商业机会-充分利用你的员工！
作为一个企业的资产，他们不坐好了盈亏声明。他们不是像一个宝贵的机械件，或办公大楼。不存在的货币与您可以测量它们的任务。但是，生活和 您的处所内的墙壁呼吸是最大的资产，能想到的-你people.Here氏为什么...您的人是： -您的FaceThey就像一辆公共汽车或囤积大广告。无论你希望他们是 -他们是你，他们以任何方式在当时的感觉。一滑，有进了一生中的商业价值（你有没有进行过的20年-尝试！）InteractorsThey一人两方双面 您的企业之间的互动和您的客户，客户和供应商以及任何你能想到的。这种互动不只是一种选择，而是一种反思的是如何在您的业务中。所以他们的 '互动'是到你和你单独。在日常工作ProactiveGreat，你可以给更多的人。他们可以超前思考，制定一个亲诀窍为您积极。作为一个大的团队你突然让他们 10双，一百对甚至几千双眼睛和耳朵，注意和应对的事情，在你的发言。 ChoosersThey选择如何与客户交互，客户和供应商。在这 选择，在这种时刻，他们能够取得成功和长期的关系-与否。他们都可以选择。 SynergisticThey有助于你比他们的'是有'光秃秃的骨头多。如果 您建立您的人，他们会旋转，反弹没有明天你喜欢的想法权之间的关系。这是一个十分丰富的资产利用。重量LiftersThey可以利用您的一些负担了。如果你 善待他们公平，诚实和信任他们，你们的人能够承担新的角色-并给你的时间和精力，将利用您在您的业务技能，有最有效的。 ProspectorsGreat 员工，你不越位，可以辉煌发展新的客户或客户。他们将代表你，如果你的行为，鼓励他们争取你。员工往往花费精力的战斗 对他们的组织。在流动SensorsWhen，因为您的人将他们的工作时，在大文化你在企业内的业务，他们会'的味道。他们将创建freqently回头客 并出售他们中的每一个。在这使得他们的关系是一个赚钱机器。 RecruitersThey将穿您的企业或组织在他们的袖子-所以如果你需要很大的员工，以示对你， 在现有工作的人是第一次，重要的一步。他们将招募为您服务！您LifeGreat员工使一支伟大的球队。一个伟大的团队，使您享受的40％，你的生活你的工作时间。如果你善待他们， （见下文），你将收获远远超出了现金流是什么-或利润结算的财务价值回报。您将率领一个愉快而有趣的生活工作，而充满笑声和欢乐-还有什么可你想要的？到 方式-您的企业会做得很好呢！那么，你需要做的。根据我的经验并不多。做这些事情，你会对于你辉煌的球队。说'谢谢你'往往是在您的期望非常清楚 在你有兴趣的完全诚实守信传递您的承诺（或不使他们）是一致的，很公平的人保持模型的方式通知你希望你的人是做一个零件的 团队-一起为他们的事业工作扑灭人可以如此有趣等奖励。这也不难-但你可以做到这一点，如果你的焦点，一个改变行为一次。一步一步愉快！版权所有2005 马丁华利是一个商业与管理教练。他的作品在全球，主要是通过电话，与小企业业主，经理和企业领袖。他在他的网站的提示和数以百计的想法， http://www.coaching-businesses-to-success.com。 （编者注。随意使用这篇文章，不论你认为它可能是有价值的-这将是一件好事，如果你可以包括一个活链接）...帮助你，帮助你
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