus empleados significa que el trabajo no será hecho bien. Significará la fricción y la frustración. Puede también resultar adentro asqueroso-sube, las órdenes entendidas mal, perdidas tiempo, y los agravios innecesarios. Podría incluso causar paradas y huelgas de trabajo.

Intente ver situaciones desde su punto de vista. ¿Cómo usted sentiría si usted estaba en sus zapatos? Pregunte cómo sienten sobre la tarea. Dígales cómo usted siente sobre la importancia de la tarea y lo que que la tiene bien hechos los medios a usted. Piense en cómo está listo el empleado debe recibir su mensaje. ¿Otra hora sería mejor?

Derechos reservados AE Schwartz y asociados todos los derechos reservados. Para los materiales y los recursos adicionales de la presentación: ReadySetPresent y para un listado libre como amaestrador, consultor, locutor, vendedor/organización: TrainingConsortium

El CEO, A.E. Schwartz y los asociados, Boston, mA., una organización comprensiva que ofrece sobre 40 habilidades basaron programas de formación para la administración. Conductas de Sr. Schwartz sobre 150 programas anualmente para los clientes en industria, la investigación, la tecnología, el gobierno, compañías de la fortuna 100/500, y organizaciones sin ánimo de lucro por todo el mundo. Lo encuentran a menudo en las conferencias como un presentador y/o facilitador de la nota dominante. Su estilo es rápido, participante, práctico, y chistoso. Él ha sido autor sobre 65 libros y productos, y enseñado/dado una conferencia en sobre las universidades una docena y las universidades en los Estados Unidos.

Artículo Fuente: Messaggiamo.Com

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