Pomocí outsourcing společnosti čištění uniformy zdravotní péči je možné uložit zdravotnické organizace velké peníze
Stejně jako většina firem, zdravotnických zařízení jsou vždy hledá způsob, jak snížit náklady a zvýšit efektivitu svého provozu. Nejlepší jsou ty přístupy, které ovlivňují velkou část zaměstnanců tak, že každý může pomoci snížit náklady. Jednou z oblastí, které v nedávné době vypracoval velkou pozornost, je péče a využívání zdravotní péče a lékařské uniformy pracovní oděvy.
Prevence infekce
Ačkoli mnoho zařízení zaměřit své úsilí na ložní prádlo a jiné podobné textilie, nové studie ukazují, že zdravotní uniformy, spolu s drhne a dalších zdravotnických oděvů, může být Způsob, jakým se nákaza přepravovány z jednoho pacienta na druhého. Nové kroky byly provedeny ke zlepšení výkonu bariéry tohoto typu oděvu s antimikrobiální ochranu, ale tyto inovací ke zvýšení nákladů, tolik zařízení, které perou své prádlo, zdravotní uniformy a zdravotnické oděvy nelze využít z nich.
Pokud jde o třetí strany Zdroj
S cílem pomoci s úkoly čištění a dezinfekce, mnohé společnosti začaly zadávat úkol. Instituce zdravotní péče může použít až hodně sil, energie, prostor a finanční prostředky za účelem zpracovat vlastní prací potřebám. Množství peněz potřebných k udržení čisté prádlo, a také aby umožnily unikátní zdravotnické uniformě, jako šaty, pro každého pacienta může narazit na stovky tisíc dolarů za Typický nemocnice. I pro menší zařízení, které má méně než 100 lůžek, je průměr více než 90.000 dolarů ročně.
třetí strany mohou pomoci zmírnit některé náklady a hodně zátěž. Protože to je jejich hlavní činnosti, je to jednodušší, že pro třetí strany, aby zůstali up-to-data s nejmodernější technikou a chemikálie používané k praní a ochraně zboží. Navíc, celé pracovníci mohou soustředit na bezpečné a účinné čištění zdravotní prádlo namísto několika vrstev zaměstnanců, někteří pro zacházení s pacienty a některé funkce pro manipulaci prádlo.
Jednou z horní výhody použití externích Praní prádla je jejich schopnost plnit různé požadavky. Jeden zdravotnického zařízení může mít stálou potřebou pro více typů prádlo, zdravotní uniformy, a dokonce i skladování rohože. Pokud je tento orgán měl udělat svůj vlastní prádelna, znamenalo by to investice do různých typů řízení chemických látek a zařízení, které by byly použity současně zdravotnické zařízení, aby vše řádně vyčistit. To by také znamenalo, že různé zaměstnanci budou muset naučit, jak zvládat tyto různé druhy prádla, nezbytně se stávat prádlo specialisté místo poskytovatelů zdravotní péče. Na druhé straně, jeden třetí strany poskytovatel odborné znalosti k řešení všech těchto úkolů a opustit práci zdravotní profesionály.
Vytvoření výdajů znalostí mezi zaměstnanci
Ve snaze snížit náklady ještě více, některá zdravotnická zařízení, začali vzdělávat své zaměstnance o způsobech, jak mohou eliminovat zbytečné odpadu. Když zaměstnanci nenesou odpovědnost za čištění a skladování prádla a oděvů lékařské, stává se pro ně snadné vyhoďte list do koše na prádlo a urvat další bez zjevného důvodu. Tím, že upozorní na všechny enormní náklady na udržování pacienta oděvy, pracovní oblečení a další lékařské zdravotnické prádlo řádně vyčištěna, zdravotnické organizace ukázaly, že zaměstnanci platí více pozornosti svých povinností a hledat způsoby, jak snížit plýtvání.
Larry Chandler je spisovatelem na volné noze pro zdravotnické specialisty ImageFIRSTTM Prádelna, společnost, která zajišťuje praní prádla speciálně pro jednotné zdravotní péči, pracovní oděvy a nemocniční křoviny uniformu. Na Přečtěte si více o jejich nabídky, stejně jako jejich služeb, navštivte stránky Imagefirst.com.
Článek Zdroj: Messaggiamo.Com
Related:
» Run Your Car On Water» Recession Relief
» Advanced Automated Forex Trading
» Profit Lance
Webmaster si html kód
Přidejte tento článek do svých webových stránek se!
Webmaster Zašlete svůj článek
Ne nutná registrace! Vyplňte formulář a váš článek je v Messaggiamo.Com Adresář!
