English version
German version
Spanish version
French version
Italian version
Portuguese / Brazilian version
Dutch version
Greek version
Russian version
Japanese version
Korean version
Simplified Chinese version
Traditional Chinese version
Hindi version
Czech version
Slovak version
Bulgarian version
 

Průzkum mezi zaměstnanci mohou pomoci?

Obchod RSS Feed





Průzkum mezi zaměstnanci vám může poskytnout dobré pochopení toho, co se děje ve vaší společnosti, když tam nejsou, nebo co myslíte, že vaši zaměstnanci pracovat tam. Přestože každá společnost může mít prospěch z jednání průzkum mezi zaměstnanci, existuje mnoho důvodů pro ty společnosti, které mají problémy se takové věci, jako špatná retence zaměstnanců a vysoká fluktuace na ty společnosti, které mají nízké úrovně produktivity. Zjistit, co je děje v zákulisí vám pomůže zjistit, co můžete udělat pro zlepšení těchto situací.

Pro mnohé z těch, kdo si průzkum mezi zaměstnanci v rámci jejich podnikání, je oko otvírák. Může se vztahovat dobré věci, jako je důvod, proč zaměstnanci pracovat jako s vámi, a jak dobře zaplatit a léčit je. Ale je to také skvělý způsob, jak měřit způsobů, jak můžete zlepšit. Pro mnoho podniků, může to být odbočka bodu.

Protože průzkum bude proveden pomocí slepé studie, to znamená, že zaměstnanci, kteří podílet se na to může tak učinit s jistotou vědí, že jejich názory nebudou souzeni, nebo nebudou dostávat drsné zacházení, pokud neposkytují dobré odpovědi.

Tak, co oblastech můžete seznámit na průzkum mezi zaměstnanci? Se můžete dozvědět o mnoha oblastech, od komunikace až jak dobře si manažerský tým léčí zaměstnanců. Můžete se dozvědět, proč si lidé myslí o kouřit, a věci, co můžete udělat, aby to bylo pro ně lepší. Maličkosti jsou často důležitější věci na zaměstnance. Můžete si také zjistit, o skutečně znepokojivé otázky jako obtěžování a více uvědomovali, co se skutečně děje v zákulisí.

průzkum mezi zaměstnanci lze provést libovolný počet externích agentur , který bude poskytovat pro své zaměstnance dotazník. Oni pak přezkoumá předložené informace a vrátit se k vám informace, které potřebujete. Zjistíte, že máte možnosti při vytváření zaměstnance průzkum nebo můžete použít obecný model stejně. Ať už si vyberete, si uvědomil, že můžete využít získat průzkum mezi zaměstnanci postaráno, je velmi důležité, pomáhá vaší firmy udělat další krok vpřed.

O autorovi:
Pro více informací navštivte http://www.employee-survey-shack.co.uk

Článek Zdroj: Messaggiamo.Com

Translation by Google Translator





Related:

» Legit Online Jobs
» Wholesale Suppliers
» The Evolution in Anti-Spyware
» Automated Money Machine On eBay


Webmaster si html kód
Přidejte tento článek do svých webových stránek se!

Webmaster Zašlete svůj článek
Ne nutná registrace! Vyplňte formulář a váš článek je v Messaggiamo.Com Adresář!

Add to Google RSS Feed See our mobile site See our desktop site Follow us on Twitter!

Odešlete vaše články na Messaggiamo.Com Adresář

Kategorie


Copyright 2006-2011 Messaggiamo.Com - Mapa stránek - Privacy - Webmaster předložit vaše články na Messaggiamo.Com Adresář [0.01]
Hosting by webhosting24.com
Dedicated servers sponsored by server24.eu