Agradeciendo la comunicación y su valor
Es un escenario común. Aunque las circunstancias pueden ser diferentes, el reto sigue siendo el mismo: las mujeres profesionales que rara vez entienden nuestro verdadero valor. Quizás es porque seguimos a pagar, en promedio, a menos que los hombres sólo tienen que demostrar a nosotros mismos por hacer más. O, quizás es porque hemos sido enseñados desde nuestros primeros años a valor a los humildes individuales - la Madre Teresa que le da, pero nunca takes.Successfully venta de nuestra candidatura a un posible empleador de comunicar nuestra habilidad para hacer una diferencia en el logro de la misión de una organización - nuestro valor - depende de nuestra voluntad de descubrir y conjunto de nuestros dones, y para servirlos en una bandeja de plata brillante. Después de tres simples verdades se puede incorporar en su "silenciosa secuencia de comandos"-la auto-hablar que guía su pensamiento, así como su comportamiento, a lo largo de su carrera development.1. Eres único "Toda persona tiene un grado MBA.a BA.a SA". "Todo el mundo es un equipo eficaz player.a leader.an comunicador." Borrar todo libre para hablar lo que cree nada menos que la pura verdad, y es que usted es un individuo único. Nadie sabe todo lo que sabe, puede hacer todo lo que haces, o entregar en la forma que lo hace. El hecho es, no todo el mundo es realmente un jugador de equipo, un líder natural, o un comunicador eficaz, a fin de explorar las cosas que hacen bien, y su reivindicación como own.2. Usted es un achieverEveryone tiene una única definición de éxito. La exploración de sus prioridades, las creencias y ambiciones pueden ayudarle a llegar a sus propios criterios y descubrir el valor de todos los de su personal y profesional achievements.3. Usted es un digno investmentWhether es "vender" a ti a un futuro empleador, por "comercialización" para un ascenso, o decidir si es o no de invertir en su propio desarrollo profesional, tener confianza en el conocimiento que usted es un digno investment.After todo, su no realizadas ambiciones esperar you.Action pasos: 1. Identificar las cosas que usted hace bien su fortaleza física y presentarlos como un único paquete que sólo offer.2. Explorar su única definición de éxito y medir utilizando su definición, no los de others.3. Entender claramente su valor, y la comunicará a others.About El AuthorSusan Eckert, MA, MCP, CPRW es director de Avance y Desarrollo Profesional de Carrera que ofrece asequible, amplio apoyo a la carrera. Visite su sitio web en www.advancecareerdevelopment.com para obtener información sobre los servicios gratuitos que incluyen libre reanudar una evaluación, el boletín mensual de la promoción profesional y 1 hora de carrera coaching session.susan @ advancecareerdevelopment.com
Artículo Fuente: Messaggiamo.Com
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